Supervisor(a) de pré-vendas

A Auvo nasceu com o propósito de facilitar a rotina de pequenos e médios empreendedores da América Latina. Nosso sistema oferece diversas soluções para otimizar a gestão de equipes externas e ajudar estes negócios a serem mais produtivos e ágeis. E estamos em constante crescimento Além do Brasil, nossa solução está presente em mais de 16 países da América Latina, como Argentina, Chile, Colômbia, México entre outros. 

Nosso sonho é grande e queremos alcançar cada vez mais empreendedores ao redor do mundo e impulsionar nosso propósito. Como você pode imaginar, isso não é uma tarefa fácil. Por isso, priorizamos o crescimento e desenvolvimento de quem faz esse propósito acontecer todos os dias: nossas pessoas

Na Auvo, você vai encontrar uma equipe incrível, composta por pessoas muito talentosas que sempre buscam melhorar constantemente seu desempenho. Além de proporcionar as melhores soluções para nossos clientes, desenvolver nossas pessoas é uma prioridade. Colaboração, foco no cliente e feedback constante são elementos-chave para o crescimento da empresa e, consequentemente, dos nossos colaboradores. 

Trabalhar na Auvo significa:
- Aprender e ser desafiado(a) constantemente, colocar a mão na massa e participar ativamente de soluções para nossos clientes
- Crescer junto com a empresa
- Vivenciar um ambiente super dinâmico e muito desafiador
- Resolver problemas com autonomia
- Aprender na prática, vivendo nossos desafios diários, a desenvolver soft skills como autonomia, resiliência e inteligência emocional

Como Supervisor(a) de Pré-vendas (SDR), você terá o papel estratégico de liderar o time de pré-vendas da Auvo. Essa equipe é responsável pelo primeiro contato com nossos potenciais clientes e por qualificar oportunidades para o time de vendas. Seu papel será garantir que os SDRs estejam bem treinados, motivados e alinhados com as metas e os processos da empresa. Você também será peça-chave na melhoria contínua dos nossos indicadores comerciais e na construção de um time de alta performance 

• Liderar, acompanhar e desenvolver o time de SDRs, promovendo feedbacks constantes e planos de desenvolvimento individuais

• Acompanhar os KPIs e metas do time de pré-vendas, propondo ações para melhoria de performance

• Garantir o cumprimento dos processos e scripts comerciais, contribuindo para a padronização e eficiência da abordagem

• Realizar reuniões individuais (one-on-one) e de alinhamento com o time

• Atuar em parceria com as áreas de Marketing e Vendas para otimizar a passagem de bastão dos leads

• Participar ativamente do processo de contratação, onboarding e treinamento de novos SDR

• Trazer insights estratégicos com base nos dados de performance e comportamento dos leads

• Ensino Superior completo ou em andamento (preferencialmente em áreas como Administração, Marketing, Gestão Comercial ou correlatas)

• Experiência prévia com liderança de times comerciais (SDR, vendas ou atendimento)

• Capacidade analítica para acompanhar métricas e tomar decisões baseadas em dados

• Boa comunicação, empatia e perfil inspirador

• Organização, foco em resultados e facilidade com feedbacks

• Conhecimento em CRM e ferramentas de automação comercial é um diferencial

Remuneração competitiva

• Salário fixo à negociar 

• Comissão e bônus por performance do time

Vale-Alimentação

• R$32,67 por dia (média de R$718,74 por mês)

Auxílio Educação

• R$212,00 por mês para investir no seu desenvolvimento

Saúde e Bem-estar

• Plano de saúde com subsídio

• Plano odontológico completo

• Seguro de vida

• Wellhub (antigo Gympass) academias, apps e muito mais

Vale-Transporte

Fluency Academy

• Acesso a mais de 6 idiomas para impulsionar sua carreira

Convênio com o SESC

Day Off no seu aniversário

No Dress Code aqui, você é livre para ser quem é

Regime de contratação: CLT
Presencial: Bairro Cidade Jardim Goiânia/GO
Horário de trabalho: 08:00 às 18:00 (Segunda a Sexta-feira)