Analista de departamento pessoal senior

1 semana atrás


São Paulo, Brasil Netvagas Tempo inteiro

Estamos buscando um(a) Analista de Departamento Pessoal Sênior com experiência consolidade em folha de pagamento. O(a) profissional será responsável pelos principais processos da folha, garantindo precisão, conformidade legal e suporte técnico às rotinas do Departamento Pessoal.       Atribuições: Realizar o com fechamento completo da folha de pagamento, incluindo provisões, encargos e conferências; Executar e validar e acompanhar as rotinas de admissão, demissão, férias, rescisões e homologações; Controlar e conferir DCTFWeb, FGTS Digital, INSS, IRRF, SEFIP e demais obrigações acessórias; Atualizar e acompanhar CCTs, legislação trabalhista e previdenciária, aplicando corretamente nas rotinas; Orientar e apoiar a equipe de DP dando suporte aos gestores e colaboradores em dúvidas; Gerenciar e garantir o envio correto de eventos do eSocial (admissões, desligamentos, periódicos e SST); Administrar e tratar ponto eletrônico, horas extras e banco de horas.O que buscamos: Experiência sólida com a conferência de folha de pagamento, impostos e afins; Experiência em interpretação da legislação trabalhista e normas previdenciárias; Experiência com algum sistema ERP, como: (Totvs e/ou Sênior e/ou ADP e/ou LG e/ou Tron e/ou etc.); Excel avançado para a elaboração de relatórios; Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária. E as novas regras do E-social; Capacidade de trabalhar sob prazos e demandas simultâneas; Possuir pensamento análitico para resolução de conflitos; Discrição e ética profissional.



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    Analista de Departamento Pessoal Sênior Participe do processo seletivo para Analista de Departamento Pessoal Sênior ! Atividades: atuar com rotinas de departamento pessoal, incluindo admissões, folha de pagamento, rescisões, benefícios e demais demandas legais, garantindo a conformidade com as normas trabalhistas. Requisitos: Experiência em escritório...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil vaga para Analista de Departamento Pessoal II na BHub Tempo inteiro R$25.000 - R$60.000 por ano

    Analista Departamento Pessoal IISobre a oportunidade_Como analista de departamento pessoal na BHub espera-se que você organize e controle a folha de pagamento, férias, afastamento e documentações do cliente.Principais responsabilidades_Conhecimento técnico no processo de admissão de novos colaboradores (agendamento e encaminhamento para o exame...


  • São Paulo, São Paulo, Brasil vaga para Analista de Departamento Pessoal I na BHub Tempo inteiro R$40.000 - R$60.000 por ano

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    Estamos buscando uma Pessoa Analista de Departamento Pessoal Sênior para integrar o nosso time de Gente & Gestão e assumir um papel estratégico na estruturação e otimização da área. Essa pessoa terá como missão: garantir a excelência, compliance e eficiência de todos os processos de Departamento Pessoal (DP), atuando como referência técnica e...


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    Analista de Departamento Pessoal / RH - Sênior Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal e RH Sênior com sólida experiência na área e domínio do sistema TOTVS. Será responsável por garantir a execução eficiente das rotinas de DP e RH, atuar como referência técnica e ampliar melhorias nos processos internos. Responsabilidades e atribuições...


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    Analista de Departamento de Pessoal Sênior Responsabilidades Gestão completa da folha de ponto e apontamento de horas; Fechamento da folha de pagamento, com conferência, integração e alinhamento junto à contabilidade; Compra, gestão e controle de benefícios (VT, VR, VA, convênios etc.); Cálculo e recolhimento de encargos e tributos trabalhistas...


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    Analista de Departamento Pessoal Sênior Buscamos um(a) Analista de Departamento Pessoal Sênior para atuar de forma estratégica e operacional em todas as rotinas do setor. Procuramos alguém detalhista, com domínio das legislações trabalhistas e experiência em gestão de folha, encargos e processos de admissão e desligamento. Responsabilidades...


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    Analista de Departamento Pessoal Sênior Local: Arujá – SP Setor: gerenciamento e tratamento de resíduos Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal Sênior para fortalecer nossa área de Gente & Gestão com olhar estratégico e analítico. Procuramos alguém que una conhecimento técnico sólido, visão de negócios e capacidade de inovar...


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    VAGA: ANALISTA SENIOR DE DEPARTAMENTO PESSOAL ATIVIDADES: Administração de Folha de Pagamento:Garantir que a folha de pagamento seja processada corretamente e em tempo hábil, incluindo cálculos de salários, impostos e benefícios.Administrar programas de benefícios, como planos de saúde, seguros e outros incentivos oferecidos aos...


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