Training Lead – Oracle Cloud

Training Lead – Oracle CloudData de Início: ImediataContrato de Trabalho: CLT no cliente da UltraConLocal de Trabalho: Curitiba/PR Modalidade: 100% remotoHorário: ComercialRemuneração: A ser negociadoDescrição da Vaga:Estamos buscando um Líder de Treinamento – Oracle Cloud, responsável por projetar, entregar e manter programas de treinamento corporativos abrangendo Finanças, Cadeia de Suprimentos, RH, Folha de Pagamento e módulos relacionados do Oracle Cloud. O profissional garantirá a prontidão dos usuários finais, acessibilidade multilíngue e aprendizado contínuo durante todo o ciclo de implementação do ERP.Esta função exige profundo conhecimento funcional dos módulos Oracle Cloud, expertise em design instrucional e capacidade de atuar em ambientes de transformação em larga escala.Principais Responsabilidades:Estratégia e Planejamento de TreinamentoDesenvolver estratégias de treinamento corporativas alinhadas aos marcos da implementação do Oracle Cloud.Colaborar com líderes funcionais, equipes de Gestão de Mudanças e PMO para definir necessidades de treinamento por função, processo e região.Desenvolvimento e Localização de ConteúdoCriar materiais de treinamento de alta qualidade, incluindo guias visuais, manuais, módulos eLearning e walkthroughs de processos.Traduzir e adaptar conteúdos para públicos multilíngues (Português/Inglês), garantindo clareza, acessibilidade e inclusão.Entrega e FacilitaçãoConduzir sessões de treinamento presenciais e virtuais (ILT) para usuários-chave, unidades de negócio e equipes de suporte.Liderar programas de capacitação de instrutores (Train-the-Trainer), desenvolvendo capacidade interna para aprendizado contínuo no pós-go-live.Engajamento com StakeholdersTrabalhar em estreita colaboração com RH, TI e líderes de negócio para garantir adoção, alinhamento e ciclos de feedback.Apoiar atividades de onboarding, reforço pós-implementação e habilitação contínua dos usuários.Ferramentas e TecnologiaUtilizar Oracle UPK, WalkMe, plataformas LMS e ferramentas digitais de aprendizagem para melhorar os resultados.Manter repositórios estruturados de treinamento e modelos de controle de versão para cada área funcional.Requisitos:Experiência em treinamento ERP, preferencialmente com Oracle Cloud (Financeiro, SCM, HCM)/ Oracle Apps / ERP Finance, Gestão da Cadeia de Suprimentos, RH & Folha de Pagamento – Treinamento FuncionalSucesso comprovado na liderança de programas de treinamento em iniciativas de transformação corporativa ou migração para nuvem.Forte habilidade em design instrucional e comunicação visual.Experiência com adaptação de treinamentos multilíngues e documentação acessível.Excelentes habilidades de facilitação, coaching e relacionamento interpessoal.Certificações desejáveis: PMP, Prosci, credenciais Oracle Cloud.Inglês Avançado (Mandatório)Competências Comportamentais:Comunicação excepcional para ministrar treinamentos a grupos diversos.Forte capacidade organizacional para gerenciar conteúdos, cronogramas e expectativas dos stakeholders.Alta atenção aos detalhes em documentação, materiais instrucionais e fluxos de aprendizagem.Empatia e foco no usuário ao apoiar diferentes estilos de aprendizado e níveis de prontidão.Proatividade e colaboração, promovendo alinhamento com equipes funcionais e técnicas.Adaptabilidade às fases evolutivas da implementação, mudanças de processos e melhorias orientadas por feedback.Presença de liderança para orientar instrutores, usuários-chave e stakeholders.Capacidade de resolução de problemas para suprir lacunas de aprendizado e apoiar desafios de adoção.Mais informações serão fornecidas durante a entrevista técnica.