People business partner sênior

4 semanas atrás


Curitiba, Paraná, Brasil Netvagas Tempo inteiro
  • Experiência sólida como HR Business Partner ou em uma função generalista de RH, com atuação preferencial em empresas de rápido crescimento e ambientes dinâmicos;
  • Experiência sólida em acompanhamento e desenvolvimento de gestores em diferentes níveis hierárquicos, colaborando na criação de estratégias e no desdobramento de planos de ação alinhados às metas organizacionais;
  • Vivência significativa em análise e monitoramento de indicadores de gestão de pessoas, com uma abordagem orientada a dados e People Analytics para influenciar tomadas de decisão e ações de melhoria;
  • Conhecimento em uso de ferramentas de análise de dados e criação de dashboards (Excel avançado, Power BI, Looker ou similares), com habilidade para transformar dados em insights estratégicos para suporte aos gestores;
  • Experiência desejável em gestão da mudança, gestão de riscos e participação em projetos de transformação organizacional, com foco em apoiar e facilitar adaptações estratégicas.
    • Atuar como coach para gestores e apoiar colaboradores em temas como gestão de desempenho, desenvolvimento de carreira, planos de sucessão e saúde emocional;
    • Facilitar avaliações de desempenho junto às lideranças, promovendo o desenvolvimento de PDIs, planos de engajamento, sucessão e performance das equipes;
    • Realizar reuniões de Workforce Planning com gestores, apresentando percepções e dados de People Analytics para apoiar decisões estratégicas de movimentação de talentos;
    • Desenvolver e manter a precisão dos dados no dashboard de People Analytics, acompanhando indicadores e elaborando planos de ação para a liderança e seus clientes internos;
    • Conduzir entrevistas de desligamento, utilizando insights para aprimorar processos, políticas organizacionais e o desenvolvimento de lideranças;
    • Liderar projetos de treinamento e desenvolvimento de equipes, incluindo atividades de team building e treinamentos para líderes atuais e futuros;
    • Garantir a execução das rotinas essenciais de gestão de pessoas, como reuniões 1:1, desenvolvimento de PDIs, avaliações de experiência e desempenho, além do feedback das pesquisas de engajamento com planos de ação claros;
    • Colaborar com a área de Talent Acquisition para gerenciar talentos, identificando áreas e posições críticas e propondo ações para mitigar impactos ao negócio;
    • Propor e liderar iniciativas e projetos voltados à inovação, incluindo o uso de inteligência artificial para automação, análise de dados e melhoria contínua nos processos de gestão de pessoas.


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    People & Culture Senior Business Partner**Location**:Curitiba, BR, 81260-900**Position Type**:Professional- Transport is at the core of modern society. Imagine using your expertise to shape sustainable transport solutions for the future? If you seek to make a difference on a global scale, working with next-gen technologies and the sharpest collaborative...


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  • Curitiba, Paraná, Brasil GhFly Network Tempo inteiro

    Além da GhFly, nosso grupo é composto também pela Data Soul, empresa que fornece soluções de e-commerce para clientes que estão passando por processos de transformação digital.Juntos, estamos comprometidos em fornecer serviços de alta qualidade, ajudando pessoas e empresas crescerem**Sobre a vaga**A GhFly Network está buscando uma pessoa para...


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    People & Culture Senior Business Partner (00302307)**Location**:Curitiba, BR, 81260-900**Position Type**:Professional- Transport is at the core of modern society. Imagine using your expertise to shape sustainable transport solutions for the future? If you seek to make a difference on a global scale, working with next-gen technologies and the sharpest...


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    Senior People & Culture Business Partner – Volvo Trucks BrazilDo you thrive on partnering with leaders, driving transformation, and shaping a culture where people perform at their best?Volvo Trucks Latin America is looking for a Senior People & Culture Business Partner (P&C BP) to join our team in Curitiba, Brazil, and play a key role in supporting the...


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    OverviewSenior People & Culture Business Partner – Volvo Trucks Brazil is an on-site role in Curitiba, Brazil. You will partner with leaders to drive transformation and shape a culture where people perform at their best.What You Will DoServing as an active member of management teams, providing strategic HR advice and solutions.Aligning P&C strategies and...