Gerente de projetos sênior-(migração do sap ecc para o sap s/4 hana)-presencial belo horizonte

Procuramos Gerente de Projetos Sênior- Presencial Belo Horizonte -MGProject Manager será encarregado de liderar e gerenciar o processo de migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana. Isso incluirá a coordenação de equipes multidisciplinares, o planejamento estratégico da migração, a gestão de recursos, a comunicação eficaz com todas as partes interessadas e garantir que a migração seja concluída dentro do escopo, prazo e orçamento estabelecidos.Quem somos e porque estamos contratando.Fundada em 2016, somos o braço especializado na oferta de serviços terceirizados de profissionais de TI, permitindo que nossos clientes mantenham foco em seus propósitos de negócios e confiem a TI com a gente.Em linha com o crescimento da demanda por esses serviços, reestruturamos nossa organização trazendo grandes talentos e especialistas para comporem nosso time.Nossos colaboradores são nosso maior e melhor ativo, por isso buscamos profissionais dinâmicos, apaixonados por TI, inovação e qualidade, que coloquem o cliente em primeiro lugar, mas que também priorizem o seu bem-estar e de todo grupo, valorizando a importância do contínuo aprendizado.Descrição das atividades:Desenvolver um plano abrangente de migração, estabelecendo objetivos, escopo, cronograma, recursos necessários e orçamento para o projeto.Liderar e coordenar equipes multifuncionais, incluindo consultores SAP, especialistas técnicos e outros membros da equipe, atribuindo tarefas e garantindo a conclusão dentro dos prazos e padrões de qualidade.Colaborar com os departamentos de TI e outras áreas relevantes para garantir que os requisitos técnicos, como infraestrutura de hardware, software e capacidades de rede, estejam alinhados com os objetivos da migração.Identificar potenciais riscos, obstáculos e desafios técnicos durante a migração e desenvolver estratégias para mitigá-los.Manter uma comunicação clara e regular com todas as partes interessadas, incluindo gerenciamento sênior, equipes de projeto, usuários finais e consultores externos, mantendo todos informados sobre o progresso, desafios e resultados do projeto.Supervisionar o processo de testes para garantir que a migração para o SAP S/4 Hana seja bem-sucedida, realizando testes de funcionalidade, integração e desempenho.Coordenar programas de treinamento para usuários finais e equipes de suporte, assegurando uma transição suave para o novo ambiente SAP S/4 Hana.Qualificações e Habilidades:Experiência prévia como Gerente de Projeto em migração do SAP ECC para SAP S/4 Hana.Conhecimento profundo de ambientes SAP e demais módulos, com experiência específica em SAP S/4 Hana.Excelentes habilidades de comunicação, liderança e resolução de problemas.Capacidade comprovada de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente dinâmico.Experiência com metodologia Scrum de gerenciamento de projetos.Requisitos obrigatóriosExperiência comprovada em gerenciamento de projetos de migração do SAP ECC para o SAP S/4HANA.Profundo conhecimento e compreensão dos módulos SAP, processos empresariais e funcionalidades do SAP ECC e SAP S/4HANA.Experiencia significativa nos aceleradores de migração Green e Brown para impulsionar a fase de migração dos módulos.Certificação em gerenciamento de projetos, como PMP (Project Management Professional).Fortes habilidades de liderança e capacidade comprovada de gerenciar e motivar equipes multifuncionais.Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de comunicar eficazmente com stakeholders, equipe técnica e usuários finais.Habilidades analíticas sólidas e capacidade de identificar, analisar e resolver problemas complexos de forma eficiente.Experiência em identificar, avaliar e gerenciar riscos de projeto, além de habilidades avançadas em planejamento e cronograma de projetos.Experiência comprovada em metodologias de gerenciamento de projetos ágeis e tradicionais.Fortes habilidades de negociação e capacidade de tomar decisões informadas e assertivas.Previsão de início: Inicio ImediatoNível de Experiência: SêniorRegime de Contratação: Pessoa JurídicaModelo de Trabalho: PresencialDuração do Contrato: 12 MESESFormação desejada: Graduação ou cursando Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise de Sistemas.Idiomas: PortuguêsGostou da vaga? Candidate-se Não esqueça de informar sua pretensão salarial e disponibilidade para início.