Analista de recursos humanos | business partner

Descrição da vagaEstamos à procura de um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar como ponto focal dos clientes internos. Analisar demandas, métricas e resultados da empresa no eixo negócio-pessoas com o objetivo de planejar e propor soluções (de contratação, treinamento, reorganização do ambiente de trabalho, de lideranças, uso de tecnologias etc.). Atuar como canal entre gestores e suas equipes, facilitando a boa comunicação e um clima organizacional adequado para a realização de todas as atividades.Capacitar as lideranças com treinamentos, coaching, mentoria, dentre outras ferramentas para atingir alta performance com foco no negócio, na qualidade e no bem-estar. Prestar suporte aos clientes internos em decisões sobre pessoas, incluindo o acompanhamento e validação de processos de desligamento.Se você é um profissional atencioso, que encanta seus clientes e possui senso de propriedade, a Brisanet é o seu lugarVamos velejar rumo ao futuro #VemSerBrisanet Como será o seu dia a dia?- Vivenciar a identidade organizacional do Grupo Brisanet;- Preparar relatórios, formulários ou planilhas, conforme solicitações;- Propor melhorias para as rotinas e processos da área;- Alimentar indicadores da área;- Participar ativamente das reuniões e compromissos da organização, quando solicitado;- Prestar atendimento aos colaboradores em assuntos relacionados à área;- Utilizar os equipamentos de segurança individual e coletiva, quando necessário;- Atuar como ponto focal dos clientes internos;- Analisar demandas, métricas e resultados da empresa no eixo negócio-pessoas com o objetivo de planejar e propor soluções (de contratação, treinamento, reorganização do ambiente de trabalho, de lideranças, uso de tecnologias etc.);- Atuar como canal entre gestores e suas equipes, facilitando a boa comunicação e um clima organizacional adequado para a realização de todas as atividades;- Implementar estratégias de alinhamento e integração entre gestores, colaboradores e interesses do negócio para a melhoria de processos internos;- Capacitar as lideranças com treinamentos, coaching, mentoria, dentre outras ferramentas para atingir alta performance com foco no negócio, na qualidade e no bem-estar;- Orientar os líderes quanto às melhores práticas de desenvolvimento de colaboradores;- Realizar intervenções para gestão do clima organizacional;- Avaliar as práticas implantadas oferecendo feedback em duas vias tanto para os colaboradores quanto para as lideranças;- Executar, junto às áreas clientes, ações e programas corporativos;- Realizar processos de avaliação de perfil de liderança em candidatos internos ou externos a posições em aberto em suas áreas clientes;- Executar e acompanhar programas específicos para as camadas de liderança e para formação de sucessores;- Aplicar e/ou acompanhar programas de integração de novos colaboradores, em especial em posições de liderança, em suas áreas clientes;- Prestar suporte aos clientes internos em decisões sobre pessoas, incluindo o acompanhamento e validação de processos de desligamento;- Prestar suporte às lideranças em aplicação de feedbacks e medidas disciplinares;- Realizar entrevistas de desligamento de posições de liderança;- Prestar suporte ao DHO no acompanhamento de turmas dos programas de formação e desenvolvimento de lideranças;- Prestar suporte ao SESMT em processos de homologação de PCDs e acompanhamento / atualização de exames periódicos.O que buscamos para esta oportunidade:- Graduação completa em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Conhecimento em Informática básica, Matemática básica e gestão de desempenho.Será considerado um diferencial:- Formação em Business Partner ou Mentoring;- Experiência com programa de sucessão, avaliação de desempenho e desenvolvimento de líderes;- Conhecimento de Ferramentas Google (Planilhas, Documentos), - Estratégias de gestão de pessoas, planejamento estratégico e gestão de projetos e processos.No Grupo Brisanet você vai encontrar:- Cultura de trabalho que respeita e valoriza as pessoas;- Eventos internos que abordam temas diversos;- Meio colaborativo que valoriza o desenvolvimento pessoal e profissional;- Ambiente horizontal e vertical, ou seja, você é o protagonista de sua carreira;- Alimentação (Sede via Refeitório e Filiais via Alelo);- Plano de Saúde Coparticipativo;- Plano Odontológico;- Seguro de Vida;- WellHub (GymPass);- IVI (Plataforma de Apoio Emocional);- Auxílio Creche;- Auxílio Dependente PCD;- Empréstimo Consignado (após 6 meses);- Descontos de até 50% nos serviços Brisanet de Internet e BrisaMusic;- Descontos em Instituições de Ensino Superior de até 60%.