Empregos atuais relacionados a Analista de Desenvolvimento Sênior | Clima e Engajamento - Porto Alegre Rio Grande do Sul, Rio Grande do Sul - Unimed Porto Alegre


  • Caxias do Sul, Rio Grande do Sul, Brasil Inovarh - Serviços E Desenvolvimento Tempo inteiro

    **Cargo:** Analista de PCP Sênior**Empresa:** Inovarh - Serviços E Desenvolvimento**Descrição do Cargo:****Responsabilidades:**Analisar e programar as necessidades de materiais para garantir a eficiência da produção e a satisfação dos clientes;Atuar na otimização de estoque e na redução de custos;Alinhar prazos e necessidades com a equipe de...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil Buscarvagas - Empregos E Consultoria Brasil Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional é responsável por estruturar e conduzir programas de desenvolvimento de talentos, garantindo que as pessoas estejam preparadas para desempenhar suas responsabilidades e promover o desenvolvimento continuado.ResponsabilidadesEstruturar e conduzir programas de desenvolvimento de...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil GRUPO LINS FERRAO Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Analista de Desenvolvimento de Recursos Humanos é responsável por implementar e manter o Programa de Avaliação de Desempenho em toda a empresa.ResponsabilidadesImplantar o novo Programa de Avaliação de Desempenho em toda a companhia.Realizar a manutenção dos ciclos de avaliação, cadastro de colaboradores no ERP da...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil GRUPO LINS FERRAO Tempo inteiro

    **Sobre a Vaga**O GRUPO LINS FERRÃO busca um profissional experiente para atuar como Analista de Desenvolvimento de Recursos Humanos. Nesta função, você será responsável por implementar e manter o Programa de Avaliação de Desempenho da empresa, garantindo a eficácia e a eficiência dos processos.Responsabilidades**Implementar e manter o Programa de...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil Iara Barbosa Desenvolvimento Humano Tempo inteiro

    Descrição do CargoImportante empresa multinacional do ramo de logística está procurando por um profissional qualificado para o cargo de Analista de RH Sênior. A empresa Iara Barbosa Desenvolvimento Humano busca alguém que possa contribuir para o desenvolvimento de suas equipes e ajudar a impulsionar o crescimento da...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil GRUPO LINS FERRAO Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Analista de Desenvolvimento de Recursos Humanos é responsável por desenvolver e conduzir treinamentos para as marcas do Grupo Lins Ferrão, atendendo às necessidades específicas de cada empresa.ResponsabilidadesDesenvolver e conduzir treinamentos para as marcas do Grupo Lins Ferrão;Conduzir programas de formação de liderança e...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Rio Grande do Sul, Brasil Welkron Pensamento Tempo inteiro

    Como Analista DevOps Sênior, você será fundamental na implementação e manutenção de práticas de engenharia de confiabilidade de sistemas (SRE) e na automação de processos de desenvolvimento e operações (DevOps), garantindo melhor disponibilidade e performance das aplicações. Somos uma empresa de tecnologia orientada a desenvolver soluções...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil buscojobs Brasil Tempo inteiro

    Descrição do CargoBuscamos um profissional experiente para atuar como Analista de Recursos Humanos Sênior em nossa equipe. Nesta função, você será responsável por desenvolver e implementar programas de treinamento para aumentar o engajamento e retenção de líderes, fornecendo aconselhamento estratégico em gestão de pessoas e...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil Vip Desenvolvimento Humano Tempo inteiro

    Vaga para Analista de Treinamento e DesenvolvimentoDescrição da Vaga:Estamos procurando por um profissional experiente para atuar como Analista de Treinamento e Desenvolvimento em nossa equipe da Vip Desenvolvimento Humano. O candidato ideal terá habilidades em treinamento, desenvolvimento de gestores e colaboradores, e será capaz de integrar novos...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil FRIGELAR Tempo inteiro

    Descrição do CargoO Analista de Remuneração Sênior da Frigelar atua como parceiro estratégico para o desenvolvimento de políticas de remuneração que alinham com os objetivos da empresa. Sua responsabilidade é elaborar e implementar estratégias de recompensa e benefício que motivem e retenham talentos.ResponsabilidadesDesenvolver e implementar...


  • São Leopoldo, Rio Grande do Sul, Rio Grande do Sul, Brasil Unisinos Tempo inteiro

    Orientar tecnicamente a condução de processos de sua responsabilidade como líder de equipe fornecendo feedback e orientações para priorização e o andamento das atividades. Realizar estudos, analises e levantamentos para manter adequadas das estrutura organizacional e remuneratória ao mercado de trabalho e as especificadas da Universidade. Orientar e...


  • Campo Grande, Mato Grosso do Sul, Brasil buscojobs Brasil Tempo inteiro

    Requisitos e QualificaçõesFormação: Ensino superior completo em Administração, Psicologia ou Gestão de Recursos Humanos; Pós-Graduação em Gestão de Pessoas será um diferencial.ExperiênciaTempo de experiência: Experiência na área de Recursos Humanos mínimo 1 ano.Habilidades e ConhecimentosVivência em projetos de desenvolvimento...


  • Bento Gonçalves, Rio Grande do Sul, Rio Grande do Sul, Brasil Bertolini Tempo inteiro

    Na Bertolini acreditamos no poder do trabalho colaborativo, então nesta posição você fará parte do time de Pessoas e Cultura e atuará com foco no subsistema de DHO junto a uma equipe multidisciplinar. Atuará nos processos de: Recrutamento Interno e Externo; Integração, Treinamento, Desenvolvimento e Gestão de Desempenho; Clima e Cultura...


  • Caxias do Sul, Rio Grande do Sul, Rio Grande do Sul, Brasil TABONE INDUSTRIA E COMERCIO DE PLASTICOS LTDA Tempo inteiro

    Se você se considera uma pessoa criativa, organizada, com senso crítico apurado e gosta de estar entre as pessoas e despertar o melhor delas, venha fazer parte da nossa equipe! Atuar nos subsistemas de Endomarketing e Treinamento Atividades: Planejamento de Ações Internas Criação de Campanhas de Endomarketing Desenvolvimento de Materiais de...


  • Campo Grande, Mato Grosso do Sul, Brasil Randstad - Filial Norte RJ Tempo inteiro

    Estamos procurando por um profissional experiente para atuar como Analista de Recursos Humanos Sênior - Temporário, em Campo Grande - MS.Descrição da posição:O candidato selecionado atuará como parceiro estratégico de negócios, fornecendo suporte em todas as áreas de Recursos Humanos, incluindo recrutamento, treinamento e desenvolvimento, pesquisa...


  • Caxias do Sul, Rio Grande do Sul, Brasil buscojobs Brasil Tempo inteiro

    Descrição do Cargo:O Analista de Previdência Complementar Sênior é responsável por liderar a equipe de previdência complementar e garantir a execução de processos contábeis, financeiros, orçamentários e de folha de pagamento dos assistidos. Além disso, é necessário ter conhecimento em sistemas SAP e experiência em gestão de portfólio de...

  • Analista financeiro

    Há 19 horas


    Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Rio Grande do Sul, Brasil Morbach RH - Recrutamento e Assessoria Tempo inteiro

    Oportunidade para ANALISTA FINANCEIRO(A) (PLENO/SÊNIOR) em PORTO ALEGRE - RS!Bairro HumaitáRequisitos:• Experiencia na funçãoFunções:• Fazer a parte financeira e contas a pagar, vai trabalhar direto com o Gestor da área• Realizar as atividades de contas a pagar e a receber;• Atualizar o fluxo de caixa;• Conferir, organizar e arquivar notas...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil Iara Barbosa Desenvolvimento Humano Tempo inteiro

    Descrição da Vaga:Estamos em busca de um Analista Administrativo Sênior para integrar nossa equipe em uma empresa de contabilidade renomada. O profissional atuará no setor contábil, desempenhando funções essenciais para o bom funcionamento da área.Tipo de Contrato: CLTModelo de Trabalho: Home office com presença no escritório a cada 15...


  • Porto Alegre, Rio Grande do Sul, Brasil Sicredi Tempo inteiro

    **Sobre a Vaga**O Analista de Desenvolvimento de Pessoas atuará como parceiro das áreas que atua para influenciar o negócio e mexer seus ponteiros estratégicos. Em parceria também como nosso time de Gestão de Pessoas do Centro Administrativo Sicredi, terá também como desafios vivenciar uma jornada de Gestão Cultural em uma empresa que cresce dois...


  • Campo Grande, Mato Grosso do Sul, Brasil Evo Evolução Urbana Tempo inteiro

    Descrição da VagaO Analista de Treinamento e Desenvolvimento será responsável por planejar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para os colaboradores da Evo Evolução Urbana.ResponsabilidadesIdentificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento das equipes;Projetar e expandir programas de treinamento e desenvolvimento com base...

Analista de Desenvolvimento Sênior | Clima e Engajamento

2 meses atrás


Porto Alegre Rio Grande do Sul, Rio Grande do Sul, Brasil Unimed Porto Alegre Tempo inteiro

Você possui experiência atuando com Clima & Engajamento? Aqui na Unimed Porto Alegre essa é uma área fundamental e responsável por planejar, desenvolver e implementar projetos e estratégias com foco na evolução contínua de um excelente lugar para trabalhar. Você terá desafios como a construção e execução de planos de ação, apoio à equipe de Gestão de Pessoas na implementação da governança de clima e engajamento, produção de conteúdos para mídias, e desenvolvimento das lideranças e das squads de clima neste tema. RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Garantir o planejamento e execução das ações da Governança de Clima & Engajamento; Garantir a execução de todas as etapas da Pesquisa de Clima GPTW e das pesquisas mensais da Gupy Clima & Engajamento (Pulses); Entregar a análise de dados das pesquisas para todos os níveis de Lideranças; Desenhar e aplicar planos de melhoria contínua relacionados às nossas pesquisas de Clima, corporativas ou para as áreas de negócio; Propor e executar programa de desenvolvimento para as Squads de Clima; Realizar ações de engajamento junto aos colaboradores quando identificada a necessidade; Realizar ações ligadas ao programa de Cultura; Alinhar junto aos outros subsistemas de RH ajustes nos processos frente à experiência do colaborador e marca empregadora. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Necessário que tenha: Ensino superior completo em: Administração, Marketing, Psicologia, Pedagogia e áreas afins; Atuação com Gestão de Clima, Cultura e Engajamento; Atuação com a ferramenta de pesquisa GPTW Great Place to Work; Buscamos um perfil relacional, criativo, dinâmico e analítico que promova o engajamento de diversos públicos. Não é necessário, mas será um diferencial se tiver: Conhecimento na ferramenta Gupy Clima & Engajamento (Pulses); Conhecimento em analytics / análise de dados / excel avançado; Pós-graduação em gestão de pessoas / experiência do colaborador; Conhecimento de Gestão de Projetos.