Gerente de Unidade

**Missão do cargo**:
Elevar os indicadores de vendas e desenvolvimento de equipe, gerando uma experiência única para todos.

**Nível**:
Tático/Estratégico

**Tipo de contratação**:
CLT

**Buscamos**:
Perfil comercial e voltados a pessoas;
Perfil de liderança;
Superior completo em gestão comercial ou áreas relacionadas;
Conhecimento em indicadores;
Engajamento da equipe;
Proativo e comunicativo;
Conhecimento em pacote office intermediário;
Habilidades com relatórios;
Atividade
- Responsável pela gestão da unidade;
- Gestão de meta de vendas (faturamento);
- Motivação e acompanhamento da equipe de vendas e fotógrafos;
- Delegar responsabilidades e funções para os coordenadores e colaboradores da unidade e fazer seu acompanhamento;
- Gestão de despesas da unidade;
- Acompanhamento das solicitações de compras da unidade;
- Acompanhar escala de trabalho equipe loja e equipe fotógrafos
- Gestão da assiduidade dos funcionários e prestadores de serviço;
- Resolução de problemas e conflitos;
- Entrega de resultados e feedback a direção da empresa;
- Zelar pela organização da unidade;
- Averiguar padronização de fardamento dos colaboradores;
- Participar da seleção de novos fotógrafos;
- Gestão de indicadores;
- Acompanhamento dos planos de ações;
- Interagir com os outros setores da empresa;

Salário: 2.500,00 + Comissionamento por venda: 0,5% do faturamento das unidades (Recife e Porto de Galinhas);
bonificação para meta batida: R$ 1.200,00

Precisa de disponibilidade de viagem para Recife, pelo menos uma vez por semana.