Analista de Desempenho

Pré requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência com desenvolvimento de relatórios utilizando Power BI e People Analytics básico. Conhecimento de metodologias ágeis aplicadas ao RH. Noção de indicadores de RH (KPI's de desempenho e OKRs). Desejável...

Pré requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência com desenvolvimento de relatórios utilizando Power BI e People Analytics básico. Conhecimento de metodologias ágeis aplicadas ao RH. Noção de indicadores de RH (KPI's de desempenho e OKRs). Desejável...

Pré requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência com desenvolvimento de relatórios utilizando Power BI e People Analytics básico. Conhecimento de metodologias ágeis aplicadas ao RH. Noção de indicadores de RH (KPI's de desempenho e OKRs). Desejável...

Pré requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência com desenvolvimento de relatórios utilizando Power BI e People Analytics básico. Conhecimento de metodologias ágeis aplicadas ao RH. Noção de indicadores de RH (KPI's de desempenho e OKRs). Desejável...

Pré requisitos:Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;Experiência com desenvolvimento de relatórios utilizando *Power BI* e People Analytics básico;Conhecimento de metodologias ágeis aplicadas ao RH;Noção de indicadores de RH (KPI's de desempenho e OKRs);Desejável conhecimento...

**Responsabilidades**Gerar relatórios detalhados e precisos para apoiar as decisões estratégicas da empresa;Manter e gerenciar bancos de dados atualizados e confiáveis;Mensurar e comparar resultados para identificar oportunidades de melhoria;Realizar análises profundas para identificar áreas de melhoria nos processos;Mapear indicadores operacionais...

Descrição do CargoO Analista de Desempenho e Avaliação é responsável por organizar, interpretar e analisar dados e/ou resultados de parceiros no tocante ao desempenho e engajamento nas avaliações.Ele/ela propiciará estudos comparativos referentes ao desempenho de escolas parceiras em exames externos, bem como organizar, interpretar e analisar dados...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário experiência na área de atuação.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:FAMINASInstituição de ensino superior.Ramo:Educação/ Treinamento/ Idiomas (BI)

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário experiência na área de atuação.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:FAMINASInstituição de ensino superior.Ramo:Educação/ Treinamento/ Idiomas (DD)

**Objetivos da Vaga**Buscamos um profissional para atuar como Analista de Monitoramento de Desempenho, responsável por monitorar e avaliar os indicadores de desempenho dos projetos desenvolvidos pela Avante Social. O candidato ideal terá habilidades em análise de dados, gestão de processos e comunicação eficaz.**Responsabilidades**As principais...

**Proverh** busca por um profissional qualificado para atuar como Analista de Desempenho em sua equipe de Controle de Custos.**Atividades**:• O profissional será responsável por apurar informações e gerar relatórios gerenciais e financeiros, garantindo o controle necessário dos recursos da empresa e fornecendo bases sólidas para a tomada de...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário experiência na área de atuação.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:FAMINASInstituição de ensino superior.Ramo:Educação/ Treinamento/ Idiomas (FB)

Descrição do Cargo:O Analista de Desempenho e Processos é responsável por:Analisar e Desenhar Processos de Negócios: Identificar oportunidades de melhoria e otimização nos processos da empresa, utilizando ferramentas como o Bizagi Modeler.Criar Diagramas e Modelos de Processos: Desenvolver diagramas e modelos de processos de negócios para melhorar a...

Descrição do CargoBuscamos um profissional qualificado para o cargo de Analista de Desempenho na Faminas BH. O candidato ideal deve ter:Ensino Superior Completo ou em Andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Áreas CorrelatasExperiência com [inserir experiência relevante]O Analista de Desempenho será responsável por:Desenvolver e...

**Objetivo da Vaga**O Bernoulli Educação busca um profissional qualificado para atuar como Analista de Desempenho Acadêmico, responsável por garantir o elevado desempenho das unidades escolares nas Olimpíadas Educacionais regionais, nacionais e internacionais.**Responsabilidades**Realizar a divulgação e as inscrições das escolas e dos alunos;...

Descrição do CargoO Analista de Desempenho - Desenvolvimento Humano e Organizacional atuará no time de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), trabalhando com análise de dados para contribuir com decisões estratégicas.Pré RequisitosEnsino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas...

Descrição do Cargo:Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo, com foco em Recursos Humanos e Desempenho. Necessário experiência na área de atuação.Requisitos:Formação Acadêmica: Não informadoSalário: A combinarCargo: Analista de Recursos HumanosEmpresa: FaminasInstituição de ensino superior: SimRamo: Educação/...

Descrição do CargoBuscamos um profissional qualificado para atuar como Analista de Desempenho e Resultados em nossa equipe de buscojobs Brasil. O candidato ideal terá conhecimento em ferramentas de Qualidade e Excel avançado, além de experiência em gestão de projetos e análise de dados.ResponsabilidadesAnalisar criticamente os resultados e...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente em desenvolvimento de relatórios e análise de dados para atuar como Analista de Recursos Humanos em nossa equipe em FAMINAS. O candidato ideal terá conhecimento em metodologias ágeis e indicadores de RH, além de experiência com Power BI e People Analytics.ResponsabilidadesAnalisar dados de...

Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para ocupar o cargo de Analista de Planejamento | Especialista em Marketing de Desempenho. O candidato ideal deve ter habilidades em organização, análise de dados e desenvolvimento de planos estratégicos e táticos de marketing.ResponsabilidadesLiderar o planejamento estratégico e tático de...