Analista de Recursos Humanos

Requisitos: Cursando Psicologia, Gestão de Recursos Humanos e áreas afins, a partir do 4° Semestre Bolsa Educacional: 800,00 Benefícios: Ajuda de custo R$ 150,00, alimentação na empresa, convênios com faculdades, cursos de idiomas, óticas e seguro de vida. Tipo de vaga: Meio período, Estágio / Trainee Duração do contrato: 12-12 meses Horas de...

**Requisitos**: Escolaridade Ensino superior completo. Necessária experiência comprovada em carteira. Excel intermediário. Atividades: Recrutamento e seleção. Análise e acompanhamento de indicadores (turnover, absenteísmo, pesquisa de clima). Entrevista de desligamento. Elaboração e execução de treinamentos. Gestão de folha de pagamentos,...

**Requisitos**: Não é necessário experiência na área. Graduação em andamento em RH ou Administração. Habilidade Atividades: Acompanhamento do ponto. Arquivo de documentos. Atendimento aos colaboradores. Participar do processo seletivo. BENEFÍCIOS: + Vale Transporte SALÁRIO: R$ 700.00 REGIME DE CONTRATAÇÃO: Estágio

**ATIVIDADES** - Calcular e conferir folha de pagamento; - Conferir e encerrar as obrigações acessórias E-social,SEFIP, DCTFWEB,GRRF e DIRF; - Orientar os colaboradores sobre a legislação trabalhista; - Acompanhar convenção coletiva de trabalho; **REQUISITOS NECESSÁRIOS** - Ensino superior em andamento em Administração, Ciências Contabéis,...

ATIVIDADES Calcular e conferir folha de pagamento; Conferir e encerrar as obrigações acessórias E-social,SEFIP, DCTFWEB,GRRF e DIRF; Orientar os colaboradores sobre a legislação trabalhista; Acompanhar convenção coletiva de trabalho;   REQUISITOS NECESSÁRIOS Ensino superior em andamento em Administração, Ciências Contabéis, Recursos Humanos...

Se você tem interesse em trabalhar na área de Gestão de Pessoas, aproveite essa oportunidade! O que você precisa ter? Ensino Superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins;Conhecimento em ferramentas de perfil comportamental (Sólides ou DISC);Experiência na área de Gestão de Pessoas, com foco em recrutamento e seleção e/ou...

**PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES**: Realizar lançamento e contabilização da folha de pagamento (remuneração, benefícios, descontos etc.); Realizar o planejamento, programação e cálculo de férias; Fazer cálculos de rescisão de contrato de trabalho e GRRF (multa FGTS); Analisar e acompanhar processo de requerimento de benefícios do INSS; Realizar os...

**ATIVIDADES** Orientar os colaboradores sobre a legislação trabalhista; Controle de acesso das catracas; Admissão; Auxiliar nas rotinas de férias e demissão; Suporte no fechamento da folha e dos impostos. **REQUISITOS NECESSÁRIOS** Ensino superior cursando em Administração, Ciências Contabéis ou Recursos Humanos; Conhecimento no sistema...

**Requisitos**: - Ensino superior completo ou cursando em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas afins; - Será um diferencial possuir vivência em Departamento Pessoal e noções de legislação trabalhista. **Benefícios**: Alimentação na empresa, plano de saúde, plano odontológico, vale cesta, vale transporte, seguro...

Realizar os processos relacionados aos subsistemas da área de Gente e Gestão (recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, avaliação de desempenho, endomarketing e comunicação interna); Acompanhar o período de experiência dos colaboradores, encaminhar informações de prazos para efetivação e avaliação aos gestores...

**Se você é um profissional dinâmico, comprometido, com foco em resultados, e possui um boa comunicação interpessoal. Você se encaixará perfeitamente nesta posição!** Buscamos um profissional, para garantir a realização de todos os processos logísticos. **Responsabilidades e atribuições** - Dar suporte ao supervisor para: distribuir as...

Temos vagas no DHO! Vem ser #PoliTEAM! Assistente de DHO (Modelo Híbrido) Missão do cargo: Agente de transformação, contribuindo com a satisfação das pessoas e a excelência por meios delas. **Responsabilidades**: - Desenvolver ações de endomarketing focadas em transformação cultural e estratégia; - Atuação em processos de marca empregadora,...