Analista de gestão de pessoas

Atuará nos subsistemas de RH como recrutamento e seleção, clima, comunicação, performance e Capacitação e Desenvolvimento); Experiência com modelo de atuação corporativa;Acompanhamento e controle de indicadores e apresentação de resultados.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Graduação em Psicologia, Administração ou áreas...

Atuará nos subsistemas de RH como recrutamento e seleção, clima, comunicação, performance e Capacitação e Desenvolvimento); Experiência com modelo de atuação corporativa;Acompanhamento e controle de indicadores e apresentação de resultados.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Graduação em Psicologia, Administração ou áreas...

**Descrição da Vaga**:Vaga de Analista de Gestão de Pessoas Sênior para a Fco Group Solução Em Embalagens.**Requisitos Indispensáveis**:• Conhecimento em legislação trabalhista;• Conhecimento em recrutamento e seleção;• Conhecimento em gestão de benefícios;• Conhecimento em treinamento;**Regime de Contratação**:CLT**PCD**:SIM**Local do...

Atuará nos subsistemas de RH como recrutamento e seleção, clima, comunicação, performance e Capacitação e Desenvolvimento); Experiência com modelo de atuação corporativa;Acompanhamento e controle de indicadores e apresentação de resultados.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Graduação em Psicologia, Administração ou áreas...

Atuará nos subsistemas de RH como recrutamento e seleção, clima, comunicação, performance e Capacitação e Desenvolvimento); Experiência com modelo de atuação corporativa;Acompanhamento e controle de indicadores e apresentação de resultados.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Graduação em Psicologia, Administração ou áreas...

Irá atuar sendo responsável por todo ciclo de recrutamento interno e externo; Realizar contato com o gestor solicitante para a checagem do perfil da vaga;Acompanhamento e controle de indicadores de eficácia de seleção;Criar, desenvolver e acompanhar programas específicos de atração e retenção de talentos, entre outras atividades pertinentes ao...

Irá atuar sendo responsável por todo ciclo de recrutamento interno e externo; Realizar contato com o gestor solicitante para a checagem do perfil da vaga;Acompanhamento e controle de indicadores de eficácia de seleção;Criar, desenvolver e acompanhar programas específicos de atração e retenção de talentos, entre outras atividades pertinentes ao...

Estamos à procura de um Especialista em Gestão de Pessoas para integrar a nossa equipe.Responsabilidades:Auxiliar nos processos de contratação e desligamento de colaboradores;Gerenciar os recursos de Departamento Pessoal;Administrar os benefícios oferecidos aos colaboradores;Prestar suporte aos funcionários;Colaborar com os líderes em assuntos...

Criar e gerenciar o cronograma de desenvolvimento de produto e garantir o alinhamento do mesmo com todas as áreas e parceiros interessados; Engajar todas as áreas e parceiros envolvidos no desenvolvimento do produto de forma que todos estejam alinhados com as metas/cronogramas e cumpram suas entregas; Conduzir o projeto de forma a garantir as entradas e...

Criar e gerenciar o cronograma de desenvolvimento de produto e garantir o alinhamento do mesmo com todas as áreas e parceiros interessados; Engajar todas as áreas e parceiros envolvidos no desenvolvimento do produto de forma que todos estejam alinhados com as metas/cronogramas e cumpram suas entregas; Conduzir o projeto de forma a garantir as entradas e...

Irá atuar sendo responsável por todo ciclo de recrutamento interno e externo.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino superior completo.Experiência:Experiência com todas as etapas de recrutamento interno e externo para vagas operacionais, técnicas e estratégicas;Salário:A combinarCargo:Assistente de Gestão de PessoasEmpresa:Paula Pedrosa...

Irá atuar sendo responsável por todo ciclo de recrutamento interno e externo; Realizar contato com o gestor solicitante para a checagem do perfil da vaga;Acompanhamento e controle de indicadores de eficácia de seleção;Criar, desenvolver e acompanhar programas específicos de atração e retenção de talentos, entre outras atividades pertinentes ao...

Criar e gerenciar o cronograma de desenvolvimento de produto e garantir o alinhamento do mesmo com todas as áreas e parceiros interessados; Engajar todas as áreas e parceiros envolvidos no desenvolvimento do produto de forma que todos estejam alinhados com as metas/cronogramas e cumpram suas entregas; Conduzir o projeto de forma a garantir as entradas e...

Criar e gerenciar o cronograma de desenvolvimento de produto e garantir o alinhamento do mesmo com todas as áreas e parceiros interessados; Engajar todas as áreas e parceiros envolvidos no desenvolvimento do produto de forma que todos estejam alinhados com as metas/cronogramas e cumpram suas entregas; Conduzir o projeto de forma a garantir as entradas e...

Descrição do Cargo:Buscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Produção na nossa equipe da Fenix RH. Nesta função, você será responsável por:Controle de KPIs: Monitorar e analisar os indicadores de desempenho da produção, identificando áreas de melhoria e implementando ações para otimizar os processos.Gestão de Pessoas:...

Descrição do Cargo Estamos em busca de talentos que queiram aprender e se desenvolver no mundo corporativo e que tenham garra e paixão pelo que fazem. Responsabilidades e Atividades Preencher relatórios sobre o desempenho das vendas; Acompanhar as atividades que serão desenvolvidas em rotinas administrativas; Realizar atividades...

Atividades: Contribuir para o processo de desenvolvimento técnico da equipe. Participar de discussões de arquitetura, entender quais projetos serão implementados em modelos de análise e seleção de estruturas de dados como sistemas de produção, redes sociais e armazenamento de dados; Analisar resultados e propor melhorias em arquiteturas para...

Atividades: Contribuir para o processo de desenvolvimento técnico da equipe. Participar de discussões de arquitetura, entender quais projetos serão implementados em modelos de análise e seleção de estruturas de dados como sistemas de produção, redes sociais e armazenamento de dados; Analisar resultados e propor melhorias em arquiteturas para...

A área Comercial é um dos times chave dentro da empresa que atuam diretamente no crescimento da Sankhya e na satisfação de nossos clientes, oferecendo a melhor experiência, buscando de fato atender as necessidade de quem confia em nosso propósito e em nossos serviços: Nossos clientes e talentos.A missão do(a) Executivo(a) Comercial é trabalhar a...

Atividades: Contribuir para o processo de desenvolvimento técnico da equipe. Participar de discussões de arquitetura, entender quais projetos serão implementados em modelos de análise e seleção de estruturas de dados como sistemas de produção, redes sociais e armazenamento de dados; Analisar resultados e propor melhorias em arquiteturas para...