Analista de Recursos Humanos Generalista \ Dp

**Descrição das atividades**: Elaborar e manter atualizada as Descrições de cargos, matrizes de polivalência, coordenar a execução da avaliação de competência, planejamentos e treinamentos, processo de RH, apontamento dos cartões de ponto e preparação da folha de pagamento, folha de pagamento,rotinas do departamento de pessoal, admissão e...

O analista de departamento pessoal é responsável por supervisionar as atividades do departamento, assim como dar apoio à gestão de convenções coletivas e a legislação trabalhista, dar andamento em admissões e demissões, folha de pagamento, controle de ponto, férias, afastamentos, contribuições sindicais e taxas assistenciais, contenciosos...

Atividades: - Administrar planos de remuneração e benefícios - Auxiliar nos processos de aquisição de talento e recrutamento - Conduzir a integração do funcionário e ajudar a organizar iniciativas de treinamento e desenvolvimento - Dar suporte aos funcionários em vários tópicos relacionados com o RH tais como licenças e remuneração e resolver...

Descrição das atividades: Recrutamento e seleção (interno e externo); Planejar e gerir treinamentos, análise e plano de ação;Acompanhar a avaliação de desempenho dos profissionais (Período de experiência e periódico);Gerir e implementar Indicadores de desempenho referente ao setor de RH;Executar elaboração, análise e atualização de...

Planejar e acompanhar atividades de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, endomarketing, pagamentos e benefícios; - Acompanhar e garantir andamento dos programas de treinamento técnicos e comportamentais e desenvolvimento de pessoal do time; - Dar suporte as lideranças em demandas condizentes com gestão de pessoas; - Planejar e...

O profissional deverá realizar Recrutamento e seleção ,avaliação de pessoal ,treinamento e desenvolvimento dentre outras demandas da área.Planejar,elaborar e avaliar análises de trabalho; - Graduação em gestão de Recursos Humanos,Psicologia,administração e áreas afins; - Experiência na área de Recursos Humanos; - **Experiência em...

Área e especialização profissional: Recursos humanos; Administração - Nível hierárquico: Administração; - Local de trabalho: Betim, MG; - Regime de contratação de tipo efetivo - CLT; - Jornada de período integral; - Modelo de trabalho: Presencial; - Folha de pagamento; - Gestão de benefícios; - Emissão e organização de documentações...

**Analista de Recursos Humanos: Recrutamento e Seleção - Betim/MG**: **Descrição da vaga**: Acreditamos que as pessoas fazem a diferença, então, se você está em busca de novos desafios, é determinado e quer crescer pessoal e profissionalmente, seu lugar é aqui!! **RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES** Proceder o cadastro de admissões no sistema...

**Escolaridade**:Tecnólogo em RH ou áreas afins. **Perfil de trabalho**:Assistente de RH generalista com conhecimento nas rotinas de recrutamento e seleção; ponto e benefícios; campanhas de RH; segurança; trabalhista. **Requisitos**:Conhecimento Generalista **Salário**:Faixa salarial de R$ 2.200,00 à R$2.300,00 **Benefícios**:VA R$ 26,26 por dia...

Atividades: Responde ao RH na Matriz da empresa e ao Gestor da Filial a fim de atender as demandas que se referem a gestão de pessoas. Responsável por realizar atividades de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, programas de qualidade de vida, comunicação interna, avaliação de desempenho e sistemas de promoção, bem como suporte...

**Sobre a DHL**: Conectando pessoas, melhorando vidas. Torne-se um DHL e obtenha o essencial do seu dia a dia, através dos melhores benefícios, buscamos a sua segurança, a sua saúde e a de sua família. Construa sua carreira conosco e tenha a oportunidade de crescer por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente. Este não será...

Requisitos da posição:Ensino Superior completo ou cursando Tecnólogo em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou afins.Você será responsável por:Executar atividades de Gestão de Pessoas, realizando interface com o RH da Matriz, tais como: Processo de admissão, dados para fechamento de folha de pagamento, gestão do pacote de...

Escala de trabalho: segunda á sexta. **Horário**: 8h ás 18h. Benefícios: VT + PLANO DE SAÚDE. Café da tarde na empresa. Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Salário: a partir de R$1.800,00 por mês **Benefícios**: - Assistência médica - Assistência odontológica - Celular da empresa - Vale-transporte Horário de trabalho: - De segunda...

Recrutamento e Seleção - Divulgação de vagas - Elaboração de planos de carreira - Administração de salários e benefícios - Acompanhamento das avaliações de performance - Levantamento de treinamentos para capacitação - Orientações à colaboradores Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT Salário: R$1.400,00 - R$2.000,00 por...

**Gestão dos indicadores de Recursos Humanos (com acompanhamento semanal, mensal e anual, trazendo comparativos com períodos anteriores); Acompanhamento das atividades realizadas na Regional Centro Oeste; Acompanhar atividades operacionais dos RH Locais e consolidar dados para apresentações; Mensurar dados e solicitações dos gestores para repasse a...

Conhecimento em pacote office, especialmente Excel.Desejável conhecimento em Power BI e Metodologias ágeis Gestão dos indicadores de Recursos Humanos (com acompanhamento semanal, mensal e anual, trazendo comparativos com períodos anteriores); Acompanhamento das atividades realizadas na Regional Centro Oeste; Acompanhar atividades operacionais dos RH...

Responsável por ser parceiro de negócio das áreas de Engenharia, Design e Tech, sendo principalmente voltado para definição de estratégias de T&D, Talent, compensation, sucessão e D&I. - Experiência em pesquisa de clima organizacional: Diagnóstico, aplicação e desenvolvimento de plano de ação. - Atendimento aos empregados para orientação sobre...

O estagiário será responsável por buscar parcerias com empresas visando proporcionar aos alunos oportunidades de encaminhamentos para o mercado de trabalho, realizando visitas às empresas e palestras mensais para capacitar nossos alunos a participarem de processos seletivos, aprimorar currículos e rede networking. Dentre as atividades atribuídas ao...

O que faz a gente ser Super? Somos uma empresa que valoriza as pessoas e tudo o que elas representam: a energia das ideias, da contribuição, da parceria e da colaboração. Por isso, nos dedicamos a construir um ambiente de trabalho propício ao desenvolvimento humano e profissional dos nossos colaboradores, sempre incentivando a interação, a...

Prospectar e qualificar leads para a equipe de vendas; Realizar pesquisa de mercado, abordagem inicial à potenciais clientes e garantir que apenas os leads qualificados sejam repassados para o time de vendas. **Beneficios**: Vale Transporte; Vale Alimentação/Cesta Básica; Assistência Médica; Cesta básica; **Formação...