Analista de RH Jr

Requisitos:Superior completo em PsicologiaPossuir CRP AtivoExperiência em RH - com recrutamento e seleçãoDiferencial ter atuado em consultoria de RHLocal de trabalho: Salvador, BARegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível...

**NOME da VAGA**: VENDEDOR DE LOJA JR Código: Contratante: Loja de Produtos de Informática NÚMERO DE VAGAS: 02 LOCAL DA(S) VAGA(S): SHOPPING BARRA/ BA REQUISITOS: Nível Médio Completo. Ter conhecimento em televendas, vendas com informática e garantia estendia ATIVIDADES: Instruir o cliente a respeito do produto; Identificar a necessidade do cliente;...

**NOME da VAGA**: VENDEDOR DE LOJA JR Código: Contratante: Loja de Produtos de Informática NÚMERO DE VAGAS: 02 LOCAL DA(S) VAGA(S): SHOPPING BARRA/ BA REQUISITOS: Nível Médio Completo. Ter conhecimento em televendas, vendas com informática e garantia estendia ATIVIDADES: Instruir o cliente a respeito do produto; Identificar a necessidade do cliente;...

**Dados da vaga** - Ramo da empresa: - Recursos Humanos- Cidade: - Salvador - BA- Salário: - 2 a 3 salários mínimos- Tipo de contratação: - Efetivo (CLT)- Formação: - Ensino superior (3º grau) completo- PcD: - Vaga também disponível para pessoa com deficiência (PcD).- Experiência profissional: - Possuir experiência anterior- - Salvador - BA -...

Realizar processos de Recrutamento & Seleção do time de Vendas; Fornecer de forma contínua orientações acerca das políticas de gestão de pessoas, para os líderes e seus liderados; Acompanhar todos os processos de movimentações internas (promoções, transferências, desligamentos); Acompanhar as áreas prestando apoio nas tomadas de decisões;...

**NOME da VAGA**: VENDEDOR JR; CONTRATANTE: Loja de colchões; NÚMERO DE VAGAS : 02; LOCAL DA(S) VAGA(S) : Caminho das árvores, Salvador Ba REQUISITOS : Ensino Superior Completo Formação: ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO COMERCIAL, MARKETING E ARQUITETURA É imprescindível, experiência mínima de 2 anos com vendas. Ter perfil comercial de atendimento ao...

Atuar como Business Partner (parceiro de negócio), ser embaixador da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade; Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões; Atuar nos processo de R&S, T&D, programas de desenvolvimento e inclusão...

Formação: - Superior Completo - Área de Atuação: - Psicologia, Administração ou Gestão de RH - Descrição **Principais Atribuições**: Recrutamento e Seleção; - Treinamento; - Administrar e atualizar estrutura da Matriz de Competências; - Cargos e Salários; - Comunicação Interna; - Avaliação de Desempenho; - Interface com o Departamento...

**Nível**: Assistente **Cursos de**: Admadministração estratégico de Recursos Humanos,Bacharelado Ciências Contábeis,gestão de Rh **Escolaridade**: Graduação - Administração, Contabilidade, Recursos Humanos - Cursando **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: HORÁRIO: 44h semanais Seg a sexta 8h as 17h e Sábado 08h a...

**Nível**: Analista **Cursos de**: ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E FINANÇAS,Administração e contabilidade **Escolaridade**: Graduação - Cursando **Tipo de contrato**: PJ **Jornada de trabalho**: 40 horas semanais **Responsabilidades e Experiências desejáveis**: Grupo 5 Rh em parceria com Escritório de Advocacia, localizado no Empresarial Wall...

Procuramos um estagiário para atuar como assistente de rh, com um perfil comprometido e criativo para realizar diversas atividades relacionadas ao pessoal. ‌**Responsabilidades**: - Apoio na organização de treinamentos e desenvolvimento de políticas de gestão de pessoas; - Atendimento ao cliente com agendamento de reuniões, lives, encaminhamento e...

**Para Analista administrativo, segue abaixo resumo das atividades**: - Processo seletivo - Admissão - Demissão - Controle ponto e afastamentos - Controle férias e experiência - Fluxos disciplinares - Organização eventos corporativos - Administração beneficios - Fechamentos de folha - Controle de Frota/combustivel **Experiência desejada**: -...

**Nível**: Operacional **Escolaridade**: Ensino médio - Completo **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: Escala 6X1 **Benefícios**: Assistência médica, Auxílio Transporte, Vale alimentação, Plano odontológico **Responsabilidades e Experiências desejáveis**:NOME da VAGA: VENDEDOR DE LOJA JR Código**: **Contratante**: Loja de Produtos...

**PRINCIPAIS ATIVIDADES**: - Treinamentos internos; - Realizar o processo da Avaliação de Desempenho; - Mapear Competências; - Apoiar o Desenvolvimento de Lideranças; - Acompanhar programas de treinamentos; - Ações de endomarketing; - Pesquisa de Clima; - Projetos de RH; - Recrutamento e Seleção; - Administrar o levantamento de cargos e salários; -...

Título: - Analista de Qualidade Jr. - Unidade: - Binatural Bahia. - Escolaridade: - Técnico em Química ou áreas afins com registro no CRQ. - Experiência: - Comprovar experiência mínima de um ano em indústria química. - Conhecimentos específicos e habilidades: - Conhecimento da Resolução ANP de qualidade vigente referente ao biodiesel; -...

Para continuar escrevendo essa história de sucesso, estamos em busca de um(a)** Analista de Mobilidade Acadêmica Jr.** **Na Bahiana, você encontrará**: - Ambiente colaborativo que preza pela humanização e cuidado. - Liderança qualificada e comprometida. - Oportunidade de Aprender e Ensinar. - Desenvolvimento pessoal e profissional. - Inclusão e...

A RH Renováveis em parceria com a Solarizzo busca Analista de Planejamento Logístico para atuar de forma presencial em Camaçari. **Atividades a desenvolver**: - Avaliação e previsão de demanda; - Gestão de compras de materiais e controle de estoque, balanceando custos de armazenamento e necessidades operacionais; - Análise de desempenho logístico,...

Responsabilidades e atribuições: - Garantir o processo de ambientação do novo associados; - Realizar o acompanhamento dos indicadores de RH; - Captar, desenvolver e reter talentos internos, - Executar calendário de ações motivacionais, - Garantir o fluxo de desligamento, - Atender as necessidades dos associados da unidade sob sua responsabilidade; -...

**Descrição**: - Realizar entrevistas e avaliações de desempenho dos colaboradores; - Elaborar e implementar políticas e programas de treinamento e desenvolvimento de pessoal; - Gerenciar e administrar benefícios e remuneração dos colaboradores; - Realizar análises de clima organizacional e propor ações para melhorias; - Gerenciar e administrar o...

 PRINCIPAIS ATIVIDADES:Treinamentos internos; Realizar o processo da Avaliação de Desempenho;Mapear Competências;Apoiar o Desenvolvimento de Lideranças;Acompanhar programas de treinamentos;Ações de endomarketing;Pesquisa de Clima;Projetos de RH;Recrutamento e Seleção;Administrar o levantamento de cargos e salários;Planejar e executar todos os...