Mecânico Líder de Manutenção

1) Executar soldas básicas MIG, eletrodos revestidos, aplicando conhecimentos técnicos. 2) Executar serviços de serralheria e caldeiraria. 3) Executar serviços de hidráulica predial e reparos na parte estrutural. 4) Executar lubrificação, checagem do nível do óleo, soluciona vazamentos hidráulicos e troca de mangueiras. 5) Executar reaperto de parafusos da parte estrutural de máquinas e troca de rolamentos simples. 6) Faz a organização das ferramentas e dispositivos da manutenção. 7) Executar manutenção corretiva e preventiva em comandos hidráulicos e pneumáticos. 8) Executar montagem, regulagem, avaliação e troca de ferramentas de corte das maquinas. 9) Executa troca de cabo, troca de rolamentos, alinhamento, geometria preventiva e preditiva em todas as pontes rolantes da fábrica. 10) Executa troca de filtros, óleo e elemento dos compressores. 11) Executa manutenção mecânica corretiva, preventiva e preditiva em linhas de corte transversal e longitudinal, maquinas de cintar, tombadores e carros transportadores, bem como pontes rolantes. 12) Acompanhamento e manutenção dos bancos de capacitores. 13) Executa serviços de manutenção predial do tipo:instalação em geral, porta copos, instalação de suporte para sabão e papel higiênico. 14) Executa confecção de suportes para instalação de painéis 15) Acompanhar os técnicos em manutenção dos bancos de capacitores. 16) Avaliar as requisições recebidas dos serviços de manutenção a serem realizados, comunica o PCP e o coordenador para ver planejamento da produção, verifica qual mecânico está mais capacitado e quais ferramentas irão precisar. 17) Executar regulagens mais técnicas, como solda de precisão, solda em altura, regulagem máquina de solda, avaliando o serviço e preparando o material a ser utilizado (alguns materiais são aquecidos ou resfriados, conforme a necessidade e serviço) 18) Acompanhar soldas de peças, pois se a peça empenar na solda, ela não poderá mais ser utilizada, ocasionando problemas na máquina e produção 19) Realizar treinamento aos mecânicos, explicando os processos do setor e por técnica:hidráulica, pneumática e mecânica. Após treinamento e avaliação dos mecânicos, os serviços são distribuídos por conhecimento e setor. 20) Desenvolver e confeccionar melhorias em máquinas especiais:os projetos são desenvolvidos e confeccionados conforme a necessidade da produção, ou alguns projetos de fábrica são alterados para adequar a produção, tanto a alteração como a confecção de projetos precisam ser estudados e seguir as especificações técnicas e normas. 21) Acompanhar e orientar os liderados sobre as normas técnicas e processos de segurança da empresa, demonstrando a forma adequada de manutenção das máquinas e equipamentos, fazendo desta forma a prevenção de acidentes. 22) Acompanhar as paradas obrigatórias ou manutenções planejadas:quando é necessário fazer uma manutenção que demande mais tempo, o operador de máquina, o operador de máquina líder, o coordenador de produção, o técnico de segurança do trabalho, e o PCP precisam ser comunicados, assim todos entram em um consenso do melhor horário para realizar a manutenção. Essas paradas precisam ser sinalizadas e as tomado todas as medidas de segurança necessárias. 23) Manter a limpeza do setor e dos equipamentos:o lixo do setor é separado e classificado por classe e destinados corretamente, dentro do setor tem locais para os descartes dos mesmos, a limpeza é realizada semanalmente. A limpeza dos equipamentos é realizada logo após a utilização, e o local aonde foi realizado a manutenção também é limpa e organizada. 24) Orientar na organização da preventiva dos equipamentos/máquinas:o operador da máquina faz um check list diário, este é verificado semanalmente, e qualquer alteração ou suspeita a manutenção é realizada, evitando assim ocorrer o problema. 25) Realizar a solicitação de compra de material ou serviço.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Mecânico de manutenção

Empresa:

Rode rh ltda

Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial

Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção