Gerente de Projetos Sênior-(Migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana)-Presencial Belo Horizonte

Gerente de Projetos Sênior-(Migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana)-Presencial Belo Horizonte -MG

Source2IT Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil

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Procuramos Gerente de Projetos Sênior- Presencial Belo Horizonte -MG

Project Manager será encarregado de liderar e gerenciar o processo de migração do SAP ECC para o SAP S/4 Hana. Isso incluirá a coordenação de equipes multidisciplinares, o planejamento estratégico da migração, a gestão de recursos, a comunicação eficaz com todas as partes interessadas e garantir que a migração seja concluída dentro do escopo, prazo e orçamento estabelecidos.

Quem somos e porque estamos contratando.

Fundada em 2016, somos o braço especializado na oferta de serviços terceirizados de profissionais de TI, permitindo que nossos clientes mantenham foco em seus propósitos de negócios e confiem a TI com a gente.

Em linha com o crescimento da demanda por esses serviços, reestruturamos nossa organização trazendo grandes talentos e especialistas para comporem nosso time.

Nossos colaboradores são nosso maior e melhor ativo, por isso buscamos profissionais dinâmicos, apaixonados por TI, inovação e qualidade, que coloquem o cliente em primeiro lugar, mas que também priorizem o seu bem-estar e de todo grupo, valorizando a importância do contínuo aprendizado.

Descrição das atividades:

Desenvolver um plano abrangente de migração, estabelecendo objetivos, escopo, cronograma, recursos necessários e orçamento para o projeto.

Liderar e coordenar equipes multifuncionais, incluindo consultores SAP, especialistas técnicos e outros membros da equipe, atribuindo tarefas e garantindo a conclusão dentro dos prazos e padrões de qualidade.

Colaborar com os departamentos de TI e outras áreas relevantes para garantir que os requisitos técnicos, como infraestrutura de hardware, software e capacidades de rede, estejam alinhados com os objetivos da migração.

Identificar potenciais riscos, obstáculos e desafios técnicos durante a migração e desenvolver estratégias para mitigá-los.

Manter uma comunicação clara e regular com todas as partes interessadas, incluindo gerenciamento sênior, equipes de projeto, usuários finais e consultores externos, mantendo todos informados sobre o progresso, desafios e resultados do projeto.

Supervisionar o processo de testes para garantir que a migração para o SAP S/4 Hana seja bem-sucedida, realizando testes de funcionalidade, integração e desempenho.

Coordenar programas de treinamento para usuários finais e equipes de suporte, assegurando uma transição suave para o novo ambiente SAP S/4 Hana.

Qualificações e Habilidades:

Experiência prévia como Gerente de Projeto em migração do SAP ECC para SAP S/4 Hana.

Conhecimento profundo de ambientes SAP e demais módulos, com experiência específica em SAP S/4 Hana.

Excelentes habilidades de comunicação, liderança e resolução de problemas.

Capacidade comprovada de gerenciar múltiplas tarefas e prioridades em um ambiente dinâmico.

Experiência com metodologia Scrum de gerenciamento de projetos.

Requisitos obrigatórios

Experiência comprovada em gerenciamento de projetos de migração do SAP ECC para o SAP S/4HANA.

Profundo conhecimento e compreensão dos módulos SAP, processos empresariais e funcionalidades do SAP ECC e SAP S/4HANA.

Experiencia significativa nos aceleradores de migração Green e Brown para impulsionar a fase de migração dos módulos.

Certificação em gerenciamento de projetos, como PMP (Project Management Professional).

Fortes habilidades de liderança e capacidade comprovada de gerenciar e motivar equipes multifuncionais.

Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita, com capacidade de comunicar eficazmente com stakeholders, equipe técnica e usuários finais.

Habilidades analíticas sólidas e capacidade de identificar, analisar e resolver problemas complexos de forma eficiente.

Experiência em identificar, avaliar e gerenciar riscos de projeto, além de habilidades avançadas em planejamento e cronograma de projetos.

Experiência comprovada em metodologias de gerenciamento de projetos ágeis e tradicionais.

Fortes habilidades de negociação e capacidade de tomar decisões informadas e assertivas.

Previsão de início: Inicio Imediato

Nível de Experiência: Sênior

Regime de Contratação: Pessoa Jurídica

Modelo de Trabalho: Presencial

Duração do Contrato: 12 MESES

Formação desejada: Graduação ou cursando Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação ou Análise de Sistemas.

Idiomas: Português

Gostou da vaga? Candidate-se Não esqueça de informar sua pretensão salarial e disponibilidade para início.

Belo Horizonte, Minas Gerais, Brazil 2 months ago

Gerente | Foco em Projetos de Implementação de ERP | Brasil

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