Analista Gerenciamento Categorias

2 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Timbre RH Tempo inteiro

Responsável por analisar, planejar e executar estratégias de gerenciamento por categorias com foco em melhoria de sortimento, exposição e rentabilidade dos produtos no ponto de venda. O cargo existe para suportar a tomada de decisão comercial baseada em dados, com abrangência em KOFBR, atuando junto às áreas de compras, marketing e operações. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Realizar análises quantitativas e qualitativas de desempenho das categorias, identificando oportunidades de crescimento, rentabilidade e otimização do sortimento. Desenvolver planogramas por meio do software Spaceman, visando à maximização das vendas e à melhoria da experiência de compra do consumidor. Monitorar KPIs das categorias, elaborando relatórios periódicos e propondo ações de melhoria contínua. Apresentar resultados e alinhar projetos com os clientes internos e externos. Contribuir para projetos de revisão de layout de lojas, fornecendo dados e análises para suportar decisões sobre espaço e mix de produtos. Garantir alinhamento entre as áreas envolvidas nas iniciativas de Gerenciamento por Categorias, promovendo sinergia e execução eficiente. Assegurar que a equipe comercial compreenda e aplique corretamente as estratégias definidas no ponto de venda, por meio de treinamentos, alinhamentos contínuos e suporte à implementação. PRINCIPAIS INTERFACES:Compras:Suporte na contratação e gestão de empresas terceiras responsáveis pela criação e execução de planogramas. Marketing:Alinhamento com lançamentos de produtos e estratégias das categorias, garantindo consistência na exposição e posicionamento no PDV. Comercial:Desenvolvimento de insights, realização de treinamentos e suporte direto na implementação de planogramas e iniciativas com o cliente. Business Intelligence (BI):Parceria contínua para acesso a informações atualizadas, análise de tendências de mercado e geração de insights estratégicos. Requisitos Técnicos:Excel intermediário a avançado.


Formação Acadêmica:

Não informado


Salário:

A combinar


Cargo:

Outros


Empresa:

Timbre RH


Locação de mão-de-obra temporária.


Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção


(EB)

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    **Nível**: Analista**Área**: Comercial**Escolaridade**: Graduação - Completo**Tipo de contrato**: CLT**Jornada de trabalho**:- **Responsabilidades e Experiências desejáveis**:Principais Responsabilidades**:Analisar dados, gerar insights e traçar estratégias;Auxiliar na construção JBP;Acompanhar periodicamente a performance da categoria/produtos nos...


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    **Posição**: Analista de Gerenciamento de Categorias Junior**Business Unit**: Baby - NUK e Lillo**Local**: São Paulo, SP**Reporta a**: Líder de Gerenciamento de CategoriasComo Analista de Gerenciamento de Categorias Junior você fará parte da equipe der Marketing e será responsável por:**Responsabilidades**- Identificar oportunidades de crescimento da...


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    A Unilever é o lugar onde você pode dar vida ao seu propósito com o trabalho que faz - criando um negócio melhor e um mundo melhor. Estamos à procura de talentos que gostariam de se juntar a nós.- Nosso time de Beauty & Wellbeing está embarcando em uma incrível jornada- O que você pode esperar da função?- O foco desta posição é conduzir o...


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    Ensino Superior Completo em Administração, Gestão comercial ou áreas afins; Experiência em leitura de minifloor e planograma com varejo; Conhecimento em Pacote office: Excel, Power Point; Necessário ser do ramo do varejo: Atacado, Hipermercados, Supermercados ou afins. Apoio no processo de Gerenciamento por Categoria no Roldão Atacadista captando...


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    Ensino Superior Completo em Administração, Gestão comercial ou áreas afins;Experiência em leitura de minifloor e planograma com varejo;Conhecimento em Pacote office: Excel, Power Point;Necessário ser do ramo do varejo: Atacado, Hipermercados, Supermercados ou afins.Apoio no processo de Gerenciamento por Categoria no Roldão Atacadista captando...


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    Apoiar os especialistas de categorias é fundamental para a gestão eficaz da carteira de produtos.Responsabilidades:Elaborar planilhas de controle do ciclo de vida dos produtos e garantir que estejam atualizadas regularmenteParticipar das reuniões de planejamento estratégico e apontar demandas para os especialistasControlar chamados para validação de...