Coordenador de Gestão de Pessoas

2 semanas atrás


São Paulo, São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro

  Empresa do segmento de mobilidade urbana contrata COORDENADOR DE GESTÃO DE PESSOAS 

Local de atuação: São Paulo (Zona Oeste)

Atividades:

  Alinhar objetivos da área com a estratégia da organização;

Promover ações de treinamento e orientação entre líderes e liderados, sobre as políticas e procedimentos da organização;

Desenvolver e implantar as iniciativas e sistemas de RH, sempre negociando com a diretoria, alinhando com os objetivos estratégicos, missão, visão e valores da organização, além de engajar todas as equipes neste propósito único;

Fornecer aconselhamento em políticas e procedimentos para que todos possam atuar de forma efetiva e busquem melhorias em seus processos;

Gerir o planejamento de quadro da organização, realizando a divulgação de vagas, o recrutamento, a seleção de pessoal, a contratação e a integração a cultura da organização;

Gerir as atividades de treinamento e desenvolvimento, conforme necessidades identificadas por crescimento da organização, novos objetivos estratégicos e/ou qualificação dos profissionais em novas competências (técnicas, de conhecimento ou comportamentais);

Gerir a estrutura de cargos e salários, a carreira e a remuneração dos profissionais;

Gerir o programa de Gestão do Desempenho da organização, com o apoio na definição de metas corporativas e individuais, avaliação de competências e participação nos resultados;

Gerir os programas de saúde e segurança do trabalho, bem como os benefícios e ações em qualidade de vida;

Assegurar que as políticas e os processos da empresa estejam em conformidade com as leis e regulamentações trabalhistas, minimizando impactos negativos e riscos para a organização;

Apoiar a organização em projetos socioambientais, com envolvimento sempre que possível, de sua cadeia de relacionamento;

Controlar as informações relevantes para a diretoria, com base em relatórios e indicadores, a fim de apoiá-la na tomada de decisão e orientação para negócios.

Requisitos: 

Experiência generalista em Recursos Humanos e gestão de Indicadores;

Formação completa em Administração, Rh, Psicologia ou áreas correlatas;

Experiência anterior com gestão de pessoas. 

Modelo de contratação: CLT

Modelo de atuação: Presencial 



  • São Paulo, São Paulo, Brasil Thomas Case Tempo inteiro

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    4 semanas atrás


    São Paulo, São Paulo, Brasil Boas Novas Gestão de Saúde Tempo inteiro

    Olá, futuro COORDENADOR(A) MÉDICO(A) PEDIATRA Seja muito bem-vindo(a) à uma das maiores e que mais crescem startups de saúde do país Sabe aquela vontade de ajudar a salvar vidas? Pois é Aqui, na Boas Novas Gestão de Saúde , a missão é trabalhar em equipe, de forma respeitosa e humanizada - e com muita precisão, através da gestão de nossas...

  • Coordenador médico

    4 semanas atrás


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  • Coordenador médico Pediatra

    4 semanas atrás


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  • Supervisor E Coordenador

    4 semanas atrás


    São Paulo, São Paulo, Brasil AWK Indústria de máquinas Tempo inteiro

    ESTAMOS CONTRATANDO - Supervisor e Coordenador de Montagem ExternaA AWK Indústria de Máquinas está selecionando Profissional para atuar como Supervisor e Coordenador de Montagem Externa em projetos de grande porte na região Norte do Brasil. Buscamos pessoas com sólida experiência na coordenação e supervisão de montagem de equipamentos industriais,...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil beBeeDesenvolvimento Tempo inteiro R$35.000 - R$55.000

    Função: Coordenadora de Desenvolvimento de PessoasDescrição do Cargo:O profissional atuará como coordenadora no desenvolvimento das pessoas, auxiliando na consecução dos objetivos da organização.Responsabilidades:Apoiar a liderança nos processos de integração, treinamento e desenvolvimento de pessoal;Realizar o apoio nas demandas de negócios...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil Cogna Educação Tempo inteiro

    Direct message the job poster from Cogna Educação Coordenar as operações da área de planejamento, garantindo a eficiência e qualidade dos processos no Liceu Pasteur Start Anglo; Gestão de equipes, promovendo o desenvolvimento dos colaboradores e garantindo a entrega dos resultados; Elaborar e implementar o planejamento estratégico da área, alinhado...


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    **Nível**: Analista**Cursos de**:- **Escolaridade**: Graduação - Indiferente**Tipo de contrato**: PJ**Jornada de trabalho**: Horário flexívelDisponibilidade para home-office**Benefícios**: ‍ Trabalho 100% remoto, Cartão flash**Responsabilidades e Experiências desejáveis**: Já pensou em trabalhar em uma empresa que tem como negócio a...


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