Analista de pessoas e gestão sênior

3 semanas atrás

Campinas, São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro
Se você busca uma posição estratégica em RH, com alto impacto nos negócios e proximidade com a liderança, essa oportunidade é para você

Como Analista de Pessoas e Gestão Sênior PDN, você será protagonista na implementação e sustentação das práticas de gestão de pessoas nas áreas que atende, com visão crítica e foco em performance e cultura de excelência.

Responsabilidade e atribuições:

Atuar como parceiro estratégico da liderança, apoiando a tomada de decisão com base em dados e alinhamento à cultura.

Conduzir programas de desenvolvimento e sucessão de liderança.

Apoiar projetos e rotinas dos ciclos de gente: feedbacks, avaliação de desempenho, comitês, PDI, entre outros.

Garantir a execução de programas como Onboarding, Estágio, Trainee e Mentorias.

Realizar análises de clima e conduzir desdobramentos com os gestores.

Monitorar KPIs de gente e propor ações para melhoria contínua.

Apoiar processos de recrutamento e seleção para cargos táticos.

Atuar com relações trabalhistas e acompanhamento de férias, jornada e indicadores.

Participar da construção e gestão de orçamento de pessoal e treinamento.

Requisitos e qualificações:

Ensino Superior completo em Administração, Psicologia ou áreas afins.

Experiência sólida como Business Partner ou cargos similares.

Conhecimentos avançados em:

  • Gestão de performance, clima organizacional e sucessão.

  • Recrutamento e seleção.

  • Análise de dados e indicadores de RH.

  • Legislação trabalhista e relações sindicais.

  • Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word).

Inglês intermediário.

Habilidade para influenciar, propor soluções estratégicas, atuar com autonomia e inteligência emocional.

Informações adicionais:

Local de trabalho: Cambuí - Campinas/SP.

Modelo de trabalho: Presencial.

Atuação com média e alta liderança.

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