Coordenador de ti sr.

- Responsável por liderar e coordenar projetos de Transformação Digital e Gerenciamento de Dados que promovam a modernização de processos, sistemas e modelos de negócio, impulsionando a adoção de tecnologias inovadoras e estratégias orientadas por dados.- Atua como agente de transformação, conectando áreas de negócio, TI e inovação para garantir a entrega de soluções eficientes, seguras e alinhadas aos objetivos organizacionais. - Realizar a validação e supervisão dos testes de integração de sistemas e serviços digitais, assegurando qualidade e aderência às melhores práticas.- Garante níveis adequados de suporte e governança para os sistemas de dados, buscando o engajamento dos usuários e promovendo uma cultura voltada à excelência, à conformidade regulatória e à melhoria contínua. - Acompanhar indicadores de desempenho e qualidade, além de monitorar equipes internas e terceirizadas, apoiando iniciativas que elevem o padrão dos serviços de tecnologia e gerenciamento de dados na empresa.- Apoiar a gestão orçamentária da área por meio de acompanhamento e uso racional dos recursos;- Controlar indicadores de suas atividades por meio do monitoramento periódico e atuação nos eventuais desvios detectados;- Garantir a qualidade dos processos e atividades de sua responsabilidade;- Participar de reuniões das áreas conforme calendário ou convocação, buscando contribuir para melhoria contínua dos processos, atividades e resultados das áreas e empresa;- Assegurar o cumprimento de valores, políticas e diretrizes da empresa, instruções de trabalho, medidas de segurança, procedimentos administrativos e disciplinares na sua área de responsabilidade; Local de Trabalho: Av. Pres. Juscelino KubitschekHorário de Trabalho: de segunda a sexta-feira das 8:00 às 17:30 hsRequisitos:Experiência Requerida: -  5 a 8 anos de experiência em áreas como Tecnologia da Informação, inovação, processos ou    consultoria estratégica.-  2 a 4 anos em cargos de liderança ou coordenação de projetos multidisciplinares voltados    a implantação de ERP e automação de processos-  Vivência em ambientes corporativos com foco em transformação, inovação ou digitalização.- Liderança em projetos de transformação digital, como: Automação de processos (RPA, BPM).- Implantação de plataformas digitais Microsoft D365 (CRM, ERP, etc.).- Implantação de sistemas específicos de manufatura (ERP, MES, MRP, WMS, etc.).- Integração de dados entre sistemas (ETL, APIs).- Iniciativas de experiência do cliente (CX/UX).-  Adoção de metodologias ágeis e frameworks de inovação (Scrum, Design Thinking, Lean Startup)Conhecimentos básicos:- Familiaridade com tecnologias emergentes: ERP SaaS, cloud computing, inteligênciaartificial, big data, IoT, etc.- Conhecimento em ferramentas de gestão de projetos e colaboração (ex.: Jira, Confluence, etc.).- Entendimento de arquitetura de sistemas e integração de soluções.- Familiaridade com arquitetura de dados, Data Lakes, Data Warehouses e Pipelines de dados.- Conhecimento de processos de negócios para o segmento Manufatura- Entendimento de frameworks como DAMA-DMBOK e boas práticas de LGPD/GDPR.- Experiência anterior em projetos de automação é um diferencial.Formação: - Nível superior em Sistemas de Informação, Ciência da Computação,Engenharia da Computação, Análise de Sistemas, ou área correlacionada, - Nível avançado em idioma Inglês;Desejável: - Pós-graduação/MBA em Gestão de Projetos de TI, Gestão de TI, Gestão Empresarial ou Gestão em Governança de dados, Gestão de Informação ou Arquitetura de Dados;- Qualquer nível de idioma francês será um diferencial. Benefícios- Plano de Saúde (OMINT/ SKILL ) e Plano odontológico Odontoprev     Extensivo aos dependentes com participação do colaborador no custo.- Ticket Alimentação e/ou Refeição: no valor de R$1.198,72- TotalPass- Vale Transporte: A empresa oferece vale transportes sem desconto aos colaboradores do Grupo.- Ajuda Material Escolar: no valor de R$ 706,25, no período de janeiro a março de cada ano, para osfilhos até 18 anos, matriculados no ensino fundamental ou médio e superior e pós-graduação paraos colaboradores- Convênio com Redes de Farmácias, - Cartão Presente (aniversário) valor de R$ 89- Participação nos Resultados: A empresa fornece ao colaborador uma participação no resultado de  até 2 e 1/2 (dois e meio) salários base