Head Trabalhista

Nosso cliente é um escritório boutique localizado em São Paulo e especializado em direito empresarial. O escritório assessora clientes nacionais e estrangeiros em questões de direito societário, contencioso estratégico, recuperação judicial, fusões e aquisições (M&A), contratos, tributário, reestruturação patrimonial, criminal empresarial,...

Somos o _**_G4 Educação_**_, somos A Evolução da Escola de Negócios’’_ - O G4 é o lugar onde as pessoas trabalham duro para fazer do Brasil o país da prosperidade. O lugar que já gerou centenas de milhares de novos empregos por meio de seus alunos e que vai gerar pelo menos 1 milhão até 2030._ - Encaramos o empreendedorismo como a maior...

Como **Head de Produtos** na BT Créditos, você terá um papel fundamental na expansão e escalada do nosso negócio, liderando o desenvolvimento estratégico e gerenciando o ciclo de vida dos nossos produtos, com foco em ativos judiciais trabalhistas para os segmentos B2B, B2C e B2B2C. Sua missão será garantir que os nossos produtos atendam às...

A Fn Group está em busca de um(a) Head de Pessoas / Gestor(a) de Recursos Humanos altamente experiente para se juntar à nossa equipe. Como líder(a) em RH, você será responsável por desenvolver e implementar estratégias eficientes para atrair, desenvolver e reter os melhores talentos da empresa. Requisitos: - Conhecimento profundo das práticas e...

Somos o __G4 Educação__, somos A Evolução da Escola de Negócios''_ O G4 é o lugar onde as pessoas trabalham duro para fazer do Brasil o país da prosperidade. O lugar que já gerou centenas de milhares de novos empregos por meio de seus alunos e que vai gerar pelo menos 1 milhão até 2030._ Encaramos o empreendedorismo como a maior ferramenta de...

Escritório boutique localizado em SP contrata Head de Contencioso Cível para seu o time. O escritório adota atualmente regime híbrido de trabalho.Responsabilidades e atribuições O(a) advogado(a) será responsável pela coordenação da área de Contencioso Cível, gestão da carteira de processos e ampla atuação no assessoramento e relacionamento com...

Contribuir para a concessão dos direitos trabalhistas aos colaboradores; - Auxiliar na gestão de Head Count das unidades; - Contribuir para o cumprimento das legislações trabalhista e previdenciária; - Contribuir em processos de fiscalização; Atuar como preposto na justiça do trabalho e sindicatos; - Prestar suporte às unidades e...

Experiência em Administração de cargos e salários; remuneração estratégica; análise estatística; conhecer os subsistemas de RH; legislação trabalhista e previdenciária. Solida vivência em elaborar propostas de aumentos e reajustes, - Controlar o Head Count da Instituição, através de relatórios semanais. Receber e conferir as MP’s...

Como Head de Produtos na BT Créditos, você terá um papel fundamental na expansão e escalada do nosso negócio, liderando o desenvolvimento estratégico e gerenciando o ciclo de vida dos nossos produtos, com foco em ativos judiciais trabalhistas para os segmentos B2B, B2C e B2B2C. Sua missão será garantir que os nossos produtos atendam às necessidades...

A Fn Group está em busca de um(a) Head de Pessoas / Gestor(a) de Recursos Humanos altamente experiente para se juntar à nossa equipe. Como líder(a) em RH, você será responsável por desenvolver e implementar estratégias eficientes para atrair, desenvolver e reter os melhores talentos da empresa.Requisitos: Conhecimento profundo das práticas e...

Gerenciar o caixa da empresa com precisão e investir o excedente em títulos de baixo risco e alta liquidez. Monitorar diariamente contas a pagar e a receber, garantindo eficiência operacional. Coordenar o time de contabilidade para o fechamento mensal, assegurando conformidade contábil e precisão, e fornecer relatórios para a diretoria e acionistas....

Gerenciar o caixa da empresa com precisão e investir o excedente em títulos de baixo risco e alta liquidez.Monitorar diariamente contas a pagar e a receber, garantindo eficiência operacional.Coordenar o time de contabilidade para o fechamento mensal, assegurando conformidade contábil e precisão, e fornecer relatórios para a diretoria e...

Descrição do cliente: Empresa multinacional do segmento de Bens de Consumo. Responsabilidades: - Implementar a estratégia e os processos de pessoas definidos pelo Recursos Humanos corporativo, atuando como facilitador e elo para a equipe local em questões de RH. Desenvolver e gerenciar práticas de forma eficiente e inovadora para alcançar os objetivos...

Payroll, projetos, legislação trabalhista **Sua nova empresa** Empresa Multinacional de tecnologia. **Sua nova posição** Especialista de Payroll e Projetos. **O que precisa para ser bem sucedido** Domínio de legislação trabalhista brasileira; Inglês ou Espanhol avançado ou fluente; Demandas: Criar indicadores e relatórios a fim de melhorar o...

**Descrição do cliente**: Empresa multinacional do segmento de Bens de Consumo. **Responsabilidades**: - Implementar a estratégia e os processos de pessoas definidos pelo Recursos Humanos corporativo, atuando como facilitador e elo para a equipe local em questões de RH. Desenvolver e gerenciar práticas de forma eficiente e inovadora para alcançar os...

Experiência em Administração de cargos e salários; remuneração estratégica; análise estatística; conhecer os subsistemas de RH; legislação trabalhista e previdenciária. Solida vivência em elaborar propostas de aumentos e reajustes, - Controlar o Head Count da Instituição, através de relatórios semanais. Receber e conferir as MP's...

Se você é um profissional apaixonado pela área de Remuneração e tem experiência em implantação/reestruturação da área, essa vaga é para você! **Responsabilidades e atribuições**: Atuar com todas as frentes de Remuneração, desde a implantação até a manutenção dos produtos e projetos implantados. Consolidar e analisar as bases...

Descrição do cliente: Empresa multinacional do segmento de Bens de ConsumoResponsabilidades: Implementar a estratégia e os processos de pessoas definidos pelo Recursos Humanos corporativo, atuando como facilitador e elo para a equipe local em questões de RH. Desenvolver e gerenciar práticas de forma eficiente e inovadora para alcançar os objetivos da...

Ao menos 4 anos de formado/OAB;Conhecimento de contratos empresariais, comerciais e M&A;Conhecimento básico de direito do trabalho;Conhecimento de sobre fluxos de contratos;Ferramentas office/g-suite/clicksign/CLMsHands on, gestão de responsabilidades e senso de continuidade;Inglês e espanhol é um diferencial;Pós-graduação em direito empresarial,...

Descrição do cliente:Empresa multinacional do segmento de Bens de Consumo.Responsabilidades: Implementar a estratégia e os processos de pessoas definidos pelo Recursos Humanos corporativo, atuando como facilitador e elo para a equipe local em questões de RH. Desenvolver e gerenciar práticas de forma eficiente e inovadora para alcançar os objetivos da...