Gestor(a) de RH

**Descrição da Vaga**: Estamos buscando um Gestor de Recursos Humanos altamente experiente e motivado para se juntar à nossa equipe dinâmica. Esta é uma oportunidade única para um profissional dedicado que deseja liderar a estruturação e desenvolvimento do departamento de RH em nossa empresa. **Responsabilidades**: - Desenvolver e implementar...

A SA Informática é uma software house com mais de 20 anos de experiência, focada em desenvolver soluções tecnológicas inovadoras em setores como educação, serviços jurídicos, instituições financeiras e empresas de mineração. Estamos em busca de um(a) profissional de RH que esteja disposto(a) a contribuir para o crescimento e a gestão eficiente...

**Descrição da vaga**: Empresa de Tecnologia localizada em Belo Horizonte com 60 anos de mercado, que oferece soluções eficientes e inovadoras para tornar a rotina do profissional de RH e DP mais otimizada, está em busca de um profissional de Recursos Humanos para ajudar em todas as demandas e rotinas do setor de RH com foco em Recrutamento e...

Empresa de Tecnologia localizada em Belo Horizonte com 60 anos de mercado, que oferece soluções eficientes e inovadoras para tornar a rotina do profissional de RH e DP mais otimizada, está em busca de um profissional de Recursos Humanos para ajudar em todas as demandas e rotinas do setor de RH com foco em Recrutamento e...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

**Atividades**: - **Recrutamento e Seleção;** Conduzir processos seletivos, desde a definição do perfil até a integração dos novos colaboradores. Colaborar com gestores para entender as necessidades de contratação e desenvolver estratégias eficazes de aquisição de talentos. - **Treinamento e Desenvolvimento;** Identificar necessidades de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Conduzir processos seletivos completos, desde a elaboração e divulgação de vagas até a triagem de currículos, entrevistas e seleção final de candidatos. Realizar entrevistas por competências quando necessário. Desenvolver e implementar programas de integração de novos colaboradores. Acompanhar os novos funcionários durante o período de...

Preparar e digitalizar documentos, assim como atualizar relatórios referentes aos processos de recrutamento e seleção; - Auxiliar na marcação de reuniões e reservas de salas; - Auxiliar na divulgação de vagas em plataforma e portais de divulgação; - Auxiliar no controle, organização e solicitação de uniformes para os novos colaboradores e...

**Principais Responsabilidades**: - Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento para colaboradores e gestores. - Gerenciar a administração de pessoal, incluindo folha de pagamento, benefícios, férias e desligamentos, garantindo conformidade com a legislação trabalhista. - Promover ações para melhorar o clima organizacional e...

Descrição da posição: Procuramos um(a) Analista de Recursos Humanos para atuar como parceiro estratégico, garantindo a eficiência dos processos de RH e promovendo o desenvolvimento humano e organizacional. O(a) profissional será responsável por implementar e acompanhar políticas, processos e projetos de RH, alinhados às estratégias da empresa....

**A Empresa** - Projeto com previsão de 60 dias para região metropolitana de Belo Horizonte. **Descrição da vaga** - Fazer reunião de alinhamento de vaga com os gestores; - Participar de reuniões de feedback sobre os perfis; - Recrutar posições para a área comercial; - Emitir relatórios e usar softwares de RH. **Perfil desejado** - Graduado ou...