Empregos atuais relacionados a Coordenador de Recursos Humanos - Campinas - Netvagas
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Coordenador de Recursos Humanos
Há 1 mês
CAMPINAS, Brasil LAGOTELA EIRELI Tempo inteiroCoordenador o trabalho da equipe de Recursos Humanos, garantindo que sejam realizados dentro dos prazos e orçamentos especificados, motivando a equipe e monitorando a qualidade dos processos executados. Atuar como um elo entre a estratégia de Recursos Humanos e sua execução prática.
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Coordenador de Recursos Humanos
Há 3 dias
Campinas, Brasil Empresa do setor privado Tempo inteiroEmpresa admite Coordenador de Recursos Humanos em Campinas. Liderar as equipes e trazer melhorias para a organização e para seus colaboradores. Desenvolver e implementar políticas de recursos humanos. Coordenar processos de recrutamento, seleção e integração de novos funcionários. Monitorar e avaliar o desempenho dos colaboradores, promovendo...
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Coordenador de Recursos Humanos
3 semanas atrás
Campinas, Brasil Jobbol Tempo inteiroEmpresa admite Coordenador de Recursos Humanos em Campinas para atuar em Tempo integral, A combinar.. Liderar as equipes e trazer melhorias para a organização e para seus colaboradores. Desenvolver e implementar políticas de recursos humanos. Coordenar processos de recrutamento, seleção e integração de novos funcionários. Monitorar e avaliar o...
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Coordenador De Recursos Humanos
Há 3 dias
Campinas, Brasil Netvagas Tempo inteiroCoordenador de Recursos HumanosLocal: Campinas, SPSalário: R$ 5.000 por mêsDescrição da VagaAtribuições para a Coordenação de RH:Gestão de Pessoas: Gerenciar e supervisionar a equipe de RH, garantindo que as atividades sejam realizadas de acordo com os padrões da empresa.Recrutamento e Seleção: Desenvolver e implementar estratégias de...
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Coordenador de Recursos Humanos
2 meses atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Tempo inteiroDescrição da VagaEstamos procurando por um profissional experiente e motivado para ocupar o cargo de Coordenador de Recursos Humanos na nossa equipe em Campinas. O candidato ideal terá experiência em gestão de recursos humanos, com habilidades em planejamento, orçamento e liderança.ResponsabilidadesPlanejar e executar a gestão de recursos humanos,...
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Coordenador de Recursos Humanos
3 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Company Tempo inteiroDescrição do CargoO Coordenador de Recursos Humanos é responsável por planejar e executar estratégias para atrair, desenvolver e manter talentos dentro da empresa. Além disso, é responsável por liderar programas de treinamento e desenvolvimento, bem como por avaliar e melhorar a performance dos colaboradores.ResponsabilidadesPlanejar e executar...
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Coordenador de Recursos Humanos
Há 1 mês
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Tempo inteiroDescrição da VagaO Coordenador de Recursos Humanos é responsável por planejar e executar estratégias para atrair e reter talentos, garantindo a competitividade da empresa no mercado. Além disso, é responsável por liderar programas de treinamento e desenvolvimento, avaliar desempenho e planejar carreiras.ResponsabilidadesPlanejar e executar...
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Coordenador de Recursos Humanos
Há 6 dias
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Tempo inteiroDescrição do Cargo: O Coordenador de Recursos Humanos é responsável por planejar e executar estratégias para atrair e reter talentos, garantindo a competitividade da empresa no mercado. Ele trabalha em estreita colaboração com a liderança para entender as necessidades da empresa e desenvolver soluções inovadoras para melhorar a experiência dos...
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Coordenador de Recursos Humanos
4 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Tempo inteiroDescrição da VagaO Coordenador de Recursos Humanos é responsável por planejar e executar estratégias para atrair, desenvolver e manter talentos dentro da empresa. Essa função é fundamental para garantir a competitividade da Gowan no mercado e contribuir para o sucesso da organização.ResponsabilidadesPlanejar e executar processos de recrutamento e...
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Coordenador de Recursos Humanos
2 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Tempo inteiroDescrição da VagaO Coordenador de Recursos Humanos é responsável por planejar e executar estratégias para atrair, desenvolver e manter talentos dentro da empresa. Essa função é fundamental para garantir a competitividade da empresa no mercado e contribuir para o sucesso da organização.ResponsabilidadesPlanejar e executar processos de recrutamento e...
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Coordenador de Recursos Humanos
2 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Tempo inteiroDescrição da VagaEstamos procurando por um profissional experiente e motivado para o cargo de Coordenador de Recursos Humanos. Nesta função, você será responsável por planejar e executar estratégias para atrair e reter talentos, bem como por liderar processos seletivos e desenvolver programas de treinamento.ResponsabilidadesPlanejar e executar...
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Coordenador de Recursos Humanos
2 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Tempo inteiroDescrição da VagaO Coordenador de Recursos Humanos é responsável por planejar e executar estratégias para atrair e reter talentos, garantindo a competitividade da empresa no mercado. Além disso, é responsável por liderar processos seletivos, conduzir treinamentos e desenvolver programas de reconhecimento e recompensa para os...
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Coordenador de Recursos Humanos
Há 4 dias
Campinas, Brasil Netvagas Tempo inteiroCoordenador de Recursos HumanosLocal: Campinas, SPSalário: R$ 5.000 por mêsDescrição da Vaga Atribuições para a Coordenação de RH:Gestão de Pessoas: Gerenciar e supervisionar a equipe de RH, garantindo que as atividades sejam realizadas de acordo com os padrões da empresa.Recrutamento e Seleção: Desenvolver e implementar estratégias de...
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Assistente Executivo de Recursos Humanos
3 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Empresa de Recursos Humanos Tempo inteiroEmpresa de Recursos Humanos busca Assistente ExecutivoEstamos procurando um profissional qualificado para atuar como Assistente Executivo em nossa equipe de Recursos Humanos em Campinas. O candidato ideal terá habilidades em gestão de processos, comunicação eficaz e capacidade de trabalhar em equipe.Responsabilidades:Apoiar a equipe de Recursos Humanos...
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Coordenador de Recursos Humanos
Há 1 mês
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Tempo inteiroDescrição da VagaEstamos procurando por um profissional experiente e motivado para ocupar o cargo de Coordenador de Recursos Humanos na nossa empresa, a Gowan Brasil. Nossa equipe é composta por pessoas apaixonadas por inovação e comprometidas em oferecer soluções de alta qualidade para nossos clientes.ResponsabilidadesPlanejar e executar a...
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Coordenador de Recursos Humanos
2 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Gowan Company Tempo inteiroDescrição da VagaEstamos procurando por um profissional experiente e motivado para ocupar o cargo de Coordenador de Recursos Humanos. Nesta posição, você terá a oportunidade de trabalhar em uma equipe dinâmica e contribuir para o sucesso da nossa empresa.ResponsabilidadesPlanejar e executar a contratação de recursos humanos, garantindo a seleção...
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Gerente de Recursos Humanos
4 semanas atrás
Campinas, Brasil Fornecimento e gestão de recursos humanos Tempo inteiroFornecimento e gestão de recursos humanos admite Gerente de Recursos Humanos em Campinas.
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Gerente de Recursos Humanos
4 semanas atrás
campinas, Brasil Fornecimento e gestão de recursos humanos Tempo inteiroFornecimento e gestão de recursos humanos admite Gerente de Recursos Humanos em Campinas.
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Gerente de Recursos Humanos
4 semanas atrás
Campinas, São Paulo, Brasil Fornecimento e gestão de recursos humanos Tempo inteiroFornecimento e Gestão de Recursos HumanosBuscamos um profissional experiente para atuar como Gerente de Recursos Humanos em nossa equipe em Campinas. O candidato deve ter habilidades em gestão de pessoas, liderança e comunicação eficaz.Responsabilidades:Fornecer suporte e orientação aos funcionários;Desenvolver e implementar estratégias de...
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Gerente de Recursos Humanos
4 semanas atrás
Campinas, Brasil Fornecimento e gestão de recursos humanos Tempo inteiroFornecimento e gestão de recursos humanos admite Gerente de Recursos Humanos em Campinas. Gestão do time de Recrutamento e seleção, desde a elaboração de descrições de vagas até a integração de novos talentos. Desenvolver e gerenciar propostas para projetos estratégicos. Colaborar com as áreas pertinentes para garantir as melhores soluções em...
Coordenador de Recursos Humanos
3 meses atrás
- Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou área relacionada.
- Pós-Graduação ou MBA (Será considerado um diferencial).
- Experiencia comprovada em Gestão de Recursos Humanos e Liderança de Equipes.
- Conhecimento profundo das Leis e Regulamentações Trabalhistas.
- Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
- Capacidade de trabalhar de forma independente e tomar decisões estratégicas.
- Conhecimento sólido em Gerenciamento de orçamento e Controle de custos.
- Habilidades avançadas em Software de Gerenciamento de RH e ferramentas de produtividade.
- Liderança e Gestão de Equipes.
- Planejamento estratégico e visão de negócio.
- Habilidade em gestão de tempo e organização.
- Capacidade de adaptação e flexibilidade.
- Forte ética de trabalho e profissionalismo.
- Habilidade para construir e manter relacionamentos eficazes com Stakeholders internos e externos.
- Compromisso com a melhoria contínua e inovação.
- Mínimo de 5 a 7 anos de experiência em cargos de Gestão de Recursos Humanos.
- Experiência em criação e desenvolvimento de novos departamentos ou unidades de negócios (Será considerado um diferencial).
- Desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados em todas as áreas, especialmente Engenheiros, Gerentes de projetos, trabalhadores da construção e outros profissionais especializados.
- Conduzir processos de seleção eficientes, incluindo entrevistas, avaliações e verificações.
- Implementar programas de treinamento contínuo para aprimorar as habilidades técnicas e de segurança dos trabalhadores.
- Desenvolver planos de carreira e programas de desenvolvimento de liderança para funcionários de todos os níveis.
- Estabelecer sistemas de avaliação de desempenho para monitorar e melhorar a eficácia dos funcionários.
- Facilitar feedback regular e desenvolver planos de melhoria de desempenho quando necessário.
- Gerenciar a estrutura de remuneração, garantindo que os pacotes de compensação sejam competitivos e alinhados com as práticas do mercado.
- Administrar programas de benefícios, como seguros de saúde, planos de aposentadoria e benefícios adicionais.
- Gerenciar relações com sindicatos e resolver disputas trabalhistas de forma eficaz.
- Garantir a conformidade com todas as leis trabalhistas e regulamentações do setor de construção.
- Desenvolver e implementar políticas e programas de segurança no local de trabalho para minimizar riscos e garantir a conformidade com as normas de segurança.
- Conduzir treinamento de segurança e monitorar o cumprimento das práticas de segurança.
- Promover uma cultura organizacional positiva que valorize a segurança, a colaboração e a excelência no trabalho.
- Desenvolver programas de reconhecimento e incentivo para aumentar o engajamento dos funcionários.
- Implementar políticas e práticas que promovam a diversidade e a inclusão no local de trabalho.
- Garantir um ambiente de trabalho respeitoso e livre de discriminação.
- Liderar inciativas de gestão de mudanças para apoiar a implementação de novos processos, tecnologias ou estruturas organizacionais.
- Facilitar a comunicação e o treinamento necessários durante períodos de mudança .
- Garantir que todas as práticas de RH estejam em conformidade com as leis e regulamentos aplicáveis.
- Promover uma cultura de ética e integridade em toda a organização.
