Encarregado de Departamento Pessoal

**Atividades**: - Realizar funções referentes ao Departamento Pessoal como: Férias; Conferência de ponto; Folha de pagamento; Rescisão; Admissão, entre outros. **Requisitos**: - Ter experiência prévia na área administrativa e de Departamento Pessoal - Estar formado em curso superior de Administração, Gestão de Recursos Humanos, e demais áreas...

Experiência em Departamento Pessoal - Profissional proativo, comunicativo e com bom trabalho em equipe - Rotinas de Departamento Pessoal - Conhecimento em Excel Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Salário: a partir de R$2.000,00 por mês **Benefícios**: - Vale-alimentação - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira -...

Área Profissional:Analista em Administração - Administração GeralExigênciasEscolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)A EMPRESAS REVEMAR está buscando um profissional altamente qualificado e comprometido para ocupar a posição de Encarregado de Departamento Pessoal. Co...Supervisiona lançamentos em folha de pagamento, controla o cálculo de...

**EMPRESA LOCALIZADA NA CORONEL ANTONINO CONTRATA**: **AUXILIAR DE DEPARTAMENTO PESSOAL** **Requisitos**:Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis e áreas afins.**Pacote Office Intermediário.Possuir experiência comprovada com DP.** **Atividades**:Rotinas de departamento pessoal; Admissão; Demissão;Controle e...

Auxiliar de departamento pessoal, irá atuar nas rotinas básicas do departamento, cadastramento de novos colaboradores, controle de ponto, rotinas de férias, aviso prévio, controles vale transporte e refeitorio. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Salário: R$2.000,00 - R$2.200,00 por mês **Benefícios**: - Assistência médica -...

Rotinas de departamento pessoal; Será responsável por benefícios e processo admissional.. Cargo: ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL - CAMPO GRANDE | Salario: A combinar. | Ensino: Ensino superior - Bacharelado | Licenciatura | Tecnologia. | Turno: Manhã e Tarde. | Area: Recursos Humanos. | Experiência:. | Cidade: Campo Grande / MS

**Nível**: Analista **Cursos de**: Administração,Ciências Contábeis,Gestão de Recursos Humanos,Gestão de Processos Gerenciais **Escolaridade**: Graduação - Cursando **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: Horário Comercial - segunda-feira à sábado **Benefícios**: Vale alimentação, Vale transporte **Responsabilidades e...

**Responsabilidades**: - Elaborar controles de horas extras individuais; - Manter-se atualizado com a legislação trabalhista; - Preparar os dados para o envio da DIRF; - Preencher darfs e guias de contribuição assistêncial, sindical e confederativa; - Calcular multas e comunicação de saída de funcionários; - Elaborar guias de parcelamento; -...

Rotinas de departamento pessoal; Admissão; Demissão; Conferencia da folha de pagamentos e cálculo de guias; Controle e acompanhamento do ponto eletrônico, férias, folgas e faltas; Check-list de documentação; Entre outras atividades referentes ao cargo. Ensino Superior Cursando em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou...

Efetuar o processo de contratação de pessoal com inclusão no sistema e acompanhamento de indicador; Fazer lançamento de NF referente serviços prestados para pagamento e contabilização; Fazer inclusão de colaborador contratado em sistema da senior (admissão) Fazer controle das aberturas de vaga x as contratações (acompanhar indicador de prazo de...

**Responsabilidades**: - Realizar o processamento da folha de pagamento; - Controlar o registro de ponto dos funcionários; - Calcular e efetuar o pagamento de benefícios; - Manter atualizados os dados cadastrais dos funcionários; - Organizar e arquivar documentos relacionados à área; - Elaborar relatórios e planilhas para análise de indicadores da...

AUXILIAR DE DEPARTAMENTO PESSOAL MODALIDADE DE TRABALHO: PRESENCIAL (44 horas/semanais) Principais atividades: - Cadastro de colaboradores - Preparar a Folha de pagamentos e contracheques; - Dar andamento às admissões e rescisões da empresa; - DCTF web, esocial - Controlar e lançar despesas do departamento pessoal no sistema (ex: folha de pagamento,...

Responsabilidades ; Manter-se atualizado com a legislação trabalhista; Preparar os dados para o envio da DIRF; Calcular multas e comunicação de saída de funcionários; Elaborar Planilhas de férias, conferência de controles de ponto.Requisitos ;Experiência em Departamento PessoalConhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária...

**Você gosta de fazer a diferença e quer fazer parte de um ambiente inovador? Temos a oportunidade perfeita para você!** Precisamos de uma pessoa que vai unir a sua paixão de trabalhar com pessoas, com a nossa, que é o mundo automotivo! Como **Analista de Departamento Pessoal**, você será responsável **pelos processos relacionados a admissão e...

Nossa missão é investir e valorizar pessoas, especialmente nossos colaboradores, fornecendo um ambiente agradável, estrutura digna e valorização salarial, gerando satisfação profissional que resultará numa prestação de serviços de qualidade, segurança e agilidade no atendimento de nossos clientes. Suas principais atividades serão: - Realizar...

Responsabilidades ; Elaborar controles de horas extras individuais; Manter-se atualizado com a legislação trabalhista; Calcular a folha de pagamento: rescisões, salários, férias e enviar a sefip, caged, RAIS; Preparar os dados para o envio da DIRF; Preencher darfs e guias de contribuição assistencial, sindical e confederativa; Calcular...

Ensino Superior Completo;Conhecimento em Pacote Office;Desejável Excel Avançado;Dinâmico;Raciocino Lógico;Proativo;Flexível;Organizado.Orientar e priorizar as ações do departamento pessoal, dando aos demais membros do setor.Acompanhar a aplicação correta da legislação trabalhista, assim como implementar as mudanças exigidos por lei.Acompanhar as...

Requisitos: Ensino Médio completo Experiência prévia na área de Departamento Pessoal. Conhecimento básico em informática e pacote Office. Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: a partir de R$1.700,00 por mês **Benefícios**: - Vale-alimentação - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda à sexta-feira

Atendimento ao colaborador (Explicar descontos legais, processuais e solucionar dúvidas); - Administração do ponto eletrônico; - Gestão de benefícios; - Solicitação e envio de informações e documentos para o departamento contabil- Atuar no cliclo final da contratação (informações e documentações necessárias para a admissão de novos...

Atendimento ao cliente de diversos segmentos, com demandas de todas as rotinas de departamento pessoal.Experiência profissional: Experiência com as rotinas em geral do departamento pessoal, cadastros de clientes, colaboradores, férias, admissão, desligamento, afastamentos etc.Cálculo de encargos INSS, IRRF,FGTS e fechamento completo de folha mensal,...