Analista de RH

Analista de DP – Gravataí/RSAtividades:Processo admissões, demissões, controle do ponto, fechamento VR, controle e entrega de EPI’s;Cadastro colaboradores junto a clientes, resolução dúvidas e problemas RH;Sistema ponto empresa: Domínio;Sistema operacional: Omie.Requisitos:Cursando Técnico ou Superior em RH, ADM ou Contábeis;Experiência...

Analista de DP – Gravataí/RSAtividades:Processo admissões, demissões, controle do ponto, fechamento VR, controle e entrega de EPI’s;Cadastro colaboradores junto a clientes, resolução dúvidas e problemas RH;Sistema ponto empresa: Domínio;Sistema operacional: Omie.Requisitos:Cursando Técnico ou Superior em RH, ADM ou Contábeis;Experiência...

Analista DP - Gravataí/RSAtividades:Cadastro de colaboradores;Controle dos documentos admissionais e demissionais;Controle do ponto e benéficos;Controle de Medicina e Segurança do trabalho PPRA, PGR, PCMSO, LTCAT, PPP e envio para e-Social;Controle de Afastamentos;Analise de declarações especificas;Controle de produtividade cooperados;Entrega dos...

Analista DP - Gravataí/RSAtividades:Cadastro de colaboradores;Controle dos documentos admissionais e demissionais;Controle do ponto e benéficos;Controle de Medicina e Segurança do trabalho PPRA, PGR, PCMSO, LTCAT, PPP e envio para e-Social;Controle de Afastamentos;Analise de declarações especificas;Controle de produtividade cooperados;Entrega dos...

Analista de DP – Gravataí/RSAtividades:Processo admissões, demissões, controle do ponto, fechamento VR, controle e entrega de EPI’s;Cadastro colaboradores junto a clientes, resolução dúvidas e problemas RH;Sistema ponto empresa: Domínio;Sistema operacional: Omie.Requisitos:Cursando Técnico ou Superior em RH, ADM ou Contábeis;Experiência...

Analista de DP – Gravataí/RSAtividades:Processo admissões, demissões, controle do ponto, fechamento VR, controle e entrega de EPI’s;Cadastro colaboradores junto a clientes, resolução dúvidas e problemas RH;Sistema ponto empresa: Domínio;Sistema operacional: Omie.Requisitos:Cursando Técnico ou Superior em RH, ADM ou Contábeis;Experiência...

Analista de Folha de Pagamento Jr. - Porto Alegre/RSAtividades:Controle e ações para condução do processo demissional de colaboradores;Controle de período aquisitivo e execução de cálculos de férias; e-Social;Envio de eventos não periódicos; Lançamento, fechamento e conferência de folha de pagamento, fechamento de impostos (INSS via DCTFWEB,...

Analista de Folha de Pagamento Jr. - Porto Alegre/RSAtividades:Controle e ações para condução do processo demissional de colaboradores;Controle de período aquisitivo e execução de cálculos de férias; e-Social;Envio de eventos não periódicos; Lançamento, fechamento e conferência de folha de pagamento, fechamento de impostos (INSS via DCTFWEB,...

Principais atribuições:Responder pelo processo de recrutamento/seleção. Conduzir a integração/acolhida de novos colaboradores. Acompanhar e controlar o vencimento dos contratos de trabalho no período de experiência. Estruturar e implantar novos procedimentos. Apurar indicadores. Implantar melhorias nos processos de RH. Horário:2 – 6->. 7:30 às...

Principais atribuições:Responder pelo processo de recrutamento/seleção. Conduzir a integração/acolhida de novos colaboradores. Acompanhar e controlar o vencimento dos contratos de trabalho no período de experiência. Estruturar e implantar novos procedimentos. Apurar indicadores. Implantar melhorias nos processos de RH. Horário:2 – 6->. 7:30 às...

Analista DP - Gravataí/RSAtividades:Cadastro de colaboradores;Controle dos documentos admissionais e demissionais;Controle do ponto e benéficos;Controle de Medicina e Segurança do trabalho PPRA, PGR, PCMSO, LTCAT, PPP e envio para e-Social;Controle de Afastamentos;Analise de declarações especificas;Controle de produtividade cooperados;Entrega dos...

Analista DP - Gravataí/RSAtividades:Cadastro de colaboradores;Controle dos documentos admissionais e demissionais;Controle do ponto e benéficos;Controle de Medicina e Segurança do trabalho PPRA, PGR, PCMSO, LTCAT, PPP e envio para e-Social;Controle de Afastamentos;Analise de declarações especificas;Controle de produtividade cooperados;Entrega dos...

Analista de DP – Gravataí/RSAtividades:Processo admissões, demissões, controle do ponto, fechamento VR, controle e entrega de EPI’s;Cadastro colaboradores junto a clientes, resolução dúvidas e problemas RH;Sistema ponto empresa: Domínio;Sistema operacional: Omie.Requisitos:Cursando Técnico ou Superior em RH, ADM ou Contábeis;Experiência...

Analista de Folha de Pagamento Jr. - Porto Alegre/RSAtividades:Controle e ações para condução do processo demissional de colaboradores;Controle de período aquisitivo e execução de cálculos de férias; e-Social;Envio de eventos não periódicos; Lançamento, fechamento e conferência de folha de pagamento, fechamento de impostos (INSS via DCTFWEB,...

Analista de Folha de Pagamento Jr. - Porto Alegre/RSAtividades:Controle e ações para condução do processo demissional de colaboradores;Controle de período aquisitivo e execução de cálculos de férias; e-Social;Envio de eventos não periódicos; Lançamento, fechamento e conferência de folha de pagamento, fechamento de impostos (INSS via DCTFWEB,...

Empresa do ramo industrial abre vaga para Analista de Rh, Necessário experiência na função.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:DesenvolveRHAtua com seleção e agenciamento de mão-de-obra.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (DE)

Empresa do ramo industrial abre vaga para Analista de Rh, Necessário experiência na função.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:DesenvolveRHAtua com seleção e agenciamento de mão-de-obra.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EG)

Principais atribuições:Responder pelo processo de recrutamento/seleção. Conduzir a integração/acolhida de novos colaboradores. Acompanhar e controlar o vencimento dos contratos de trabalho no período de experiência. Estruturar e implantar novos procedimentos. Apurar indicadores. Implantar melhorias nos processos de RH. Horário:2 – 6->. 7:30 às...

Principais atribuições:Responder pelo processo de recrutamento/seleção. Conduzir a integração/acolhida de novos colaboradores. Acompanhar e controlar o vencimento dos contratos de trabalho no período de experiência. Estruturar e implantar novos procedimentos. Apurar indicadores. Implantar melhorias nos processos de RH. Horário:2 – 6->. 7:30 às...

Executar atividades pertinentes ao setor de RH, sendo este generalista.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:Girardini Silva & Cia. LtdaConsultoria em recursos humanos.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (DE)