Coordenador(a) comercial região das missões

A Eisen Distribuição Especializada é uma distribuidora de produtos cosméticos, de saúde e bem-estar, entre outros. A empresa tem 14 anos de atividade e atua nos estados do Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Paraná, distribuindo mais de 25 marcas com exclusividade, entre elas Dailus, Wella, Felps, Parfum, Florestal, Kids Zone. Nossa distribuidora tem forte presença no mercado e uma cultura pautada no comprometimento com resultados e no desenvolvimento contínuo de nossos colaboradores. Acreditamos que pessoas engajadas e em constante evolução são a chave para o nosso crescimento sustentável. O Coordenador Comercial é o responsável por implantar, estruturar e liderar a área comercial da empresa, garantindo a execução das estratégias definidas pela Gerência Comercial. Em um primeiro momento, o cargo terá forte foco na prospecção, recrutamento e contratação de novos vendedores, além de atuar diretamente na prospecção de clientes e oportunidades de mercado. Será também o elo entre a empresa e o cliente, realizando visitas presenciais e atendimentos estratégicos para compreender as necessidades, fortalecer parcerias e identificar oportunidades de crescimento sustentável. Principais Responsabilidades - Prospectar, selecionar e contratar novos vendedores e promotores, conduzindo a formação da equipe comercial. - Acompanhar, treinar e desenvolver a equipe, garantindo alinhamento à cultura, às metas e aos padrões de atendimento da empresa. - Visitar clientes e realizar atendimentos presenciais, buscando conhecer suas realidades, identificar necessidades e fortalecer relacionamentos. - Prospectar novos clientes e oportunidades de negócio, ampliando a cobertura de mercado e a presença da marca nas regiões de atuação. - Analisar indicadores de desempenho (sell-in, sell-out, ticket médio, positivação, cobertura etc.) e propor planos de ação para melhoria contínua. - Garantir a execução das estratégias comerciais e de trade marketing, junto às áreas de marketing, operações e logística. - Planejar e conduzir reuniões comerciais, alinhando campanhas, metas e resultados com a equipe e a Gerência. - Representar a empresa em eventos, treinamentos e feiras, fortalecendo a presença institucional e o relacionamento com parceiros. - Reportar resultados e oportunidades à Gerência Comercial, contribuindo com análises e sugestões estratégicas. Atribuições Complementares - Mapear regiões e definir prioridades de expansão e cobertura. - Realizar acompanhamento de pós-venda e suporte a grandes contas. - Interagir com áreas internas (financeiro, logística, marketing, compras) para garantir fluidez nas operações. - Substituir o Gerente Comercial em suas ausências, quando designado. Competências e Habilidades Desejadas - Forte perfil de liderança e formação de times comerciais. - Habilidade para construir e manter relacionamentos de longo prazo com clientes. - Capacidade de recrutar, treinar e motivar equipes de vendas. - Visão estratégica, foco em resultados e excelente comunicação. - Conhecimento de CRM, Excel e indicadores de performance (KPIs). - Proatividade, disciplina, empatia e visão de mercado Requisitos - Experiência anterior em liderança comercial ou coordenação de vendas. - Vivência em expansão de mercado, atendimento a clientes e formação de equipes. - Disponibilidade para viagens e visitas presenciais a clientes e parceiros comerciais. Benefícios Salário fixo + premiação por atingimento de resultados  Vale Alimentação Carro da Empresa Despesas de viagens pagas Plano de Saúde Unimed 50%