Empregos atuais relacionados a Gerente de Departamento Pessoal - Londrina - Grupo The Best
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Gerente de Departamento Pessoal
20 minutos atrás
Londrina, Brasil Grupo The Best Tempo inteiroJunte-se à Nossa Equipe! Estamos em busca de profissionais comprometidos e apaixonados pelo que fazem, para a posição de Gerente de Departamento Pessoal Jr. Trabalhamos de forma transformadora, impactando na vida das pessoas diariamente. Se você se identifica com os desafios propostos, quer se juntar a uma jornada repleta de aprendizados e está cheio de...
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Analista de Departamento Pessoal
2 semanas atrás
LONDRINA, Brasil NeoHunter Tempo inteiroAnalista de Departamento Pessoal para atuar em escritório de contabilidade com unidade em Cambé e em Londrina/PR.Regime de contratação CLT, modelo 100% presencial.
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Analista De Departamento Pessoal Sênior
Há 6 dias
Londrina, Brasil Leão Diesel Tempo inteiroEste profissional será responsável pelo processamento da folha de pagamento, conferencia de encargos e impostos trabalhistas, com forte atuação técnica e visão estratégica para garantir a excelência nos processos do departamento, garantindo o cumprimento da legislação vigente e a acuracidade das rotinas de pessoal. Principais Responsabilidades...
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Analista De Departamento Pessoal/Rh
3 minutos atrás
Londrina, Brasil Domus Tempo inteiroVagas abertas para Analista de Departamento Pessoal/RH Centro de Londrina-PR | Presencial Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal/RH para atuar de forma técnica, responsável e estratégica , garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e a correta gestão dos processos, apoiando o crescimento da Domus com segurança jurídica e...
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Analista de departamento pessoal/rh
3 minutos atrás
Londrina, Brasil Domus Tempo inteiroVagas abertas para Analista de Departamento Pessoal/RH Centro de Londrina-PR | Presencial Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal/RH para atuar de forma técnica, responsável e estratégica , garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e a correta gestão dos processos, apoiando o crescimento da Domus com segurança jurídica e...
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Analista de Departamento Pessoal Sênior
4 semanas atrás
Londrina, Brasil Leão Diesel Tempo inteiroCargo Assistente de departamento pessoal Empresa Leão Diesel Comércio de peças e manutenção de veículos. Salário A combinar Local Serviços Formação Acadêmica Não informado Responsabilidades Processar, conferir e validar a folha de pagamento de múltiplas unidades de negócio, assegurando o cumprimento dos prazos e conformidade com a legislação...
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Assistente de Departamento Pessoal
3 semanas atrás
LONDRINA, Brasil NEXT CABLE Tempo inteiroFAÇA PARTE DO NOSSO TIME!! #SEJANEXT A Next atua há mais de 10 anos no ramo telecomunicação, fabricando e comercializando uma grande variedade de itens para instalações de rede, como fibras ópticas, cabos de rede, olts, ferragens, ferramentas e acessórios. Vem se conectar com a gente, estamos em busca de talentos para fazerem parte da nossa equipe!...
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Assistente de Departamento Pessoal
3 semanas atrás
Londrina, Brasil Netvagas Tempo inteiroFAÇA PARTE DO NOSSO TIME!! #SEJANEXT A Next atua há mais de 10 anos no ramo telecomunicação, fabricando e comercializando uma grande variedade de itens para instalações de rede, como fibras ópticas, cabos de rede, olts, ferragens, ferramentas e acessórios. Vem se conectar com a gente, estamos em busca de talentos para fazerem parte da nossa equipe!...
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Auxiliar Departamento Pessoal
1 semana atrás
Londrina, Brasil Grupo Intelect Tempo inteiroBuscamos um(a) Auxiliar de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe.Esse(a) profissional será responsável por apoiar todas as rotinas do setor de pessoal, garantindo precisão, organização e cumprimento dos prazos legais.É essencial ter atenção aos detalhes, boa comunicação e comprometimento com a entrega de resultados.Principais...
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Analista De Departamento Pessoal Sênior
Há 6 dias
Londrina, Brasil Leão Diesel Tempo inteiroCargoAssistente de departamento pessoalEmpresaLeão DieselComércio de peças e manutenção de veículos.SalárioA combinarLocalServiçosFormação AcadêmicaNão informadoResponsabilidadesProcessar, conferir e validar a folha de pagamento de múltiplas unidades de negócio, assegurando o cumprimento dos prazos e conformidade com a legislação trabalhista...
Gerente de Departamento Pessoal
Há 5 horas
Junte-se à Nossa Equipe 🚀 Estamos em busca de profissionais comprometidos e apaixonados pelo que fazem, para a posição de Gerente de Departamento Pessoal Jr. Trabalhamos de forma transformadora, impactando na vida das pessoas diariamente. Se você se identifica com os desafios propostos, quer se juntar a uma jornada repleta de aprendizados e está cheio de energia, essa vaga é para você Não perca tempo, se inscreva e venha fazer parte desse time Resumo da posição Gerenciar de forma estratégica e integrada as áreas de Departamento Pessoal, Jurídico Trabalhista e Remuneração & Benefícios, assegurando conformidade legal, eficiência operacional, controle de riscos trabalhistas e práticas competitivas de remuneração e benefícios, alinhadas à estratégia do negócio. Responsabilidades Jurídico Trabalhista Atuar como responsável pela gestão do contencioso e preventivo trabalhista Interface com escritórios terceirizados e acompanhamento de processos trabalhistas Definir e acompanhar estratégias jurídicas, prazos e contingências Apoiar a liderança e o RH com orientações sobre legislação trabalhista e relações sindicais Atuar na prevenção de passivos trabalhistas por meio de políticas, treinamentos e auditorias internas Garantir cumprimento de convenções coletivas, acordos sindicais e legislação vigente Departamento Pessoal Gestão estratégica e governança Atuar como responsável técnico e estratégico pela área de Departamento Pessoal Garantir conformidade legal e mitigação de riscos trabalhistas e previdenciários Definir políticas, diretrizes e procedimentos de DP Assegurar governança dos processos terceirizados Gestão do fornecedor de folha de pagamento Gerenciar o contrato e o relacionamento com o escritório de folha terceirizado Definir e monitorar SLAs, indicadores e controles do fornecedor de folha Conferir e validar a folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias Garantir a correta transmissão de informações (admissões, desligamentos, variáveis, ponto, benefícios) Rotinas trabalhistas e administrativas Coordenar processos de admissão, demissão, férias, afastamentos e controle de jornada Garantir a correta gestão de ponto eletrônico e variáveis de folha Validar cálculos rescisórios, férias, 13º salário e encargos Garantir cumprimento de convenções coletivas e acordos sindicais Obrigações legais e compliance Assegurar a entrega correta das obrigações legais (eSocial, FGTS, INSS, DCTFWeb, EFD-Reinf, RAIS, DIRF, etc.), ainda que operacionalizadas pelo fornecedor Atuar como ponto focal em auditorias internas e externas Garantir atualização contínua frente à legislação trabalhista e previdenciária Remuneração & Benefícios Gerenciar políticas de remuneração fixa e variável Conduzir estudos de cargos e salários, enquadramentos e estrutura organizacional Gerenciar orçamento de pessoal, benefícios e impactos financeiros Administrar benefícios (plano de saúde, odontológico, VT, VA, seguros, TotalPass, entre outros) Acompanhar sinistralidade e ações de otimização de benefícios Analisar indicadores de competitividade, equidade interna e custos Apoiar programas de incentivos, PLR, meritocracia, Stock Options, etc Gestão e Governança Liderar e desenvolver a equipe de DP Realizar a gestão de terceirizados como: escritório de advocacia e contabilidade Garantir padronização de processos, controles e documentação trabalhista Atuar de forma integrada com Financeiro, Contabilidade, Jurídico e RH Garantir governança, compliance e melhoria contínua dos processos de DP e atualização contínua frente à legislação Elaborar e acompanhar indicadores da área (custo de pessoal, passivo trabalhista, sinistralidade, etc.) Apoiar o People Analytics com dados para relatório para diretoria com análises, relatórios gerenciais e tomada de decisão Requisitos técnicos (Hard Skills) Formação superior em Administração, Direito, Contabilidade, RH ou áreas correlatas Pós-graduação ou especialização em Direito do Trabalho, Gestão de Pessoas ou Remuneração Sólida experiência em Departamento Pessoal e legislação trabalhista (+ 10 anos) Vivência em gestão de processos jurídicos trabalhistas Experiência com sindicatos e negociações coletivas Experiência com remuneração, benefícios e orçamento de pessoal Experiência em gestão direta de equipes Conhecimento em sistemas de folha (Sólides) e eSocial Inglês avançado Diferenciais Espanhol intermediário Atuação em empresas de médio/grande porte ou operações complexas Competências comportamentais (Soft Skills) Visão estratégica – entender impacto do DP no negócio Capacidade analítica – leitura de indicadores, riscos e custos Comunicação clara e assertiva – traduzir temas técnicos para líderes Tomada de decisão – agir com segurança em temas sensíveis Gestão de conflitos – lidar com sindicatos, colaboradores e lideranças Organização e gestão de prioridades – múltiplos prazos críticos Influência e parceria – atuar como consultor interno Confiança e ética – lidar com informações sigilosas Resiliência e controle emocional – pressão, prazos e riscos legais Liderança técnica – ser referência para o time e para a empresa Contratação modelo PJLocal: Rua João Huss, 116, Gleba Palhano - Londrina/PRBenefícios de ser um Bester:🚑 Plano de Saúde;🦷 Plano Odontológico;🧠 Assistência Psicológica;🍛 Refeitório Interno;💪 Total Pass;🚀 Oportunidade de crescimento e desenvolvimento.
