Analista de Middle Office Sênior

Estamos em busca de um(a) Analista de Middle Office Sênior para atuar de forma estratégica na eficiência operacional, qualidade dos processos e suporte à gestão.

Esse(a) profissional terá papel-chave na interface entre áreas comerciais, operacionais, produtos, riscos, compliance e tecnologia, contribuindo ativamente para a mitigação de riscos, melhoria contínua e entrega de resultados ao negócio.

Principais responsabilidades

• Analisar, acompanhar e controlar operações, assegurando conformidade com políticas internas, normas regulatórias e SLAs estabelecidos;
• Conduzir iniciativas de melhoria contínua e redesenho de processos, com foco em eficiência operacional, redução de riscos, custos e retrabalho;
• Apoiar a gestão na tomada de decisão por meio da elaboração de indicadores, relatórios gerenciais, análises de performance e acompanhamento de resultados;
• Atuar como ponto focal entre áreas comerciais, back office, riscos, compliance e tecnologia, garantindo fluidez operacional e alinhamento das demandas;
• Identificar oportunidades de automação, digitalização e otimização de fluxos, participando de projetos estratégicos e iniciativas de transformação (ProCV);
• Gerenciar e acompanhar automações, processos e projetos que dão suporte à operação de Middle Office;
• Monitorar pendências operacionais, exceções e desvios, propondo soluções estruturantes e preventivas;
• Apoiar o desenvolvimento e a manutenção de controles operacionais, KPIs e governança de processos;
• Atuar de forma consultiva, com visão crítica, orientando tecnicamente profissionais mais juniores e áreas parceiras;
• Realizar a administração de caixa de e-mail jurídica com alto volume de demandas, incluindo solicitações de clientes e áreas internas.

Requisitos e qualificações

• Ensino Superior completo;
• Pacote Office intermediário;
• Experiência sólida em Middle Office, Operações ou áreas correlatas no mercado financeiro;
• Forte capacidade de organização, gestão de prioridades.
• Vivência com indicadores, controles operacionais, governança de processos e automação;
• Boa comunicação e habilidade para atuar de forma transversal entre múltiplas áreas;
• Certificação CPA-20 ou CEA;

No Daycoval, entendemos que cuidar de nossos colaboradores é essencial para promover um ambiente de trabalho saudável e produtivo. Por isso, oferecemos um pacote abrangente de benefícios, proporcionando não apenas estabilidade, mas também qualidade de vida. Nosso compromisso com o seu bem-estar vai além do profissionalismo, é uma extensão do respeito que temos por cada membro de nossa equipe.

Benefícios que Valorizam Você:

• Assistência Médica e Odontológica: Cobertura completa para cuidados médicos e odontológicos de qualidade.
• Vale-Refeição/Alimentação
• Seguro de Vida
• Auxílio Creche: Apoio financeiro para conciliar trabalho e responsabilidades familiares.
• Licença maternidade e paternidade estendida (reforçando nosso compromisso com a promoção de um ambiente de trabalho saudável)
• Participação nos Lucros ou Resultados (PLR): Reconhecimento financeiro pelo seu empenho e contribuição para o sucesso da empresa.
• Programa de Participação de Resultados: Incentivo contínuo para o alcance de metas individuais e coletivas.
• Apoio à Educação: Suporte para desenvolvimento acadêmico e profissional, investindo no seu desenvolvimento.
• Parcerias com Desconto: Vantagens exclusivas em uma variedade de produtos e serviços por meio de parcerias estratégicas.
• Dia Livre: Flexibilidade com um dia livre para recarregar energias e equilibrar responsabilidades.
• Totalpass - Incentivo à Saúde: Acesso a uma ampla rede de atividades físicas, promovendo um estilo de vida ativo e saudável.
• Ginastica Laboral: Promovendo bem-estar e motivação aos nossos colaboradores.