Gerente de Recursos Humanos

2 semanas atrás

Luis Eduardo Magalhães, Brasil Netvagas Tempo inteiro
  • Gerir estrategicamente as equipes de RH e SESMT.
  • Estruturar, padronizar e otimizar todos os fluxos de trabalho da área.
  • Supervisionar as rotinas administrativas e operacionais de RH e Departamento Pessoal.
  • Conduzir negociações coletivas e gerenciar as relações sindicais.
  • Atuar como ponto focal em processos jurídicos, fiscalizações e demandas de órgãos reguladores.
  • Gerenciar os programas de treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho.
  • Acompanhar e analisar os principais indicadores (KPIs) da área para tomada de decisão.

 

  • Desenvolvimento da Liderança: Implementar um programa robusto para capacitar e desenvolver toda a liderança da empresa, desde supervisores a gerentes, alinhando-os à cultura e aos objetivos de negócio.
  • Cultura, Bem-Estar e Performance: Reduzir a rotatividade e, ao mesmo tempo, promover o bem-estar dos colaboradores para garantir um ambiente agradável que resulte em maior produtividade e contribua diretamente para o aumento do faturamento.
  • Atração de Mão de Obra: Enfrentar a escassez de mão de obra operacional na região, desenvolvendo canais de atração inovadores e fortalecendo a marca empregadora.
  • Gestão Estratégica de SESMT: Garantir a performance e a conformidade da equipe de Segurança e Medicina do Trabalho, assegurando:
    • A gestão completa dos programas legais (PGR, PCMSO) e o cumprimento de todas as Normas Regulamentadoras (NRs) em conjunto com Consultoria externa e supervisor da área.
    • Acompanhar a eficaz da CIPA (eleições, treinamentos, reuniões) e a realização da SIPAT.
    • A investigação de acidentes de trabalho e a implementação de planos de ação corretivos e preventivos.
    • A gestão de laudos técnicos (Insalubridade, Periculosidade, LTCAT) e o envio correto das informações de SST ao eSocial.
    • A promoção de uma cultura de segurança ativa, com treinamentos contínuos e diálogo constante com as equipes operacionais.

  • Representante Comercial de Peças

    4 semanas atrás

    Luis Eduardo Magalhães, Brasil Msa recursos humanos Tempo inteiro

    A empresa busca por profissional com as seguintes qualificações:- Requisitos obrigatórios:Ensino médio completoExperiência com planejamento de vendasCNH BDisponibilidade para viagens- Requisitos desejáveis:InglêsPacote office nível intermediário; Conhecimento no sistema SAP; Conhecimento em peças da marca CAT ou não CATCurso técnico em...

  • Representante Comercial de Peças

    3 semanas atrás

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  • Representante Comercial de Peças

    1 semana atrás

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  • Representante Comercial de Peças

    Há 6 dias

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  • Especialista Em Recursos Humanos

    3 semanas atrás

    Luis Eduardo Magalhães, Brasil beBeeDesenvolvedor Tempo inteiro

    Em uma cultura de excelência e inovação, buscamos talentos apaixonados por pessoas e processos para integrar nosso time. Nossa equipe está preparada para receber candidatos que compartilham do nosso compromisso com a excelência e desejam crescer profissionalmente em um ambiente dinâmico e colaborativo. Se você procura um espaço para se desenvolver,...

  • Representante Comercial De Peças

    2 semanas atrás

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    2 semanas atrás

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    1 semana atrás

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  • Representante Comercial De Peças

    2 semanas atrás

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  • Representante Comercial De Peças

    1 semana atrás

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