SUPERVISOR (A) DE RH

Como Supervisor de Recursos Humanos, o profissional terá um papel crucial na gestão e desenvolvimento do capital humano da empresa.Suas principais atividades incluirão a coordenação das rotinas de recrutamento e seleção, garantindo a contratação de talentos alinhados com a cultura organizacional.Ele será responsável por liderar a implementação...

Como Supervisor de Recursos Humanos, o profissional terá um papel crucial na gestão e desenvolvimento do capital humano da empresa. Suas principais atividades incluirão a coordenação das rotinas de recrutamento e seleção, garantindo a contratação de talentos alinhados com a cultura organizacional. Ele será responsável por liderar a implementação...

ResponsabilidadesSupervisionar as atividades de administração de pessoal, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento. Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos de RH. Coordenar o processo de avaliação de desempenho. Atuar como ponto focal para questões trabalhistas e sindicais. Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de...

Responsabilidades ;Supervisionar as atividades de administração de pessoal, recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento.Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos de RH.Coordenar o processo de avaliação de desempenho.Atuar como ponto focal para questões trabalhistas e sindicais.Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de...

OverviewEstamos em busca de uma pessoa Gerente de RH para fazer parte da nossa equipe.Se você é uma pessoa organizada, atenta aos detalhes, esta pode ser a oportunidade perfeita para você.ResponsibilitiesSupervisionar o processo de seleção, garantindo a identificação e a contratação de talentos qualificados e alinhados com a cultura...

O Auxiliar de RH é responsável por auxiliar nas atividades administrativas do departamento de Recursos Humanos, apoiando em processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, admissão, demissão, controle de ponto, benefícios, entre outros. Este profissional atua de forma colaborativa e proativa, contribuindo para a eficiência e...

O Auxiliar de RH é responsável por auxiliar nas atividades administrativas do departamento de Recursos Humanos, apoiando em processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, admissão, demissão, controle de ponto, benefícios, entre outros. Este profissional atua de forma colaborativa e proativa, contribuindo para a eficiência e...

Será responsável pelo recrutamento e seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Avaliação de Desempenho, Gestão de Benefícios e recursos. Realizará a integração interna e externa.Revisão da planilha de controle de cargos e saláriosControle de férias;Execução de folha de pagamento, com envio de DCTWEB e ESOCIAL.Criação de job...

Como Supervisor de Produção, você será responsável por coordenar e supervisionar as atividades da linha de produção, assegurando que os processos ocorram de maneira eficiente e dentro dos padrões de qualidade estabelecidos. Seu dia a dia incluirá a liderança de equipes de operadores, promovendo um ambiente de trabalho seguro e colaborativo. Você...

Como Supervisor de Produção, você será responsável por coordenar e supervisionar as atividades da linha de produção, assegurando que os processos ocorram de maneira eficiente e dentro dos padrões de qualidade estabelecidos.Seu dia a dia incluirá a liderança de equipes de operadores, promovendo um ambiente de trabalho seguro e colaborativo.Você...