Empregos atuais relacionados a Analista de administração de pessoal júnior - Rio de Janeiro - Netvagas
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Analista de administração de pessoal júnior
Há 20 horas
RIO DE JANEIRO, Brasil Fiotec Tempo inteiroAnalista de Administração de Pessoal Júnior (Rescisão)Nosso relacionamento institucional baseia-se em respeito às diversidades, confiança, cordialidade e atitude responsável. Por isso, buscamos construir equipes cada vez mais diversas, compostas por profissionais que contribuam para um ambiente integrado, participativo, colaborativo e inovador. Os...
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Analista de Administração de Pessoal
4 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Inklua Servicos Para Inclusao de Pcd Ltda Tempo inteiroResponsável pelo controle e conferência dos processos de folha de pagamento, encargos sociais, férias, admissões e demissões; controle, elaboração e conferência dos benefícios; emissão e organização de documentos; controle do ponto eletrônico e espelho de ponto; atendimento ao público interno.**CARGO**: Analista de Administração de...
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Analista de administração de pessoal júnior
4 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Netvagas Tempo inteiroAnalista de Administração de Pessoal Júnior Núcleo de Admissão - Temporário.Nosso relacionamento institucional baseia-se em respeito às diversidades, confiança, cordialidade e atitude responsável. Por isso, buscamos construir equipes cada vez mais diversas, compostas por profissionais que contribuam para um ambiente integrado, participativo,...
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Analista de Departamento Pessoal
4 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Intercity Hotéis Tempo inteiro**Código**:- 7157**Título da vaga**:- Analista de Departamento Pessoal**Local**:- Rio de Janeiro - RJ**Unidade**:- Yoo2**Modalidade de Trabalho**:- Presencial**Nível Profissional**:- Analista Junior**Formação mínima**:- Ensino Superior Cursando**Área de Atuação**:- Departamento pessoal**Modalidade de Contratação**:- Efetivo**Atribuições do...
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Analista de Departamento Pessoal Júnior
2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Instituto de Desenvolvimento e Gestão Tempo inteiroEstamos em busca de um **ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL JÚNIOR**para atuar em nosso time do **IDG**. **Responsabilidades e atribuições** **Como será o seu dia a dia**: - Responsável pelo controle de jornada de ponto - Realizar o controle de férias - Realizar processos admissionais e demissionais - Realizar a gestão de benefícios (VR, VA, VT,...
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Analista de Planejamento Júnior
Há 16 horas
Rio de Janeiro, Brasil VIX COMERCIO DE CONFECCOES LTDA Tempo inteiroPara você que se identifica e gosta de moda: a ViX Paula Hermanny está procurando um Analista de Planejamento Júnior Principais atividades: Realizar a distribuição entre canais; Distribuir para lojas; Realizar a reposição do estoque regulador; Fazer o remanejamentos e recolhimento. Requisitos e qualificações: Ensino superior completo em...
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ANALISTA DE PLANEJAMENTO JÚNIOR
Há 7 dias
Rio de Janeiro, Brasil VIX COMERCIO DE CONFECCOES LTDA Tempo inteiroPara você que se identifica e gosta de moda: a ViX Paula Hermanny está procurando um Analista de Planejamento Júnior. Principais atividades: Realizar a distribuição entre canais; Distribuir para lojas; Realizar a reposição do estoque regulador; Fazer o remanejamentos e recolhimento. Requisitos e qualificações: Ensino superior completo em...
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Analista de Planejamento Júnior
4 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil VIX COMERCIO DE CONFECCOES LTDA Tempo inteiroPara você que se identifica e gosta de moda: a ViX Paula Hermanny está procurando um Analista de Planejamento JúniorPrincipais atividades:Realizar a distribuição entre canais;Distribuir para lojas;Realizar a reposição do estoque regulador;Fazer o remanejamentos e recolhimento.Requisitos e qualificações:Ensino superior completo em Administração,...
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Analista De Departamento Pessoal
2 semanas atrás
Rio de Janeiro, Brasil Luandre Servicos Temporarios Ltda. (C-I) Tempo inteiroCargo: Analista de Administração de Pessoal Júnior – Presencial (Onsite)Principais atividades:•Integração de novos colaboradores presencial e online•Entrega de uniformes e EPIs•Gestão de ponto eletrônico•Atendimento aos colaboradores (holerites, rescisão, benefícios)•Elaboração de relatóriosRequisitos mandatórios:•Ensino superior...
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Analista de Administração de Pessoal
Há 16 horas
Rio de Janeiro, Brasil Criativa Capital Humano Tempo inteiroA **CRIATIVA** recruta & Seleciona para empresa atuante no segmento marítimo: **Analista de Administração de Pessoal Pl** Requisitos: Cursando Nível superior, vivência em tratamento e análise de folha de pagamento, cálculo e pagamento de encargos e horas extras, férias e demissões, processos de admissão, cadastro de novos colaboradores,...

Analista de administração de pessoal júnior
4 semanas atrás
Vaga para composição de banco de currículos.
Nosso relacionamento institucional baseia-se em respeito às diversidades, confiança, cordialidade e atitude responsável. Por isso, buscamos construir equipes cada vez mais diversas, compostas por profissionais que contribuam para um ambiente integrado, participativo, colaborativo e inovador. Os processos seletivos da Fiotec são abertos a todas as pessoas, independentemente de gênero, deficiência, etnia, religião ou orientação sexual.
Forma de Contratação: CLT, por prazo determinado (12 meses).
Escolaridade: Ensino superior completo em Administração, RH, Economia, Direito ou afins.
Atividades a serem desenvolvidas:
Responsável pelo processo rescisório dos trabalhadores da Administração Central da Fundação para o Desenvolvimento Científico e Tecnológico em Saúde (Fiotec) e dos alocados nos programas e projetos da Fundação Oswaldo Cruz (Fiocruz), desde a entrada da solicitação do desligamento até a finalização do processo rescisório, com foco principal em cálculo e conferência de valores, de acordo com a Legislação Trabalhista, visando o pagamento das verbas rescisórias e garantindo o cumprimento dos direitos trabalhistas.
Conhecimentos e cursos importantes para o desenvolvimento das atividades:
- Curso na área trabalhista e previdenciária;
- Conhecimento em E-Social;
- Conhecimento em Excel e Word nível intermediário a avançado;
- Conhecimento em Cálculos Trabalhistas e SAP/HR; Conhecimento em departamento pessoal, com foco em rescisão.
Etapas do Processo:
- Testes Psicológicos;
- Análise Curricular;
- Redação e Prova; e
- Entrevista.