Gerente de Loja Track&field Forum Ipanema

3 semanas atrás


Rio de Janeiro, Brasil A seleção já está rolando na Track&Field! Vem com a gente? Tempo inteiro

**Missão da Área**

O Varejo é principal ponto de conexão entre clientes e nosso ecossistema de bem-estar, proporcionando a melhor experiência em loja.

**Sua missão**

Ser uma pessoa focada em alcançar objetivos, responsável pelo desenvolvimento e capacitação do time, garantindo atendimento com foco na experiência do cliente e para atingimento de metas e indicadores. Ser embaixador da marca na implantação das inovações e garantir engajamento da equipe.
**Responsabilidades e atribuições** Quais serão suas responsabilidades?
Impulsionar fidelização através do relacionamento com o cliente, usando as ferramentas digitais

Manter a organização da loja, através da reposição das sessões e execução das orientações de VM

Atuar na venda externa através de delivery, consignados e utilizar as plataformas digitais de Omnicanalidade para potenciar os resultados

Atuar na gestão de estoque, para garantir cobertura correta e trabalhar no remanejamento de produtos para garantir abastecimento dos produtos conforme perfil de venda de cada loja

Coordenar inventário e controlar estoque nas entradas e saídas de mercadorias

Realizar atração e seleção de novos talentos, além de executar integração e capacitação dos novos colaboradores

Realizar os treinamentos na plataforma online, garantindo constante aprendizado e multiplicando o conhecimento para equipe e seguindo a padronização T&F
**Requisitos e qualificações** Perfil que buscamos**

Buscamos uma pessoa com habilidade de gestão de pessoas e orientação para garantir excelência na experiência do cliente. Que construía times de alta performance focados em superar metas e desafios. Que goste de desenvolver pessoas, treinando colaboradores e novos líderes. Que venha agregar com sua visão comercial para identificar oportunidades do mercado e rapidez para execução de novas estratégias. Seja engajada nas inovações para conectar seu time e com comunicação clara e eficiente para garantir execução das rotinas e padronização.

**Habilidades**

Conhecimentos em gestão de pessoas e conhecimento de gestão loja

Experiência em liderança de lojas e pessoas.

**O que você precisa ter**:
Graduação Concluída

Disponibilidade para trabalho presencial em Shopping Center

Disponibilidade para eventuais viagens
**Informações adicionais** Local**

Local**:R. Visc. de Pirajá, 351 - Loja F - Ipanema, Rio de Janeiro - RJ, 22410-003

**#PapoReto**

Nossa seleção já está rolando E aí, vem com a gente?

Bate-papo com a pessoa recrutadora

Entrevistas

Desafio

Feedbacks e/ou proposta, retorno sobre o processo.

Há mais de 30 anos a Track&Field conecta pessoas a um estilo de vida ativo e saudável, através de produtos e experiências. Isso é possível porque contamos com um time apaixonado pelo que faz, com pessoas engajadas, cuidando da nossa marca e de cada etapa do nosso processo - do desenvolvimento criativo ao atendimento ao nosso Cliente em nossas lojas, eventos e plataformas.

Nossa cultura se baseia nos valores de respeito, integridade, colaboração, sucesso do cliente e cuidado com o negócio. Acreditamos no trabalho em time e prezamos pela qualidade em tudo que fazemos - assim extraímos o melhor de cada um e inspiramos o movimento, diariamente.

**#**Todo Movimento é Track&Field

**Conheça mais sobre nós**:



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    **Missão da Área** O Varejo é principal ponto de conexão entre clientes e nosso ecossistema de bem-estar, proporcionando a melhor experiência em loja. **Sua missão** Ser uma pessoa focada em alcançar objetivos, responsável pelo atingimento de metas e indicadores de venda. Proporcionando a melhor experiência de compra do cliente em...


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    **Missão da Área** O Varejo é principal ponto de conexão entre clientes e nosso ecossistema de bem-estar, proporcionando a melhor experiência em loja. **Sua missão** Ser uma pessoa focada em alcançar objetivos, responsável pelo atingimento de metas e indicadores de venda. Proporcionando a melhor experiência de compra do cliente em...


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    Descrição da vaga **Missão da Área** O Varejo é principal ponto de conexão entre clientes e nosso ecossistema de bem-estar, proporcionando a melhor experiência em loja. **Sua missão** Ser uma pessoa focada em alcançar objetivos, responsável pelo atingimento de metas e indicadores de venda. Proporcionando a melhor experiência de compra do...


  • Rio de Janeiro, Brasil A seleção já está rolando na Track&Field! Vem com a gente? Tempo inteiro

    **Missão da Área** O Varejo é principal ponto de conexão entre clientes e nosso ecossistema de bem-estar, proporcionando a melhor experiência em loja. **Sua missão** Na área de estoque somos responsáveis por manter a organização dos produtos de loja. Ser uma pessoa organizada, trabalhando de forma colaborativa com o time de vendas para...


  • Rio de Janeiro, Brasil A seleção já está rolando na Track&Field! Vem com a gente? Tempo inteiro

    **Missão da Área** O Varejo é principal ponto de conexão entre clientes e nosso ecossistema de bem-estar, proporcionando a melhor experiência em loja. **Sua missão** Na área de estoque somos responsáveis por manter a organização dos produtos de loja. Ser uma pessoa organizada, trabalhando de forma colaborativa com o time de vendas para...


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    **Missão da Área** O Varejo é principal ponto de conexão entre clientes e nosso ecossistema de bem-estar, proporcionando a melhor experiência em loja. **Sua missão** Na área de estoque somos responsáveis por manter a organização dos produtos de loja. Ser uma pessoa organizada, trabalhando de forma colaborativa com o time de vendas para...


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    3 semanas atrás


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    3 semanas atrás


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  • Gerente de loja

    3 semanas atrás


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    DESCRIÇÃO DA VAGA Missão da Área 🤩 O Varejo é principal ponto de conexão entre clientes e nosso ecossistema de bem-estar, proporcionando a melhor experiência em loja. Sua missão 🥇 Ser uma pessoa focada em alcançar objetivos, responsável pelo desenvolvimento e capacitação do time, garantindo atendimento com foco na experiência do cliente...

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