Empregos atuais relacionados a Coordenador de Recursos Humanos Generalista - Rio de Janeiro Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro - Solutions Rh
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Coordenador de Recursos Humanos Generalista
4 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro, Brasil Solutions Rh Tempo inteiroVocê é um(a) profissional de RH com visão estratégica, perfil hands-on e paixão por desenvolver pessoas e construir ambientes saudáveis e de confiança? Uma empresa nacional sólida e em expansão no setor técnico-industrial busca um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para liderar a área com autonomia, proximidade com a liderança e foco em...
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Coordenador de Recursos Humanos Generalista
3 semanas atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro, Brasil Solutions Rh Tempo inteiroVocê é um(a) profissional de RH com visão estratégica, perfil hands-on e paixão por desenvolver pessoas e construir ambientes saudáveis e de confiança? Uma empresa nacional sólida e em expansão no setor técnico-industrial busca um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para liderar a área com autonomia, proximidade com a liderança e foco em...
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Coordenador de Recursos Humanos Generalista
1 dia atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro, Brasil SOLUTIONS RH Tempo inteiroVocê é um(a) profissional de RH com visão estratégica, perfil hands-on e paixão por desenvolver pessoas e construir ambientes saudáveis e de confiança? Uma empresa nacional sólida e em expansão no setor técnico-industrial busca um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para liderar a área com autonomia, proximidade com a liderança e foco em...
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Coordenador de Recursos Humanos Generalista
32 minutos atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro, Brasil Solutions Rh Tempo inteiroVocê é um(a) profissional de RH com visão estratégica, perfil hands-on e paixão por desenvolver pessoas e construir ambientes saudáveis e de confiança? Uma empresa nacional sólida e em expansão no setor técnico-industrial busca um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para liderar a área com autonomia, proximidade com a liderança e foco em...
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Aux. de Recursos Humanos
1 dia atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro, Brasil Motocar Tempo inteiroDescrição Buscamos uma pessoa para atuar de forma generalista na área de Recursos Humanos. Rotinas básicas de RH como divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas, logística de treinamento, elaboração e envio de comunicações internas e cartões comemorativos (aniversários, nascimentos, promoções, etc), apoio na...
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Aux. de Recursos Humanos
30 minutos atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Estado do Rio de Janeiro, Brasil Motocar Tempo inteiroDescrição Buscamos uma pessoa para atuar de forma generalista na área de Recursos Humanos. Rotinas básicas de RH como divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas, logística de treinamento, elaboração e envio de comunicações internas e cartões comemorativos (aniversários, nascimentos, promoções, etc), apoio na...
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Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Caster Recursos Humanos Tempo inteiroAssessoria de Recursos Humanos admite Coordenador de Planejamento de Construção Civil em Rio de Janeiro (Centro).PARTICIPE DA SELEÇÃO COM O JOBBOLÉ sem custos, e você recebe retorno direto da empresaO que você fará na função?:Planejará processos produtivos e definir os recursos necessários, estabelecendo metas e criando indicadores de...
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aux. de recursos humanos
Há 2 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Motocar Tempo inteiroDescriçãoBuscamos uma pessoa para atuar de forma generalista na área de Recursos Humanos. Rotinas básicas de RH como divulgação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas, logística de treinamento, elaboração e envio de comunicações internas e cartões comemorativos (aniversários, nascimentos, promoções, etc), apoio na...
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Coordenador de Recursos Humanos
1 semana atrás
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil Jobbol Tempo inteiroEmpresa de tecnologia, informação e internet admite Coordenador de Recursos Humanos em Rio de Janeiro (Barra da Tijuca).Responsabilidades:Planejar e implementar políticas e processos de RH alinhados à estratégia da empresa. Atuar como business partner junto às lideranças, orientando em decisões sobre pessoas. Analisar indicadores de RH (turnover,...
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Analista de Recursos Humanos
Há 2 dias
Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, Brasil DOM ATACADISTA Tempo inteiroO(a) Analista de RH Regional será responsável por atuar de forma generalista e estratégica no suporte às unidades da região, garantindo a execução das políticas de Recursos Humanos e apoiando as lideranças locais. Buscamos alguém com perfil mão na massa, capacidade analítica e excelente relacionamento interpessoal, para atuar como parceiro do...
Coordenador de Recursos Humanos Generalista
4 semanas atrás
Você é um(a) profissional de RH com visão estratégica, perfil hands-on e paixão por desenvolver pessoas e construir ambientes saudáveis e de confiança? Uma empresa nacional sólida e em expansão no setor técnico-industrial busca um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para liderar a área com autonomia, proximidade com a liderança e foco em pessoas e resultados. Essa posição é para quem acredita no RH como motor de transformação organizacional. alguém que combine análise e sensibilidade, dados e empatia, processos e propósito. Seu desafio será estruturar e fortalecer pilares como Recrutamento & Seleção por competências, Desenvolvimento de Pessoas, Cultura Organizacional, Indicadores de RH e Engajamento. promovendo um ambiente transparente, ético e colaborativo. É essencial ter experiência consolidada em coordenação de RH, domínio das rotinas estratégicas da área, habilidade com indicadores, ferramentas de gestão de pessoas e uma liderança próxima, que valorize escuta ativa, feedbacks e o crescimento coletivo. Responsabilidades:Liderar os pilares de RH:Recrutamento & Seleção, T&D, Cargos & Salários, Clima Organizacional, Comunicação Interna e, desejável, Relações Trabalhistas. Garantir a execução dos programas de carreira, avaliação de desempenho, reconhecimento e ações de engajamento. Ser parceiro(a) estratégico(a) das lideranças, apoiando a gestão de pessoas e decisões organizacionais. Promover uma cultura organizacional de alta performance, alinhada a valores como ética, segurança, qualidade, inovação e respeito. Monitorar indicadores estratégicos de RH (turnover, absenteísmo, NPS, entre outros). Desenvolver e liderar a equipe de RH, promovendo uma gestão participativa e foco em resultados. Experiência Desejada:Vivência consolidada como coordenador(a) ou gerente de RH em empresas de médio a grande porte, com forte atuação estratégica e operacional. Experiência em implantação e gestão de programas de RH (carreira, avaliação, engajamento, clima). Atuação como parceiro(a) estratégico(a) da liderança em contextos de mudança e cultura organizacional. Domínio em R&S por competências, T&D, estrutura de cargos e salários e comunicação interna. Familiaridade com indicadores de RH e ações de melhoria baseadas em dados. Liderança de equipes de RH, com desenvolvimento técnico e comportamental do time. Desejável experiência no setor Engenharia, técnico ou de Industrial. Conhecimento em relações sindicais e compliance trabalhista. Ferramentas e sistemas de RH (ATS como Pandapé, ERP como Sankhya, metodologias ágeis). Certificações em avaliação comportamental, coaching ou desenvolvimento organizacional são diferenciais. Requisitos Técnicos:Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas. Desejável pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Liderança ou Desenvolvimento Organizacional. Domínio do Pacote Office (especialmente Excel e PowerPoint). Experiência com sistema Sankhya, MS Project. Inglês intermediário (leitura, escrita e conversação). Perfil Comportamental Esperado:Liderança colaborativa, com escuta ativa, empatia e boa comunicação. Visão sistêmica e capacidade analítica para apoiar decisões estratégicas. Proatividade, resiliência e orientação para resultados. Comprometimento com o desenvolvimento das pessoas e a cultura organizacional. Capacidade de influenciar, engajar e construir pontes entre liderança e equipes. Abertura para inovação, melhoria contínua e trabalho em equipe. Se você busca um desafio transformador em uma empresa estruturada, ética e em expansão, venha impulsionar o RH com propósito, estratégia e impacto real.
Formação Acadêmica:
Não informado
Salário:
A combinar
Cargo:
Chefe ou supervisor de recursos humanos
Empresa:
Solutions Rh
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.
Ramo:
Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção
(CE)
