Analista de Recursos Humanos Jr

Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão de RH ou áreas afins; Necessária experiência com processos de admissão/demissão, gestão de ponto, benefícios e demais rotinas da área de Administração de Pessoal; Habilidade em Excel; Desejável conhecimento no sistema de folha RM TOTVS; **Atividades**: - Prestar...

O Analista de Recursos Humanos é o profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos. Um Analista de Recursos Humanos analisa os casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tipos de movimentação...

Cód. da vaga: 6900 **Analista Administrativo Pessoal Jr. em Rio de Janeiro - RJ**: Publicado hoje "Irá atuar em cliente de grande porte (5.000 a 6.000 funcionários) Irá atender o colaborador esclarecendo dúvidas relacionadas a Folha de Pagamento/holerite, férias, rescisão, entre outras dúvidas da área. Irá atuar também diretamente nos...

136232- Analista de RH Estratégico Recrutamento e Seleção; - Controle e Tratativa de Ponto Formação em Administração ou Recursos Humanos; Possuir experiência na função; Domínio do pacote Office e em ferramentas de RH. Perfil analítico; - Pro atividade e autonomia para lidar colaboradores e líderes; Organização, bom senso e empatia completam o...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: Rio de Janeiro, RJRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralCuida de todos os processos envolvidos na administração dos colaboradores da empresa, trabalhando junto com os auxiliares e assistentes de...

**Empresa**: Confidencial **Salário da vaga de emprego de Analista de Recursos Humanos**: A combinar **Cidade/Estado**: Duque de Caxias / RJ **Descrição da vaga de Analista de Recursos Humanos**:

Atividades:*Atuar com Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento;*Participar como preposto nos processos trabalhistas;*Acompanhar e participar das atividades de Administração de Pessoal;*Atendimento aos colaboradores;*Entre outras atividades da função.Requisitos:*Experiência com gestão de pessoas e/ou área de RH;*Conhecimento em Excel e...

Cód. da vaga: 4997 **Analista de Recursos Humanos I em Macaé - RJ**: Publicado hoje O profissional irá atuar com demandas de alto volume de recrutamento e seleção em grande volume, apoio na admissão processos de beneficios. **Cargo**:Analista de Recursos Humanos I **Tipo de Contrato**:Temporário **Área profissional**:Administração de...

Analista de Recursos Humanos Local: Rio de Janeiro Salário: R$ 3.800,00 Benefícios : Refeitório interno (café, almoço e lanche) sem desconto + VT ... após 90 dias (Assistência médica ambulatorial e Assistência odontologia opcional ). Principais atividade: • Desenvolver e ministrar programas de treinamento para melhorar a capacitação dos...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: Rio de Janeiro, RJRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralCuida de todos os processos envolvidos na administração dos colaboradores da empresa, trabalhando junto com os auxiliares e assistentes de...

ANALISTA DE RH Experiência obrigatória: Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência. - Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios, e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED); - Efetuar homologações...

Conhecimentos em Depto Pessoal, Folha de pagamento, e-social, encargos, conhecimento e prática com cálculos trabalhistas. Diferencial: ter atuado em Contabilidade/Industria. Ensino Superior completo ou cursando. Fácil acesso a zona leste de São Paulo, SP.Número de vagas: 5Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJRegime de contratação de tipo: Efetivo –...

**Analista Recursos Humanos (Remuneração)**: Revisar e auxiliar o gestor na descrição/estrutura dos cargos da empresa; Estudos e simulações de alterações salariais; Acompanhar o quadro de vagas e aprovações; Apoiar os gestores na gestão do seu quadro de pessoal; Elaboração de relatórios diversos. Experiência necessária: Ensino superior...

ANALISTA DE RH Experiência obrigatória:Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência.- Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios,e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED);- Efetuar homologações...

ANALISTA DE RH Experiência obrigatória:Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência.- Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios, e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED);- Efetuar homologações junto...

Cargo: Analista de Recursos HumanosDescrição: Será responsável por conduzir atividades essenciais de Recrutamento e Seleção, bem como participar ativamente do planejamento e implementação de programas de Treinamento e Desenvolvimento. Recrutamento e Seleção. Gerenciar todo o ciclo de recrutamento, desde a triagem de currículos até a entrevista e...

RequisitosDesejável graduação concluída ou em curso em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;Habilidade pacote office.Desejável carteira habilitação categoria B. Residir ou ter real disponibilidade de mudança para a região de Rio Brilhante/MSLocal de trabalho: Rio Brilhante, MSRegime de contratação de tipo: TemporárioJornada:...

A BIG ASSESSORIA E RECURSOS HUMANOS está em busca de um Coordenador de Recursos Humanos para integrar sua equipe. Procuramos por um profissional com sólidos conhecimentos em legislação trabalhista e previdenciária, que seja capaz de atuar de forma generalista, dominando a administração de pessoal.Como Coordenador de RH, você será responsável por...

Auxílio no processo de contratação e desligamento de colaboradores;Agendamento de treinamentos e avaliações de desenvolvimento;Solicitação de documentação, agendamento de exames admissionais, periódicos e demissionais;Orientar os colaboradores quanto às principais dúvidas trabalhistas e regras corporativas;Prestar assistência aos analistas de...

**Ocupação**: Recursos Humanos/Pessoal - R$**Pretensão salarial** R$ 2.750,00**Número de vagas** 1**Horário de trabalho** De 08:00 até 18:00**Escolaridade** Formação superior completa**Cidade** Juiz de Fora - MG- - R$ **Faixa Salarial** R$ 2.750,00 - **Número de vagas** 1 - **Horário de trabalho** De 08:00 até 18:00 - **Escolaridade** Formação...