Coordenador endomarketing

O Coordenador de Endomarketing é responsável por planejar, coordenar e executar ações de comunicação interna e engajamento dos colaboradores, com o objetivo de promover a cultura organizacional, melhorar o clima interno e alinhar todos os colaboradores com os valores e objetivos estratégicos da empresa. Este profissional é um elo fundamental entre a empresa e seus colaboradores, garantindo que a comunicação interna seja clara, eficiente e motivadora.

E ai, se você já se identificou com a vaga, faça agora mesmo sua candidatura e venha fazer parte do nosso time de sucesso.

Aguardamos você

Responsabilidades e atribuições:

1. Conhecer o negócio e as estratégias da empresa, para que haja um alinhamento dos programas e ações do endomarketing com a missão e a cultura da empresa;

2. Elaborar plano estratégico e cronograma para a área de comunicação interna em sintonia com as estratégias da empresa e com a gestão de Recursos Humanos;

3. Planejar o orçamento anual dos programas de endomarketing, em conformidade com o orçamento geral da empresa;

4. Desenvolver materiais dos programas de marketing interno, conciliando e respeitando ideias e propagandas já estabelecidas no marketing externo;

5. Estar em constante contato com os gestores de Recursos Humanos da matriz e das regionais, acompanhando e avaliando os programas de endomarketing;

6. Analisar os dados estatísticos dos programas, realizando cálculos mensais, propondo planos de ação, para correção de possíveis dificuldades;

7. Elaborar relatórios mensais a Direção da matriz, Gerente de RH e Supervisores de RH das regionais, sobre os indicadores de endomarketing, bem como os dados estatísticos;

8. Apoiar os gestores de RH em novos programas de recrutamento e seleção, treinamento, segurança e saúde ocupacional, acompanhando a implantação destes procedimentos à nível de rede;

9. Confeccionar materiais de padronização de comunicação interna para a rede e após aprovação do Gerente de Recursos Humanos da Matriz, enviar para os Coordenadores Regionais para multiplicação do procedimento;

10. Elaborar informativo textual semanal (news), respeitando as estratégias da empresa, enviando para comitê de avaliação para correções/ sugestões, para posteriormente realizar o envio de e-mail informativo a rede; tendo como principal objetivo a divulgação de boas práticas e ações que acontecem nas regionais para a rede;

11. Realizar auditoria dos programas de endomarketing em toda a rede, bem como retaguarda e áreas comuns dos colaboradores (refeitório, banheiros, sala de descanso e treinamento);

12. Planejar, organizar e acompanhar ações motivacionais tanto na matriz como nas filiais, visando a integração dos colaboradores e equipes de trabalho;

13. Pesquisar, negociar e formalizar parceria com empresas, visando oferecer aos colaboradores valores diferenciados e mais acessíveis a produtos e serviços;

14. Organizar ações internas com empresas parceiras e SESC'S regionais, para realização de palestras, SIPAT's, ginástica laboral, e outros;

15. Estabelecer constante contato com o setor de Marketing e Comercial, solicitando aprovações para ações promocionais principalmente nas datas comemorativas, viabilizando com isto, benefícios aos colaboradores;

16. Organizar ações especiais de comemoração da empresa junto a Supervisoras de RH regionais, Supervisores de Operações e Gerentes das filiais, visando maior valorização do cliente interno;

17. Emitir certificado de reconhecimento do colaborador destaque do mês, enviando-o mensalmente, impresso e assinado pela Diretoria da empresa as regionais;

18. Apoiar e divulgar todas as ações, incluído treinamentos programados pela Universidade Corporativa (Uniffato), na Matriz e Regionais, em nossos canais de comunicação interno e ex

    
    

    Salário:

    A combinar

    
    

    Cargo:

    Coordenador de marketing

    
    

    Empresa:

    Shopfato. com

    
    

    Comércio varejista de outros produtos não especificados anteriormente.

    
    

    Ramo:

    Comércio Varejista

    
    (DE)