Gerente de Produto Jr

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#VEMSERCAEDU

Procuramos profissionais que sejam

#VEMSERCAEDU

Procuramos profissionais que sejam #SoluçãoParaoCliente, #ConfiemColaboremCompartilhem e que tenham #AlegriaEnergiaeAcolhimento

Atuamos no varejo de moda há 50 anos e estamos presentes nos estados de São Paulo, Rio grande do Sul, Goiás, DF e Minas Gerais com mais de 100 lojas.

Temos um ambiente alegre e acolhedor e o melhor de tudo, com possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional

Se você busca desafios em sua área de atuação, não abre mão de ética e respeito, tem senso de dono e acredita que juntos somos mais fortes, vem para Caedu.

Na Caedu nós trabalhamos com um propósito claro: Compartilhar o que temos de melhor para vestir histórias mais felizes. Para isso, respeitamos a diversidade, trabalhamos com senso de dono e queremos proporcionar o melhor para os nossos colaboradores e cliente SEMPRE

Responsabilidades e atribuições

Gestão de Sortimento e Reposição

• Gerenciar o sortimento de acessórios nacionais, com foco em manter os produtos disponíveis nas lojas, atuando de forma ágil na reposição e reabastecimento.
• Monitorar indicadores como vendas, margem e giro para identificar best sellers e produtos de baixa performance, propondo planos de ação e ajustes no portfólio.
• Analisar relatórios de projeção e OTB, sugerindo ajustes de compra e estoque conforme a demanda.
• Acompanhar o recebimento dos produtos nos CDs, garantindo disponibilidade, prazos e conformidade com os padrões de qualidade.
• Gerenciar o ciclo de vida dos produtos, assegurando decisões estratégicas baseadas em desempenho e oportunidades comerciais.
  
  

Planejamento e Desenvolvimento de Coleção

• Participar das reuniões de pré-line e mega-line junto às áreas de Estilo e Planejamento, contribuindo com insights estratégicos, peças-chave e definição visual da coleção.
• Atuar no desenvolvimento do mix de produtos, definição de campanhas, exposição e precificação, alinhado às diretrizes comerciais e comportamento do cliente.
• Planejar coleções por linha e subgrupo com base em análises de margem, giro, markdown, importados, faixas de preço e profundidade ideal.
  
  

Negociação e Relacionamento com Fornecedores

• Negociar com fornecedores garantindo boas condições comerciais, qualidade e prazos de entrega.
• Aprovar amostras de compras, assegurando conformidade com o que foi negociado e os padrões estabelecidos de produto.
• Ampliar a carteira de fornecedores por meio de visitas, pesquisas e validação técnica de fábricas.
• Realizar viagens nacionais, especialmente para a região Sul, com foco em desenvolvimento de produto, negociação e alinhamento de estratégias.
  
  

Gestão de Equipe e Presença em Loja

• Liderar e orientar uma assistente, promovendo desenvolvimento técnico e suporte na rotina operacional.
• Realizar visitas semanais às lojas (às quintas-feiras) para acompanhar performance dos produtos, exposição, profundidade de estoque e insights do time de vendas.
• Participar de eventos promocionais em sábados específicos ao longo do ano (como Dia das Mães, Pais, Namorados, Crianças e Natal).
  
  

Estratégia Comercial e Indicadores

• Acompanhar de forma contínua os principais indicadores da categoria (vendas, margem, giro e cobertura por grife e subgrupo).
• Planejar campanhas sazonais com base em histórico e projeções, garantindo produtos corretos, precificação adequada e estoques alinhados ao calendário promocional.
• Conduzir reuniões regulares com o time e áreas parceiras, comunicando estratégias, metas e resultados, com foco em performance e melhoria contínua.
  
  

Requisitos e qualificações

Com certeza tem que ter:

Formação Acadêmica:

• Ensino superior completo em Administração, Moda, Marketing, Economia ou áreas correlatas.
• Desejável pós-graduação ou MBA em Gestão de Varejo ou Gestão de Negócios
  
  

Experiência:

• Experiência mínima de 3 anos no varejo de moda.
• Vivência com liderança de área e equipe de produtos.
• Conhecimento sólido sobre fornecedores e matéria-prima no segmento de moda.
  
  

Conhecimentos Técnicos:

• Pacote Office com Excel em nível intermediário.
• Domínio de sistemas de planejamento e controle de compras, especialmente OTB (Open To Buy).
• Visão estratégica de negócios, foco no cliente, capacidade de leitura de cenários e tomada de decisão com base em indicadores.
• Planejamento comercial, entendimento de fluxo de caixa, margem, giro e precificação.
• Conhecimento do mercado, concorrência e posicionamento da marca.
• Capacidade de desenvolver e selecionar produtos com sensibilidade estética e critério comercial.
• Noções de processos de importação.
  
  

Competências Comportamentais:

• Agilidade na tomada de decisões e flexibilidade para lidar com mudanças.
• Resiliência, equilíbrio emocional e iniciativa.
• Perfil empreendedor, com habilidade de negociação e persuasão.
• Entrega com qualidade, senso de dono e habilidade em fazer mais com menos.
• Forte relacionamento interpessoal e atuação como agente de mudança.
  
  

Informações adicionais

O que oferecemos?

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Transporte

Vale Refeição

PLR (Conforme política interna)

Day off no aniversário

Desconto nos produtos Caedu

Parcerias educacionais

Convênio com o Sesc

Convênio Farmácia

Gympass

???? Telemedicina

Programa Melhor Maternidade – Acompanhamento durante o período mais especial da vida das nossas mamães.

Programa de orientação pessoal

Trilha de carreira

Plataforma de aprendizagem online

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