Especialista de gestão de mudanças

Há 2 dias


Curitiba, Paraná, Brasil Netvagas Tempo inteiro

SOBRE A VAGA

Estamos em busca de Especialista de Gestão de Mudanças para atuar alocado dentro de um de nossos clientes, para integrar uma equipe e contribuir com projetos desafiadores, com uma ampla experiência técnica, capacidade de resolver problemas complexos e habilidades de colaboração em um ambiente dinâmico. 

Busca-se de uma pessoa engajadora, enérgica e fluida, que atue como agente de transformação, liderando iniciativas de Change Management com forte capacidade de adaptação, escuta ativa e comunicação eficaz em todos os níveis organizacionais. Este profissional será responsável por planejar e executar estratégias de gestão de mudança com foco em engajamento humano, adoção de novas práticas, resiliência organizacional e alinhamento entre áreas técnicas e de negócio.

Você irá trabalhar de forma hibrida, em Curitiba/PR e seu modelo de contratação será CLT. 

SOBRE AS RESPONSABILIDADES

  • Planejar e implementar estratégias de gestão da mudança para projetos de transformação organizacional;
  • Conduzir análises de impacto, estratégias de engajamento e planos de comunicação adaptados a diferentes públicos;
  • Atuar com presença e escuta ativa, entendendo as reais necessidades dos stakeholders;
  • Conectar a teoria à prática com criatividade e flexibilidade, utilizando metodologias reconhecidas como ADKAR, Kotter ou similares;
  • Estimular a participação, confiança e colaboração entre equipes e líderes;
  • Promover ações de comunicação, sensibilização e capacitação de forma criativa e personalizada;
  • Ser ponto de apoio para lideranças no exercício de seu papel como patrocinadores da mudança;
  • Monitorar indicadores de adoção e resistência, propondo ações corretivas com agilidade;
  • Ser reconhecido como o agende focal de mudanças do grupo.

O QUE BUSCAMOS - HARD SKILLS

  • Formação superior completa em áreas como Administração, Psicologia, Comunicação, Gestão de Projetos ou correlatas;
  • Experiência comprovada em gestão da mudança organizacional, com atuação teórica e prática;
  • Fluência em espanhol e inglês (obrigatório).

DIFERENCIAIS PARA VOCÊ SE DESTACAR

  • Certificação em Change Management (ex: PROSCI, CCMP);
  • Experiência em ambientes multiculturais ou projetos internacionais;
  • Conhecimento de metodologias ágeis e transformação digital;
  • Conhecimento / experiência em implementação SAP.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ - SOFT SKILLS

  • Capacidade de atuar de forma autônoma, proativa e com senso de dono;
  • Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita, com adaptação de linguagem conforme o público;
  • Perfil dinâmico, expansivo, criativo e escutativo com foco genuíno em pessoas.


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