Monitor Infantil Bilíngue

• Req#: eyJzb3VyY2UiOiJndXB5X3B1YmxpY19wYWdlIiwiam9iSWQiOjQ4NjY1NzZ9Job description

Que tal trabalhar numa empresa que está revolucionando a educação no Brasil e no mundo?

Um ambiente de trabalho amigável , com uma estrutura incrível, ótima localização e colegas de trabalho de várias partes do globo

Prazer, somos a Escola Concept, referência na cidade de Ribeirão Preto/SP Uma escola bilíngue, internacional e que oferece os segmentos de educação infantil, fundamental e médio.

Aqui, educamos diversos cidadãos por meio de uma educação academicamente rigorosa, desafiadora e global. Reconhecemos que as crianças e adolescentes precisam aprender a assumir riscos e serem arquitetos de suas próprias jornadas.

Para isso, contamos com uma equipe cosmopolita, engajada, muito qualificada e apaixonada por educação

No momento, estamos procurando educadores altamente qualificados, bilíngues, de preferência com experiência em escolas bilíngues, ou escolas com programas semelhantes aos nossos.

Se você é flexível, inovador, proativo, comprometido com o trabalho em equipe e se adapta facilmente às mudanças, você é o tipo de professor que estamos procurando.

Somos uma equipe que acredita na educação como trabalho em equipe, onde apenas uma colaboração eficaz entre professores e gerência, e a escola e suas famílias podem fornecer o apoio necessário aos estudantes para o seu desenvolvimento.

Se identificou? Que tal unir-se ao nosso time?

Descubra mais sobre as características dessa posição abaixo e boa sorte

• Ter conhecimento e compreensão pedagógica seguras e familiarizar-se com as práticas e desenvolvimentos educacionais atuais;
• Compreender as crenças da escola sobre o aprendizado e promover as condições para motivar a paixão pelo aprendizado;
• Ser responsável pelo planejamento, preparação, organização da aprendizagem com base na documentação curricular apropriada e no conhecimento das necessidades dos alunos;
• Planejar momentos de aprendizagem significativas que levem em consideração os diferentes estilos de aprendizagem e os diferentes níveis do desenvolvimento acadêmico, emocional e cognitivo de cada aluno;
• Usar uma variedade de estratégias cuidadosamente selecionadas para a eficácia e as necessidades do grupo;
• Usar efetivamente as ferramentas de comunicação das TIs e do século XXI para, aprender e avaliar;
• Engajar-se na prática diária consistente com a filosofia da escola, enfatizando uma abordagem por projetos (PBL);
• Gerenciar o ambiente de aprendizagem de maneira que os alunos sejam motivados e participantes ativos no processo, desenvolvendo autonomia e respeito por si mesmos e pelos outros;
• Criar um ambiente de aprendizado organizado e estimulante, onde o mesmo se torne uma ferramenta eficaz para o aprendizado;
• Incentivar o respeito em todas as partes do ambiente de aprendizagem;
• Usar uma ampla variedade de estratégias de avaliação selecionadas propositadamente, de acordo com a política da escola para avaliar a aprendizagem e informar a aprendizagem futura;
• Manter registros apropriados e sistemáticos de aprendizado, desenvolvimento e conquista, para fornecer evidências da variedade de atividades e progresso ao longo do tempo;
• Identificar e apoiar todos os alunos adequadamente;
• Apoiar o processo de avaliação externa;
• Produzir feedbacks por meio de reuniões agendadas com os responsáveis e do sistema de relatórios da escola;
• Manter os responsáveis informados sobre o progresso e a realização e as necessidades de seus filhos;
• Participar e contribuir positivamente para todas as reuniões escolares relevantes;
• Ser responsável pelo seu próprio aprendizado;
• Participar ativamente dos momentos de desenvolvimento profissional dentro da escola;

• Ter uma qualificação universitária relevante;
• Ter conhecimento e experiência nos currículos nacionais apropriados para sua faixa etária. (BNCC);
• Ter boas habilidades de comunicação;
• Formar relações profissionais positivas (com funcionários, pais, alunos);
• Ser proativo, flexível, resiliente e colaborativo;
• Ter motivação por trabalhar com crianças; se importar genuinamente com seu bem-estar e progresso como indivíduos;
• Estar comprometido com o desenvolvimento profissional.

• Benefícios:
• Assistência Médica;
• Assistência Odontológica;
• Vale Alimentação;
• Vale Transporte;
• SESC;
• Unidade de Emergência Móvel;
• Seguro de Vida; Vale transporte;
• PLR;
• Descontos em Farmácias;
• Parceria com a UniDomBosco;
• Modalidade de trabalho: Presencial;

Talentify is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or protected veteran status.

Talentify provides reasonable accommodations to qualified applicants with disabilities, including disabled veterans. Request assistance at accessibility@talentify.io or 407-000-0000.

Federal law requires every new hire to complete Form I-9 and present proof of identity and U.S. work eligibility.

An Automated Employment Decision Tool (AEDT) will score your job-related skills and responses. Bias-audit & data-use details: www.talentify.io/bias-audit-report . NYC applicants may request an alternative process or accommodation at aedt@talentify.io or 407-000-0000.