Gerente de Remuneração
Há 1 mês
Principais Atividades
Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado, além de assegurar que as regras do programa de PLR e política vigente sejam aplicadas;
Gerenciar a sistemática de informações de Recursos Humanos, bem como a atualização dos dados e geração de indicadores, visando tomada de decisões no âmbito de gestão de pessoas;
Administrar as usabilidades do sistema e acompanhar os inputs de metas realizados no sistema, através da análise qualitativa e quantitativa dos relatórios gerados, com a finalidade de dar visibilidade sobre progresso do ciclo;
Desenvolver, recomendar e administrar as políticas e diretrizes de Remuneração através de estudos internos e pesquisas de mercado, visando à manutenção do equilíbrio interno e a competitividade externa das práticas de remuneração da companhia;
Avaliar as movimentações de pessoal, garantindo assim o cumprimento das políticas de remuneração da empresa.
**O que te torna ideal para essa vaga**
Superior completo em Administração, Economia, Recursos Humanos ou afins;
Conhecimentos em Remuneração Variável (ciclo de metas, PLR, Bônus, etc);
Conhecimento em metodologias de Cargos e Salários e Análise de Mercado (Mercer, Hay, etc);
Pacote office nível avançado (principalmente Excel).
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Gerente de Remuneração
4 semanas atrás
São Paulo, SP, Brasil Companhia de seguros Tempo inteiroCompanhia de seguros admite Gerente de Remuneração em São Paulo. Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado, além de assegurar que as regras do...
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Gerente de Remuneração
4 semanas atrás
são paulo, Brasil Companhia de seguros Tempo inteiroCompanhia de seguros admite Gerente de Remuneração em São Paulo. Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado, além de assegurar que as regras do...
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Gerente de Remuneração
4 semanas atrás
São Paulo, Brasil Companhia de seguros Tempo inteiroCompanhia de seguros admite Gerente de Remuneração em São Paulo. Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado, além de assegurar que as regras do...
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Gerente de Remuneração
2 meses atrás
São Paulo, SP, Brasil Raízen Tempo inteiroAqui na Raízen, você une inovação e sustentabilidade para viver uma evolução constante em um dos maiores grupos empresariais privados do Brasil. Estamos buscando uma pessoa Gerente de Remuneração e Benefícios, para atuar em São Paulo na modalidade Híbrido (3x2) que será responsável por liderar a estratégia de remuneração e benefícios em uma...
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Gerente de Remuneração
4 semanas atrás
Sao Paulo, Brasil Companhia de seguros Tempo inteiroCompanhia de seguros admite Gerente de Remuneração em São Paulo.Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado, além de assegurar que as regras do programa...
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Gerente De Remuneração
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil buscojobs Brasil Tempo inteiroCompanhia de seguros admite Gerente de Remuneração em São Paulo.Principais Responsabilidades:Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado, além de...
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Gerente de Remuneração
4 semanas atrás
São Paulo, Brasil Jobbol Tempo inteiroCompanhia de seguros admite Gerente de Remuneração em São Paulo para atuar em Tempo integral, A combinar.. Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado,...
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Gerente De Remuneração
3 semanas atrás
São Paulo, Brasil buscojobs Brasil Tempo inteiroCompanhia de seguros admite Gerente de Remuneração em São Paulo.Principais Responsabilidades:Gerenciar todas as etapas do processo anual de revisão da remuneração dos colaboradores, que envolve tanto remuneração fixa quanto variável, viabilizando a tomada de decisões através da análise de estudos, cálculos e pesquisas de mercado, além de...
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Analista de Remuneração
3 semanas atrás
São Paulo, SP, Brasil Fabricante de Equipamentos de Informática Tempo inteiroFabricante de Equipamentos de Informática admite Analista de Remuneração em São Paulo. Realizar pesquisa Salarial e de Benefícios, através de empresas especializadas. Analisar, desenvolver e executar programas de remuneração, incluindo remuneração variável, bônus e benefícios. Gerenciar ferramenta de variáveis para pagamentos e...
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Analista de Remuneração
Há 1 mês
Osasco, SP, Brasil Fabricante de Produtos Químicos Tempo inteiroFabricante de Produtos Químicos admite Analista de Remuneração em Osasco. Desenvolver e implementar cargos e salários para a organização, com base em informações do mercado. Realizar estudos de mercado e benchmarks para garantir competitividade. Criar e manter faixas salariais e planos de carreira para diferentes níveis (júnior, pleno, sênior,...
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Analista de Remuneração
Há 1 mês
São Paulo, SP, Brasil Fabricante de Equipamentos de Informática, Produtos Eletrônicos e Ópticos Tempo inteiroFabricante de Equipamentos de Informática, Produtos Eletrônicos e Ópticos admite Analista de Remuneração em São Paulo. Realizar pesquisa salarial e de benefícios, através de empresas especializadas. Analisar, desenvolver e executar programas de remuneração, incluindo remuneração variável, bônus e benefícios. Gerenciar ferramenta de...
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Assistente de Remuneração
4 semanas atrás
São Paulo, SP, Brasil Empresa de Terceirização de Serviços e Offshoring Tempo inteiroEmpresa de Terceirização de Serviços e Offshoring admite Assistente de Remuneração em São Paulo. Análise de indicadores. Apoio ao controle das movimentações de pessoas na folha de pagamento. Lançamento de notas fiscais. Apoiar nas pesquisas de remunerações. Atender clientes internos e externos. Apoiar na operacionalização dos processos e na...
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Analista de Remuneração
Há 1 mês
Diadema, SP, Brasil Empresa de serviço de estampagem de metais Tempo inteiroEmpresa de serviço de estampagem de metais admite Analista de Remuneração em Diadema (Serraria). Conduzir junto às consultorias especializada todos os processos de pesquisas salariais e indicadores da empresa. Apresentar as tendências de mercado na área de remuneração, comparando as práticas da empresa, para análise da competitividade externa e a...
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Analista de Remuneração
3 semanas atrás
Cajamar, SP, Brasil Fabricante de Equipamentos de Informática Tempo inteiroFabricante de Equipamentos de Informática admite Analista de Remuneração em Cajamar. Realizar pesquisa Salarial e de Benefícios, através de empresas especializadas. Analisar, desenvolver e executar programas de remuneração, incluindo remuneração variável, bônus e benefícios. Gerenciar ferramenta de variáveis para pagamentos e...
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Analista de Remuneração
3 semanas atrás
Osasco, SP, Brasil Fabricante de Equipamentos de Informática Tempo inteiroFabricante de Equipamentos de Informática admite Analista de Remuneração em Osasco. Realizar pesquisa Salarial e de Benefícios, através de empresas especializadas. Analisar, desenvolver e executar programas de remuneração, incluindo remuneração variável, bônus e benefícios. Gerenciar ferramenta de variáveis para pagamentos e...
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Analista de Remuneração
3 semanas atrás
Itapevi, SP, Brasil Fabricante de Equipamentos de Informática Tempo inteiroFabricante de Equipamentos de Informática admite Analista de Remuneração em Itapevi. Realizar pesquisa Salarial e de Benefícios, através de empresas especializadas. Analisar, desenvolver e executar programas de remuneração, incluindo remuneração variável, bônus e benefícios. Gerenciar ferramenta de variáveis para pagamentos e...
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Analista de Remuneração
3 semanas atrás
Carapicuíba, SP, Brasil Fabricante de Equipamentos de Informática Tempo inteiroFabricante de Equipamentos de Informática admite Analista de Remuneração em Carapicuíba. Realizar pesquisa Salarial e de Benefícios, através de empresas especializadas. Analisar, desenvolver e executar programas de remuneração, incluindo remuneração variável, bônus e benefícios. Gerenciar ferramenta de variáveis para pagamentos e...
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Analista de Remuneração
3 semanas atrás
Barueri, SP, Brasil Fabricante de Equipamentos de Informática Tempo inteiroFabricante de Equipamentos de Informática admite Analista de Remuneração em Barueri. Realizar pesquisa Salarial e de Benefícios, através de empresas especializadas. Analisar, desenvolver e executar programas de remuneração, incluindo remuneração variável, bônus e benefícios. Gerenciar ferramenta de variáveis para pagamentos e...
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Analista de Remuneração e Benefícios
Há 1 mês
São Paulo, SP, Brasil Fabricante de Equipamentos de Informática, Produtos Eletrônicos e Ópticos Tempo inteiroFabricante de Equipamentos de Informática, Produtos Eletrônicos e Ópticos admite Analista de Remuneração e Benefícios em São Paulo. Realizar pesquisa salarial e de benefícios, através de empresas especializadas. Analisar, desenvolver e executar programas de remuneração, incluindo remuneração variável, bônus e benefícios. Gerenciar...
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Analista de Remuneração
3 semanas atrás
Guarulhos, SP, Brasil Empresa de Seguros Tempo inteiroEmpresa de Seguros admite Analista de Remuneração em Guarulhos. Desenvolver e administrar políticas de remuneração e benefícios que estejam alinhadas à estratégia organizacional e competitividade de mercado. Realizar análises de estrutura de cargos, faixa salarial e práticas de mercado para assegurar a competitividade externa e a equidade...