Analista de recursos humanos

Atualizar o banco de dados de candidatos.- Planejar e executar processos de recrutamento e seleção.- Aplicar e analisar avaliações, fornecendo pareceres aos gestores.- Desenvolver planos de melhorias relacionados ao turnover.- Elaborar relatórios estatísticos para a coordenação de rh.- Assessorar gestores nos procedimentos de rh.- Produzir...

Atualizar o banco de dados de candidatos.- Planejar e executar processos de recrutamento e seleção.- Aplicar e analisar avaliações, fornecendo pareceres aos gestores.- Desenvolver planos de melhorias relacionados ao turnover.- Elaborar relatórios estatísticos para a coordenação de rh.- Assessorar gestores nos procedimentos de rh.- Produzir...

Referência técnica em dho- ciclo de desempenho- pesquisa de engajamento- gestão orçamentária e de headcount- contratação de metas- gestão de aprendizes e pcds- recrutamento e seleção- ações de endomarketing- diversidade e inclusão- auditoria interna e externa.Beneficios:A Combinar;Salário:A combinarCargo:Analista de recursos...

Referência técnica em dho- ciclo de desempenho- pesquisa de engajamento- gestão orçamentária e de headcount- contratação de metas- gestão de aprendizes e pcds- recrutamento e seleção- ações de endomarketing- diversidade e inclusão- auditoria interna e externa.Beneficios:A Combinar;Salário:A combinarCargo:Analista de recursos...

Referência técnica em dho- ciclo de desempenho- pesquisa de engajamento- gestão orçamentária e de headcount- contratação de metas- gestão de aprendizes e pcds- recrutamento e seleção- ações de endomarketing- diversidade e inclusão- auditoria interna e externa.Beneficios:A Combinar;Salário:A combinarCargo:Analista de recursos...

Descrição do CargoPrezado(a) Candidato(a),Nós da Blitz Recursos Humanos estamos à procura de um profissional qualificado para o cargo de Analista de Recursos Humanos.MissãoSua missão será auxiliar no processo de folha de pagamento, realizar rescisões, gerenciar o ponto eletrônico, fechar a folha, processar pagamentos e etc...RequisitosExperiência...

Modelo: Híbrido – 3x na empresa – 2x em home Horário: Segunda a sexta – 08h00 ás 17h00 Inglês necessário Atividades: Responsável por atividades de remuneração, nas atividades de descrição, análise e valoração de cargos, estudos de estrutura organizacional e da revisão salarial e estudos e análises sobre compensações e benefícios....

Prezado (a) Candidato(a), Nós da Blitz Recursos Humanos estamos à procura de um profissional qualificado para o cargo de Analista de Departamento Pessoal.**Sua Missão**Sua missão será auxiliar no processo de folha de pagamento, realizar rescisões, gerenciar o ponto eletrônico, fechar a folha, processar pagamentos e etc...**Requisitos**Para atuar nesse...

Descrição do Cargo:O Analista de Recursos Humanos é responsável por realizar as rotinas e processos operacionais e burocráticos envolvidos na administração de pessoal da empresa. Isso inclui:Processo Admissional e Integração de Novos Colaboradores: Realizar as etapas necessárias para a integração de novos funcionários, garantindo que eles...

Modelo: Híbrido – 3x na empresa – 2x em home Horário: Segunda a sexta – 08h00 ás 17h00 Inglês necessário Atividades: Responsável por atividades de remuneração, nas atividades de descrição, análise e valoração de cargos, estudos de estrutura organizacional e da revisão salarial e estudos e análises sobre compensações e benefícios....

Modelo: Híbrido – 3x na empresa – 2x em home Horário: Segunda a sexta – 08h00 ás 17h00 Inglês necessário Atividades: Responsável por atividades de remuneração, nas atividades de descrição, análise e valoração de cargos, estudos de estrutura organizacional e da revisão salarial e estudos e análises sobre compensações e benefícios....

**Responsabilidades**Como Analista de Departamento Pessoal, você será responsável por realizar o cálculo da folha de pagamento, adquirir benefícios (vale transporte, vale refeição e cesta básica), convênio médico, seguro de vida, E Social, sindicato, cálculos previdenciários e trabalhistas, conferência de folha de ponto e atendimento aos...

Realizará todo o planejamento e execução de demandas de Recursos Humanos:- Responsável pelo processo de seleção Externo e Interno;- Controle de cotas (PCD/ Aprendiz);- Apoio ao Analista e Gerência do RH;- Atendimento ao colaborador;- Indicadores de RH;- Processo de Admissão (Controle de Documentos, agendamento de exame);- Controle de Estagiários e...

**Virtus Recursos Humanos** busca um profissional experiente para atuar como Analista de RH Generalista.**Responsabilidades:**Atendimento ao colaborador nas dúvidas referentes a férias, convenção coletiva e demais informações da área de departamento pessoal.Recebimento da documentação de admissão, demissão e atestados médicos.Cálculo de...

Atividades administrativas; Onbording; Treinamento; Endomarketing, Pesquisa de Clima Organizacional, apoio geral ao RH.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Ensino médio completo.Experiência:Experiência como analista de recursos humanos.Salário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:Life Soluções em ServiçosAtua com seleção e...

Empresa de Tecnologia, busca Analista de Recursos Humanos Generalista, para integrar nossa equipe. Atividades: Abastecimento/Manutenção Feedz by Totvs Recrutamento &Seleção (Inicio ao Fim) e outras demandas do setor Departamento Pessoal (auxiliar nas atividades). Requisitos: Ensino Superior Completo Conhecimento em: Excel , Protheus/Tovts. Escala: De...

Irá atuar com rotinas inerentes a função.Beneficios:A Combinar;Formação Acadêmica:Superior completo.Experiência:Experiência como analista de recursos humanos, DP, cálculos e legislação.Salário:A combinarCargo:Analista de recursos humanosEmpresa:MarhcaConsultoria em recursos humanos.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (BI)

Administração do programa de treinamento (Levantamento de necessidade de treinamento e controle de treinamentos obrigatórios);Controlar e gerenciar processos de avaliação de desempenho, avaliação de experiência, etc.;Controle de indicadores e apresentação de resultados;Participação em auditorias de certificação ISO 9001;Administração e...

Descrição do Cargo:O Analista de Recursos Humanos Pleno atua como parceiro de negócio das áreas da companhia, fornecendo análises, dados e relatórios gerenciais para suportar decisões estratégicas. Além disso, é responsável pelo planejamento, organização e gestão de treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, pesquisa de...

Descrição do Cargo:O Analista de Recursos Humanos Pleno atua como parceiro de negócio das áreas da empresa, fornecendo análises, dados e relatórios gerenciais para suportar decisões estratégicas. Além disso, é responsável pelo planejamento, organização e gestão de treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, pesquisa de engajamento...