Analista de Remuneração e Benefícios

A área é responsável pelo processo de remuneração e benefícios das três plantas situadas no Brasil. Estamos em busca de um estagiário para se juntar à nossa equipe e colaborar no departamento de remuneração com foco em desenvolvimento de carreira. **Responsabilidades e atribuições** São responsabilidades desta posição: - Auxiliar na análise...

**Quem somos?** **TUPY -** Multinacional que desenvolve e produz componentes estruturais em ferro fundido de alta complexidade geométrica e metalúrgica, a Tupy tem soluções presentes nos mais diversos segmentos, como transporte de carga (em todos os modais), infraestrutura, agronegócio e geração de energia. Há mais de 80 anos, a Empresa promove o...

Responsabilidades: - Realizar pesquisas salariais; - Implementar e atualizar descrições de cargos; - Identificar estratégias de remuneração variável; - Analisar viabilidade de contratação de novos benefícios; - Estruturar gestão de performance, plano de sucessão e meritocracia; - Criação, revisão e monitoramento de tabela salarial e...

Responsabilidades:- Realizar pesquisas salariais; - Implementar e atualizar descrições de cargos;- Identificar estratégias de remuneração variável;- Analisar viabilidade de contratação de novos benefícios;- Estruturar gestão de performance, plano de sucessão e meritocracia;- Criação, revisão e monitoramento de tabela salarial e estrutura de...

🔹 Responsabilidades:- Realizar pesquisas salariais; - Implementar e atualizar descrições de cargos;- Identificar estratégias de remuneração variável;- Analisar viabilidade de contratação de novos benefícios;- Estruturar gestão de performance, plano de sucessão e meritocracia;- Criação, revisão e monitoramento de tabela salarial e estrutura...

Quer fazer parte da Bash Technology? Essa é a sua oportunidade! Insaciedade é um dos nossos valores e aqui você poderá aprender e se desenvolver todos os dias com um time de profissionais extremamente dedicados! Se você se identifica com os pontos abaixo essa vaga é pra você. Não perca tempo e venha ser nosso novo Basher! **Responsabilidades e...

**Responsabilidades**: - Realizar estudos e análises para definir estratégias de remuneração - Elaborar e atualizar tabelas de cargos e salários - Acompanhar as práticas de mercado e benchmarking salarial - Avaliar o desempenho dos planos de remuneração existentes **Requisitos**: - Graduação em Administração, Recursos Humanos, Economia ou...

🔹 Responsabilidades: Realizar pesquisas salariais; Implementar e atualizar descrições de cargos; Identificar estratégias de remuneração variável;

🔹 Responsabilidades: - Realizar pesquisas salariais; - Implementar e atualizar descrições de cargos; - Identificar estratégias de remuneração variável; - Analisar viabilidade de contratação de novos benefícios; - Estruturar gestão de performance, plano de sucessão e meritocracia; - Criação, revisão e monitoramento de tabela salarial e...

Responsabilidades ;Realizar estudos e análises para definir estratégias de remuneração ;Elaborar e atualizar tabelas de cargos e salários ;Acompanhar as práticas de mercado e benchmarking salarial ;Avaliar o desempenho dos planos de remuneração existentesRequisitos ;Graduação em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas relacionadas...

Responsabilidades e atribuições: Apuração e cálculo das comissões, premiações e campanhas; Conferência das apurações efetuadas, de acordo com normas e políticas vigentes, para garantir a aplicação correta das regras, metas e cálculos (fórmulas), cumprindo os prazos estabelecidos mensalmente; Manter relacionamento com os parceiros de...

Ensino Superior Completo em Ciências Contábeis, Financeiro, Administração e/ou áreas afins;Conhecimento na área de remuneração, pagamento de comissões e/ou financeiro. Excel intermediário a avançado;Boa redação e escrita;Interpretação de texto;Pacote office avançado;Rotinas financeiras;Matemática financeira. Diferencial: Pós-graduação...

**Requisitos**: - Cursando superior em áreas afins como Administração, Economia, Contabilidade ou Recursos Humanos. - Conhecimento em folha de pagamento. - Familiaridade com sistemas, preferencialmente o Sênior. - Disponibilidade para viagens ocasionais para outras unidades em SC. - Excel intermediário (Tabela Dinâmica,...

GRUPO ORBENK CONTRATA: Analista de Cargos e Salários - **Responsabilidades**: - Criação, revisão e monitoramento de tabela salarial e estrutura de cargos das áreas; - Realizar pesquisas salariais; - Identificar estratégias de remuneração variável; - Implementar e atualizar descrições de cargos; - Analisar viabilidade de contratação de novos...

**Vaga - Analista administrativo de logística** **Sobre a empresa**: Empresa com mais de 40 anos no mercado de transporte rodoviário nacional com segurança e pontualidade. O maior compromisso da empresa é atender de melhor forma as necessidades de seus clientes, com uma moderna frota de veículos e com uma equipe de funcionários qualificados. **Perfil...

Responsabilidades ;Gerenciar toda a administração dos benefícios oferecidos aos colaboradores ;Acompanhar a elaboração de políticas de benefícios ;Realizar análises de custos e tendências do mercado ;Garantir a integração dos sistemas de benefícios com os sistemas de RHRequisitos ;Experiência prévia na área de benefícios ;Conhecimento da...

Oportunidade para analista de implantação para empresa de tecnologia em Joinville-SC. Atuação híbrida, com remuneração que pode chegar a R$6.000,00, conforme senioridade. Requisitos: experiência na área de controladoria e orçamentos. Tipo de vaga: Efetivo CLT Salário: Até R$6.000,00 por mês **Benefícios**: - Assistência médica -...

**Nível**: Analista **Cursos de**: Bacharel em Engenharia de Produção **Escolaridade**: Graduação - Cursando **Tipo de contrato**: CLT **Jornada de trabalho**: HORÁRIO08:00hs as 18:00Hs de Segunda a Sexta-feira **Responsabilidades e Experiências desejáveis**: ANALISTA DE QUALIDADE Águas Belas - São José dos Pinhais/PR Empresa do segmento de...

**Analista de Remuneração (People Analytics)** **Responsabilidades e atribuições** - Desenvolver e implementar estratégias de remuneração. - Apoiar na construção e manutenção de cargos & salários, faixas, descrições de cargo, fluxos, políticas e planos de ação; - Realizar pesquisas de mercado para garantir que os pacotes de remuneração...

Grupo Orbenk contrata: Analista de RH - Inteligência Operacional **Responsabilidades**: Gerenciar o ponto eletrônico ou manual, garantindo sua correta apuração e controle; Fornecer suporte e orientação aos funcionários em questões relacionadas a benefícios, remuneração, afastamento previdenciário, controle de jornada e legislação trabalhista,...