Gestão de Recursos Humanos

Missão do Cargo Gerenciar a área administrativa, composta pelas coordenações de Gestão de Recursos Humanos e Gestão de Recursos Logísticos, assegurando que os processos sejam conduzidos com eficiência, qualidade e em conformidade com as legislações aplicáveis. Atribuições Principais Coordenar a formulação e implementação de políticas de...

AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS-1365 Local:Asa Sul-DF Salário:R$ 1. 901,11 Benefícios:Vale-Alimentação de R$ 45,76 por dia útil-Vale-Transporte Jornada:Segunda a sexta-feira, das 08h às 17h30 (com 1h30 de intervalo) O que esperamos de você:Conhecimento em Excel e Word-Boa comunicação Suas principais responsabilidades serão:Recepcionar e classificar...

Atuar na gestão estratégica e operacional da área, garantindo práticas eficazes de recrutamento, desenvolvimento, retenção e engajamento de talentos. O(a) profissional será responsável por liderar a equipe de RH, implementar políticas internas, apoiar gestores e contribuir para um ambiente de trabalho saudável e produtivo. FORMAÇÃO: Formação e...

Responsabilidades Liderar e manter atualizados os processos da empresa e subsistemas, garantindo aderência às melhores práticas e conformidade legal (Organogeamas, POPs, Fluxogramas). Checagem do desempenho das pessoas diante aos processos da empresa, de todos os departamentos Desenvolver, implementar e revisar políticas, procedimentos e fluxos de...

Inserir os jovens na plataforma. Acompanhar os créditos disponíveis. Realizar o crédito dos benefícios. Solicitar cartões à matriz e organizar a entrega aos jovens. Responsável por realizar solicitações de ordem de pagamento conforme necessidade das atividades e turmas. Conferir se todos os jovens assinaram o recibo de recebimento do benefício....

ATIVIDADES Responsável pelo planejamento e logística dos treinamentos, respeitando e seguindo o cronograma de atividades pré-definidas, assistindo os jovens para que suas necessidades dentro do polo sejam supridas, com o objetivo de promover o desenvolvimento de competências comportamentais, preparando-os para o mercado de trabalho. Organizar e ministrar...

ATIVIDADES Responsável pelo atendimento socioassistencial dos jovens, pais ou responsáveis legais inseridos nos programas ofertados, para o desenvolvimento e fazer com que o jovem transforme sua realidade e saia do estado de vulnerabilidade Realizar plantões sociais, visitas domiciliares, ações sociais, por meio de chamados solicitados pelas áreas de...

Liderar e desenvolver a equipe escolar, garantindo excelência pedagógica, gestão humanizada e atendimento de alto padrão às famílias, alinhando-se à proposta de uma escola acolhedora, responsável e inovadora. Gestão Pedagógica Avançada:Domínio das metodologias e diretrizes para Educação Infantil e Fundamental I, com foco no desenvolvimento...

• Apoiar processos de recrutamento e seleção, realizando entrevistas presenciais e online, e garantindo que os candidatos estejam alinhados à cultura organizacional das franquias.• Emitir pareceres técnicos que fundamentem decisões de contratação e desenvolvimento de talentos, assegurando a qualidade nas escolhas.• Garantir a disponibilidade de...

Empresa de cobranças busca Analista de Cobrança, para atuar em Home Office, contratação PJ.Requisitos:-Ensino médio completo-Experiência anterior em cobranças-Notebook e internet para trabalho-Residir em SP/PR ou DFAtividades:-Realizar cobrança de mensalidades de alunos-Entrar em contato via telefone e whatsapp-Cumprir as metas estabelecidas de...