Empregos atuais relacionados a Supervisor (a) de vendas - Eunapolis - Netvagas

  • Supervisor(a) de vendas

    4 meses atrás

    Eunapolis, Brasil Netvagas Tempo inteiro

    Descrição: Profissional responsável por supervisionar as equipes de vendas, acompanhar os pedidos dos clientes e identificar suas necessidades para definir a melhor forma de atendimento. O profissional também acompanha a negociação de preços e prazos de entrega e estabelece metas para cumprimento dos objetivos da área comercial. Principais...

  • Vendedor unilever mix distribuidor

    1 dia atrás

    EUNAPOLIS, Brasil OPL LOGISTICA LTDA Tempo inteiro

    Fazendo parte de um time de vendas consolidado no mercado buscando garantir o melhor posicionamento dos produtos e promoção de vendas.   Suas atividades serão:   Reportar-se ao Supervisor de Vendas prospectando o mercado, realizando visitas a clientes efetivos ou potenciais, com o objetivo de manter ou estreitar relacionamentos buscando solucionar...

  • Coordenação de vendas | mastter | descobrimento e baleias

    1 semana atrás

    Eunapolis, Brasil Netvagas Tempo inteiro

    Descrição: Garantir por meio de sua equipe (supervisores, vendedores, líderes de merchandising e promotores) a prestação de serviços de distribuição de forma a atender às necessidades do mercado que a distribuidora atua, sendo o elo de relacionamento/ligação entre à indústria, equipe de vendas e o cliente. Descrição Principais atividades: ...

  • LÍDER DE PRODUTOS FINANCEIROS

    2 meses atrás

    Eunapolis, Brasil GRUPO AVENIDA Tempo inteiro

    Liderar as vendas de produtos financeiros, como cartão de crédito, seguro, etc., prestando esclarecimentos aos clientes, oferecendo o cartão, e facilidade do crédito para as compras, orientando a equipe quando necessário, bem como atuar na captação de novos clientes, através do preenchimento dos dados pessoais no formulário de cadastro da empresa e...

Supervisor (a) de vendas

4 meses atrás

Eunapolis, Brasil Netvagas Tempo inteiro
  • Estruturar equipe de vendas para acompanhar e assegurar o cumprimento dos objetivos e metas de vendas estabelecidas;
  • Monitorar e desenvolver cada membro da equipe na abordagem no PaP (porta a porta);
  • Levantar, analisar e avaliar as melhores práticas do mercado e implementá-las;
  • Verificar a qualidade de preenchimento dos planos;
  • Promover treinamento técnico com a sua equipe;
  • Avaliar e gerenciar as despesas do departamento visando cumprir orçamento determinado evitando desperdícios e gastos desnecessários;
  • Estabelecer rotinas de reuniões com sua equipe estimulando o trabalho em equipe;
  • Apoiar idéias de cada integrante da equipe visando o crescimento do negócio;
  • Elaborar relatorios a respeito de inandimplência dos tres primeiros meses de vendas.
  • Realizar avaliação de desempenho.