Analista de recursos humanos com foco em treinamento e desenvolvimento

Há 12 horas

Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro

Analista de Recursos Humanos com foco em Treinamento e Desenvolvimento

Se você é apaixonado(a) por desenvolvimento de pessoas e acredita no poder da educação corporativa para transformar organizações, essa oportunidade é para você

Principais responsabilidades:
  • Diagnosticar necessidades de treinamento e desenvolvimento junto às lideranças e áreas de negócio;
  • Planejar, desenvolver e implementar programas de treinamento alinhados aos objetivos estratégicos da empresa;
  • Ministrar treinamentos presenciais e virtuais, utilizando metodologias inovadoras e interativas;
  • Criar materiais didáticos e conteúdos personalizados (e-learning, apresentações, apostilas, etc.);
  • Avaliar a eficácia dos treinamentos aplicados e gerar relatórios de impacto e resultados;
  • Atuar como consultor(a) interno(a), promovendo cultura de aprendizado contínuo.
Requisitos:
  • Formação superior em Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
  • Experiência na área de treinamento e desenvolvimento;
  • Conhecimento avançado em metodologias de aprendizagem (presencial, virtual e blended learning);
  • Familiaridade com ferramentas de gestão de aprendizagem (LMS) e plataformas digitais;
  • Habilidade para criar conteúdos atrativos e inovadores;
  • Competências interpessoais bem desenvolvidas: comunicação, empatia e persuasão.
O que oferecemos:
  • Remuneração competitiva;
  • Pacote de benefícios completo;
  • Ambiente dinâmico e colaborativo;
  • Oportunidade de desenvolvimento e crescimento profissional.

  • Analista de Recursos Humanos com Foco em Treinamento e Desenvolvimento

    4 semanas atrás

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil AH & GESTÃO Tempo inteiro

    **Analista de Recursos Humanos com foco em Treinamento e Desenvolvimento**Se você é apaixonado(a) por desenvolvimento de pessoas e acredita no poder da educação corporativa para transformar organizações, essa oportunidade é para você**Principais responsabilidades**:- Diagnosticar necessidades de treinamento e desenvolvimento junto às lideranças e...

  • Analista de recursos humanos

    2 semanas atrás

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    4 semanas atrás

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    Há 2 dias

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de Recursos Humanos

    4 semanas atrás

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Grupo Toniello Tempo inteiro

    **ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS**Oportunidade em Ribeirão Preto/SP.Analista de Recursos Humanos no Grupo Toniello.**Requisitos**:- Ensino superior completo em Psicologia e com CRP ativo;- CNH A/B;- Conhecimento em testes psicológicos e ferramentas de avaliação;- Domínio do Pacote Office e familiaridade com sistemas de gestão de RH;- Experiência prévia...

  • Analista de recursos humanos

    3 semanas atrás

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    3 semanas atrás

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    3 semanas atrás

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    Há 2 dias

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....

  • Analista de recursos humanos

    2 semanas atrás

    Ribeirão Preto, São Paulo, Brasil Corporate RH Tempo inteiro

    Atuar de forma generalista em processos de RH, com foco em Desenvolvimento Organizacional e apoio estratégico às lideranças. Elaborar, acompanhar e analisar KPIs de RH (turnover, absenteísmo, tempo de preenchimento de vaga, entre outros). Apoiar os gestores em decisões estratégicas relacionadas à estrutura, performance e clima organizacional....