Desenvolvedor Java Júnior

Você está começando sua carreira e busca um ambiente que estimule o aprendizado constante, com projetos de impacto real? No Grupo Pernambucanas, estamos em busca de um(a) Desenvolvedor(a) Java Júnior com vontade de aprender, contribuir e evoluir em um time colaborativo, ágil e orientado a mentoria. Aqui, você terá a oportunidade de participar da construção de soluções que impactam milhões de pessoas. Principais responsabilidades: Implementar funcionalidades de back-end em Java 17+ com Spring Boot, sob a supervisão de profissionais mais experientes Escrever testes unitários básicos com JUnit e apoiar na criação de testes de integração Participar de code reviews, aplicando feedbacks e aprendendo boas práticas de codificação Colaborar na correção de bugs, análise de logs e melhoria contínua de desempenho Integrar-se ao fluxo de CI/CD (Git, pipelines de build e deploy) e participar ativamente das cerimônias ágeis (daily, planning, retrospectiva) Documentar APIs e fluxos técnicos de forma clara para facilitar o trabalho em equipe Requisitos De 0 a 2 anos de experiência com desenvolvimento Java (estágio ou primeiro emprego) Conhecimento básico de Spring Boot ou outro framework Java Fundamentos de POO, Git e SQL com banco relacional (PostgreSQL, MySQL ou Oracle) Noções de HTTP/REST e consumo de APIs Muita vontade de aprender, receber mentoria e se desenvolver rapidamente Graduação (cursando ou concluída) em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas correlatas Diferenciais: Conhecimento em Hibernate/JPA, Docker ou testes de contrato (ex: Spring Cloud Contract) Noções de arquitetura de microsserviços, mensageria (Kafka/RabbitMQ) ou uso de containers Participação em projetos open source, hackathons ou iniciativas acadêmicas relevantes Benefícios Assistência Médica Mediservice (cooparticipação) Assistência Odontológica Odontoseg (por adesão) Parceria com Consultório Odontológico Vale Refeição ou Vale Alimentação Seguro de Vida Bônus anual (de acordo com o atingimento das metas da empresa) Vale Transporte Bicicletário com vestiário Desconto de 10% nos produtos Pernambucanas Auxílio Creche Programa Mãe Pernambucanas com acompanhamento gestacional Parcerias com SESC e instituições de ensino para cursos de graduação e pós-graduação Assistência Social Ângela, com apoio a mulheres em situação de violência. Sobre a empresa Há 115 anos, a Pernambucanas evolui junto com a família brasileira. Referência no varejo nacional, a companhia tem como marca registrada o pioneirismo e a contribuição para o progresso de diversas cidades do país. Conta com um time de estilistas que identificam as principais tendências mundiais da moda e oferece uma ampla variedade de produtos em moda, beleza, lar e eletroportáteis. Está presente em mais de 340 cidades, em 15 estados e no Distrito Federal, com mais de 450 lojas e cerca de 12 mil colaboradores. Além do varejo, a companhia tem a sua fintech, a Pefisa, braço financeiro do grupo, responsável pelo desenvolvimento e gestão dos produtos como a Conta Digital Pernambucanas, PIX, Carteira Digital, cartões, empréstimo pessoal e seguros. Além de atuar atrelada ao varejo, a fintech possui atualmente 13 lojas físicas nos estados da Bahia, Paraná, Rio de Janeiro e São Paulo. Sempre acompanhando às necessidades de seus clientes, a Pernambucanas oferece produtos financeiros com aplicativos, tablets em loja (concessão de crédito 100% digital em 7 minutos), emissão instantânea de cartão com chip e Wi-Fi grátis em todas as lojas.

Formação Acadêmica:

Não informado

Salário:

A combinar

Cargo:

Analista de desenvolvimento sistemas

Empresa:

Red pill recursos humanos especializados ltda

Seleção e agenciamento de mão-de-obra

Ramo:

Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção