Supervisor Comercial

DESCRIÇÃO DA VAGA Sobre a EmpresaCom mais de 40 anos de atuação, a empresa é referência em tecnologia no estado da Bahia, parceira da Intelbras, e conta com 8 unidades no estado, dominando o mercado regional.Possui forte cultura de resultados, governança sobre indicadores e foco na excelência.   Sobre a OportunidadeO Supervisor Comercial será responsável por supervisionar múltiplas unidades na região de Eunápolis e Teixeira de Freitas, assegurando padrões operacionais e comerciais, além de inspirar e desenvolver equipes para o alcance de resultados consistentes. O perfil ideal é de alguém proativo, dedicado, adaptável e com presença em campo, capaz de liderar pelo exemplo e alinhar as unidades aos valores da empresa.   Responsabilidades e Atribuições Acompanhar as operações das unidades, garantindo padrões de qualidade e cumprimento de metas.Monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e implementar planos de ação para melhorias.Garantir a aplicação correta dos Procedimentos Operacionais Padrão (POPs).Desenvolvimento de Equipes Supervisionar, treinar e desenvolver gerentes e equipes.Conduzir reuniões periódicas de acompanhamento e alinhamento.Promover integração entre as unidades, compartilhando boas práticas.Atendimento ao Cliente e Experiência Assegurar excelência no atendimento das unidades.Identificar oportunidades de melhoria da experiência do cliente.Gestão Comercial e Estratégica Apoiar os gerentes na análise de vendas e margens.Participar da elaboração de campanhas comerciais regionais.Acompanhar concorrência e propor estratégias competitivas.Controle de Custos e Rentabilidade Monitorar custos operacionais, buscando eficiência.Apoiar no planejamento orçamentário da região.Auditorias e Compliance Conduzir auditorias internas para garantir conformidade.Garantir padrões de segurança alimentar e ocupacional.Comunicação e Interface Atuar como elo entre gerentes regionais e gestão distrital.Representar a empresa em contatos regionais com clientes, fornecedores e órgãos externos. REQUISITOS DA VAGA FormaçãoSuperior completo em Administração, Gestão Comercial, Logística ou áreas correlatas.Pós-graduação em Gestão de Negócios ou áreas afins será diferencial. ExperiênciaVivência em supervisão de múltiplas unidades (varejo, alimentação, serviços ou tecnologia).Experiência comprovada em gestão de equipes, planejamento estratégico e controle operacional.   Perfil Desejado Hard SkillsExperiência em supervisão de operações e equipes comerciais.Conhecimento em análise de indicadores e sistemas de gestão (ERP).Diferenciais: experiência em expansão de operações, controle de custos e rentabilidade. Soft SkillsProatividade, liderança e capacidade de tomada de decisão.Habilidade de negociação, resolução de conflitos e gestão sob pressão.Disponibilidade para viagens frequentes. BENEFÍCIOS DA VAGA Jornada: 8h às 17h30 (sábado em regime de revezamento) Faixa Salarial compatível com o mercado Benefícios: Remuneração variável competitiva, vinculada a metas e indicadores de performance.Campanhas mensais com premiações adicionais.Carro da empresa para deslocamentos, com todos os custos de viagem pagos. INFORMAÇÕES ADICIONAIS Contrato: CLT