0 Gerente de Recursos Humanos

Requisitos: Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins; Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas; Experiência comprovada em liderança de equipes de RH. Responsabilidades: Implantar e gerir a área de Recursos Humanos; Desenhar e implementar processos e procedimentos em RH; Desenvolver programas de capacitação e...

Requisitos: Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins; Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas; Experiência comprovada em liderança de equipes de RH. Responsabilidades: Implantar e gerir a área de Recursos Humanos; Desenhar e implementar processos e procedimentos em RH; Desenvolver programas de capacitação e...

Requisitos: Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins; Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas; Experiência comprovada em liderança de equipes de RH. Responsabilidades: Implantar e gerir a área de Recursos Humanos; Desenhar e implementar processos e procedimentos em RH; Desenvolver programas de capacitação e...

Requisitos: Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins; Desejável pós-graduação em Gestão de Pessoas; Experiência comprovada em liderança de equipes de RH. Responsabilidades: Implantar e gerir a área de Recursos Humanos; Desenhar e implementar processos e procedimentos em RH; Desenvolver programas de capacitação e...

Nível: GerenteCursos de: Administração,Psicologia,Recursos HumanosEscolaridade: Graduação - CompletoTipo de contrato: PJJornada de trabalho: 44h semanaisDisponibilidade para viajar a trabalhoResponsabilidades e Experiências desejáveis: Requisitos:• Graduação em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;• Desejável...

Descrição da Vaga:A Cabral e Sousa está procurando por um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos. Nesta função, você será responsável por supervisionar a equipe de Recursos Humanos e garantir que todos os processos sejam executados de forma eficiente e eficaz.Responsabilidades:Supervisionar a equipe de Recursos...

Descrição da Vaga:A Cabral e Sousa está procurando por um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos. Nesta posição, você terá a oportunidade de trabalhar em uma empresa líder no setor de comércio atacadista de produtos alimentícios.Responsabilidades:Supervisionar a equipe de Recursos Humanos e garantir a execução...

Descrição da Vaga:A Cabral e Sousa está procurando por um profissional experiente para ocupar o cargo de Gerente de Recursos Humanos. Nesta posição, você terá a oportunidade de trabalhar em uma empresa líder no setor de comércio atacadista de produtos alimentícios.Responsabilidades:Supervisionar a equipe de Recursos Humanos e garantir a execução...

**Responsabilidades**Realizar o fechamento da folha de pagamento de forma precisa e eficiente.Prestar assistência no processo de demissão de funcionários, garantindo um tratamento respeitoso e transparente.Calcular e administrar o período de férias dos colaboradores, garantindo que todos tenham um tempo de descanso merecido.**Funções**Realizar o...

Descrição da Vaga:A Cabral e Sousa está procurando por um profissional experiente para ocupar o cargo de Chefe ou Supervisor de Recursos Humanos. Nesta posição, você será responsável por supervisionar a equipe de Recursos Humanos e garantir que todas as atividades sejam realizadas de forma eficiente e eficaz.Responsabilidades:Supervisionar a equipe...

Irá realizar processo de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos, realização de entrevistas, realizar entrevistas de desligamento e elaborar relatório mensal, responsável pelo preenchimento dos indicadores, auxiliar na organização das atividades de treinamento e programas corporativos de desenvolvimento, realizar integração de...

Descrição do CargoO cargo de Gerente de Recursos Humanos é responsável por liderar os processos de recrutamento, seleção, integração e desenvolvimento de colaboradores da empresa Assaí Atacadista.ResponsabilidadesRealizar o processo seletivo de todas as vagas da empresa;Executar os processos de captação, convocação, entrevista e os procedimentos...

Irá realizar processo de recrutamento e seleção, realizando triagem de currículos, realização de entrevistas, realizar entrevistas de desligamento e elaborar relatório mensal, responsável pelo preenchimento dos indicadores, auxiliar na organização das atividades de treinamento e programas corporativos de desenvolvimento, realizar integração de...

A Cabral e Sousa está em busca de um profissional qualificado para ocupar o cargo de Chefe ou Supervisor de Recursos Humanos. Nossa empresa é uma distribuidora de produtos alimentícios, atuante no ramo de Comércio Atacadista.Responsabilidades:Supervisionar a equipe de Recursos Humanos com as responsabilidades sobre as folhas de pagamento, folha de ponto,...

Buscamos um profissional experiente para atuar nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo de Chefe ou Supervisor de Recursos Humanos na nossa empresa, a Cabral e Sousa Distribuidora de Produtos Alimentícios.Responsabilidades:• Atuar nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo.• Necessário conhecimento na área...

PRÉ-REQUISITOS E ATIVIDADES: Ensino Superior e Pós-Graduação Completa em Logística, Administração ou correlatas; Experiência sólida e comprovada como Gerente, desejável vivência no segmento de aço; Expertise em gestão de processos e pessoas; Vivência em rotinas de inventário, expedição, gerenciamento de frota própria pesada, roteirização...

PRÉ-REQUISITOS E ATIVIDADES: Ensino Superior e Pós-Graduação Completa em Logística, Administração ou correlatas; Experiência sólida e comprovada como Gerente, desejável vivência no segmento de aço; Expertise em gestão de processos e pessoas; Vivência em rotinas de inventário, expedição, gerenciamento de frota própria pesada, roteirização...

PRÉ-REQUISITOS E ATIVIDADES: Ensino Superior e Pós-Graduação Completa em Logística, Administração ou correlatas; Experiência sólida e comprovada como Gerente, desejável vivência no segmento de aço; Expertise em gestão de processos e pessoas; Vivência em rotinas de inventário, expedição, gerenciamento de frota própria pesada, roteirização...

PRÉ-REQUISITOS E ATIVIDADES: Ensino Superior e Pós-Graduação Completa em Logística, Administração ou correlatas; Experiência sólida e comprovada como Gerente, desejável vivência no segmento de aço; Expertise em gestão de processos e pessoas; Vivência em rotinas de inventário, expedição, gerenciamento de frota própria pesada, roteirização...

Seja o próximo Gerente de Recursos Humanos e Cultura Organizacional desta empresa incrível que atua no seguimento da Tecnologia ! Procuramos um profissional talentoso e apaixonado por liderar nossa equipe de RH e promover uma cultura organizacional inspiradora. Junte-se a nós nesta jornada emocionante de transformação e desenvolvimento do nosso time....