Designer Editorial

**Nível**: Analista

**Cursos de**: Design,Publicidade e Propaganda,Relações Públicas, Jornalismo

**Escolaridade**: Graduação - Completo

**Jornada de trabalho**: Hibrido (Inicialmente o colaborador estará presencial (para fase deonboarding e adaptação), pelo menos 3x na semana de 09h às 18h, podendo haverredução dessa necessidade.)
Disponibilidade para home-office

**Responsabilidades e Experiências desejáveis**:
O designer editorial é responsável por criar layouts visuais atraentes e funcionais para
publicações impressas e digitais, como revistas, jornais, livros, brochuras, boletins
informativos, sites e aplicativos. Eles trabalham em colaboração com redatores, editores e
outros membros da equipe para garantir que o conteúdo seja apresentado de forma eficaz e atraente ao público-alvo.

**Requisitos**:
**1. Experiência em Design**: Experiência prévia como designer editorial ou em campo
relacionado é desejada.

**2. Habilidades de Design Gráfico**: Fortes habilidades em software de design gráfico, como
Adobe InDesign, Adobe Photoshop. Adobe Illustrator, PowerPoint.

**3. Criatividade**: Capacidade de pensar criativamente e propor soluções de design
inovadoras.

**4. Colaboração**: Boas habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.

**5. Tratamento e manipulação de imagens**: ter habilidade em tratamento de fotos e
manipulação de ilustração.

**6. Design de aula/slides**: Ter habilidade para editorar aulas em powerpoint (nível
básico/médio)

**7. Conhecimento Técnico**: Compreensão das especificações técnicas para diferentes
mídias, como resolução de impressão, formatos de arquivo e requisitos da web.

**8. Portfólio**: Um portfólio que demonstre habilidades de design editorial é geralmente
exigido.

**9. Conhecimento de Práticas de Publicação**: Familiaridade com os processos de
produção editorial e conhecimento de design responsivo é uma vantagem.

**Responsabilidades**:
**1. Design de Layout**: Criar layouts de página atraentes e funcionais para publicações
impressas e digitais, garantindo que o conteúdo seja organizado de maneira clara e
visualmente atraente.

**2. Seleção de Tipografia**: Usar fontes e elementos apropriados para o conteúdo e garantir
a legibilidade com base no branding pré-determinado.

**3. Escolha de Cores**: Selecionar esquemas de cores apropriados e harmoniosos para
complementar o conteúdo e a marca com base no branding pré-determinado.

**4. Seleção de Imagens**: Escolher e editar imagens, ilustrações e gráficos que enriqueçam
- conteúdo e se integrem ao design.

**5. Trabalho com Redatores**: Colaborar com redatores e editores para integrar texto e
elementos visuais de maneira coesa.

**6. Adaptação Multiplataforma**: Garantir que os layouts funcionem bem em diferentes
mídias, como impressão, web e dispositivos móveis.

**7. Cumprimento de Prazos**: Cumprir prazos de produção e entrega de projetos.

**8. Revisão e Aprovação**: Fazer revisões e ajustes conforme necessário com base no
feedback da equipe e dos clientes.

**9. Tendências de Design**: Manter-se atualizado com as tendências de design e inovações
tecnológicas relevantes.

**10. Ferramentas de IA**: Conhecer os mecanismos básicos de uso de ferramentas de IA
para adaptação e construção de textos, resumos, e-book, gráficos e mapas mentais.

Somos uma empresa que foca na educação médica continuada e no desenvolvimento de info produtos e comunidades médicas. Nossa sede está localizada no setor hospitalar sul em Brasília-DF. Temos como ideal oferecer conhecimento qualificado para mudar a jornada de médicos e, consequentemente, de pacientes.

Analista

1 ano