Departamento Pessoal e Recursos Humanos

Atender as atividades relacionadas com a administração de pessoal, efetuando os registros de pontos, movimentações, lançamentos de atestados médicos/faltas, realizando a manutenção de ponto diariamente; - Realizar processos admissão e demissão de pessoal; - Realizar processos de recrutamento e seleção; - Dar suporte aos Maitres na realização...

Estágio na área Departamento Pessoal Cursando técnico ou graduando Administração, recursos humanos e áreas correlatas. - Relação de contratos de empregados - Organização de arquivo - Suporte a compra de benefícios - Suporte a folha de pagamento Tipo de vaga: Estágio / Trainee Duração do contrato: 12 meses Salário: R$800,00 por...

**ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL** Empresa em Prazeres - Jaboatão dos Guararapes-PE busca profissional de Departamento Pessoal com os seguintes requisitos: Formação: Superior em Administração, Recursos Humanos e afins. Atribuições**: - Lançamentos, cálculo e analise de folha de pagamento.** **- Admissão, rescisão, mudança de função,...

Trabalhadores no cargo de Auxiliar de Recursos Humanos devem demonstrar competências pessoais, comunicar-se, gerir plano de benefícios, auxiliar o plano de cargos e salários, auxiliar as relações de trabalho, executar administração de pessoal, promover ações de treinamento e desenvolvimento de pessoal, coordenar sistemas de avaliação de...

Responsável por realizar processos de Departamento Pessoal tais como admissão, rescisão, controle de férias, gestão de benefícios, coleta de assinaturas, controle de exames laborais, organização de documentos; encaminhamento de informações para contabilidade para inserção em Folha de Pagamento; dentre outras atividades. 1500,00 Ensino Médio...

A hora de fazer parte de um time comprometido, acolhedor e que leva saúde para milhões de pessoas, é agora! Estamos na busca de profissionais para compor a nossa equipe! Se você é comprometido(a) e apaixonado(a) por novos desafios, aqui é o seu lugar! **Responsabilidades e atribuições** - Realizar Homologação; - Acompanhar benefícios (cesta...

Suporte nas rotinas do departamento de pessoal (admissão, férias, rescisão, treinamento, fiscalização), executando os processos pertinentes, seguindo as normas da organização e das legislações vigentes, oferecendo clareza nas informações para todos os funcionários. 1488,00 Conhecimento generalista em departamento pessoal (folha / benefícios)....

Ser responsável pelas rotinas do departamento de pessoal (admissão, férias, rescisão, treinamento, fiscalização), executando todos os processos pertinentes, seguindo as normas da organização e das legislações vigentes, oferecendo clareza nas informações para todos os funcionários. 1488,00 Conhecimento generalista em departamento pessoal (folha /...

Presta auxílio e suporte para o desenvolvimento das atividades burocráticas típicas do setor de departamento pessoal. **Responsabilidades e atribuições** Auxílio nos processos de admissão, demissão, E-Social, controle de jornada, cadastro de funcionários no sistema, controle de arquivos e planilhas. Desejável conhecimento do sistema...

**Atividades**: Atuar em seleção de grande volume, propor e implementar programas, realizar pesquisas internas e apontar necessidades, realizar gestão dos indicadores de RH, auxiliar o departamento em suas necessidades, entre outras atividades. 1700,00 Requisitos: Ensino Superior ou Cursando em Psicologia e Cursos na área de Recursos Humanos. Carga...

**Nível**: Analista **Cursos de**: Administração de Empresas superior,Adiministração de Empresas com enfase em Gestão de Negócios,Administração e gestão de Recursos Humanos,Administração e Gestão de RH **Escolaridade**: Graduação - Completo **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: 8H ÀS 17H DE SEGUNDA A SEXTA FEIRA8H ÀS 12H AOS...

Você é apaixonado por desenvolver talentos e promover um ambiente de trabalho positivo? A empresa está em busca de um Analista de Recursos Humanos dinâmico e dedicado para se juntar à sua equipe inovadora. Se você é motivado, possui habilidades excepcionais em Gestão de Pessoas e deseja fazer parte de uma empresa que valoriza o capital humano, esta...

Conhecimento amplo na área: folha de pagamento, leis trabalhistas, prática com cálculo de folha de ponto (manual e eletrônico), PSMSO, SIPA, PGR (antigo PPRA). Controle de benefícios, admissão e demissão, entre outras funções da área. SALARIO + VT + VA Experiência com Departamento Pessoal por mais de 2 anos. Tipo de vaga: Efetivo CLT Salário:...

Ser responsável pelas rotinas do departamento de pessoal (admissão, férias, rescisão, treinamento, fiscalização), executando todos os processos pertinentes, seguindo as normas da organização e das legislações vigentes, oferecendo clareza nas informações para todos os funcionários. Tipo de vaga: Temporário Duração do contrato: 9...

As atividades incluem atuar no processo de recrutamento e seleção de grande volume, colaborando na divulgação interna e externa de vagas, organização das entrevistas, dinâmicas de grupo e outras etapas inerentes ao processo. Além disso, o profissional deve apoiar nas ações relacionadas ao processo de Onboarding e Offboarding, acompanhar...

Para atuar na rotina de Folha de pagamento; Admissão; Cálculo de férias e Rescisão de contrato; Rotinas do eSocial, encargos e obrigações **Requisitos** Ensino Superior Completo ou Cursando Ciências Contábeis Ter experiência Comprovada em Departamento Pessoal ( min 6 meses) **Jornada de trabalho** A combinar Carga Horária: **Jornada de...

. 2500,00 Obrigatório conclusão do Ensino Superior em áreas relacionadas a Administração e Gestão de Recursos Humanos; Fundamental ter experiência na área operacional, pesquisa de clima e conferência de folha. Necessário ter experiência na gestão de demandas de Departamento Pessoal em colaboração com o escritório. Necessário possuir...

Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de **levar mais saúde para mais pessoas**. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, **junte-se a nós**! **Responsabilidades e atribuições** - Analisar e dar suporte no andamento dos fluxos de movimentação...

**Atividades**: Atuar em seleção de grande volume, propor e implementar programas, realizar pesquisas internas e apontar necessidades, realizar gestão dos indicadores de RH, auxiliar o departamento em suas necessidades, entre outras atividades. **Requisitos**: **Requisitos**: Ensino Superior ou Cursando em Psicologia e Cursos na área de Recursos...

. **Requisitos** Obrigatório conclusão do Ensino Superior em áreas relacionadas a Administração e Gestão de Recursos Humanos; Fundamental ter experiência na área operacional, pesquisa de clima e conferência de folha. Necessário ter experiência na gestão de demandas de Departamento Pessoal em colaboração com o escritório. Necessário possuir...