Analista de Recursos Humanos

O Analista de Recursos Humanos é o profissional responsável por analisar, implantar e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos internos ou externos. Um Analista de Recursos Humanos analisa os casos de alterações de cargos, promoções, transferências, demissões e outros tipos de movimentação...

**Nível**: Analista **Cursos de**: Gestão de RH,Gestão de Recursos Humanos,Tecnogia em Recursos Humanos,Psicologia **Escolaridade**: Graduação - Completo **Tipo de contrato**: PJ **Jornada de trabalho**: 100% remoto, horário flexível. Disponibilidade para home-office **Responsabilidades e Experiências desejáveis**: **RAMO DE...

136232- Analista de RH Estratégico Recrutamento e Seleção; - Controle e Tratativa de Ponto Formação em Administração ou Recursos Humanos; Possuir experiência na função; Domínio do pacote Office e em ferramentas de RH. Perfil analítico; - Pro atividade e autonomia para lidar colaboradores e líderes; Organização, bom senso e empatia completam o...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: Rio de Janeiro, RJRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralCuida de todos os processos envolvidos na administração dos colaboradores da empresa, trabalhando junto com os auxiliares e assistentes de...

**Empresa**: Confidencial **Salário da vaga de emprego de Analista de Recursos Humanos**: A combinar **Cidade/Estado**: Duque de Caxias / RJ **Descrição da vaga de Analista de Recursos Humanos**:

Atividades:*Atuar com Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento;*Participar como preposto nos processos trabalhistas;*Acompanhar e participar das atividades de Administração de Pessoal;*Atendimento aos colaboradores;*Entre outras atividades da função.Requisitos:*Experiência com gestão de pessoas e/ou área de RH;*Conhecimento em Excel e...

Cód. da vaga: 4997 **Analista de Recursos Humanos I em Macaé - RJ**: Publicado hoje O profissional irá atuar com demandas de alto volume de recrutamento e seleção em grande volume, apoio na admissão processos de beneficios. **Cargo**:Analista de Recursos Humanos I **Tipo de Contrato**:Temporário **Área profissional**:Administração de...

Analista de Recursos Humanos Local: Rio de Janeiro Salário: R$ 3.800,00 Benefícios : Refeitório interno (café, almoço e lanche) sem desconto + VT ... após 90 dias (Assistência médica ambulatorial e Assistência odontologia opcional ). Principais atividade: • Desenvolver e ministrar programas de treinamento para melhorar a capacitação dos...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: Campos do Jordão, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralRenomada empresa no setor de engarrafamento de água mineral, contrata Analista de Recursos Humanos, para atuar com atividades de...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: Rio de Janeiro, RJRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralCuida de todos os processos envolvidos na administração dos colaboradores da empresa, trabalhando junto com os auxiliares e assistentes de...

ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS Experiência acima de 6 meses Formação em Superior RH Experiência com Excel avançado. Diferencial com licitações - empresa direcionada a esta modalidaqde Irar executar o serviços de departamento pessoal, elaboração de recibos e controles de cartão pontoe folhas de pagamentos. Preparação de documentos para...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: AnalistaLugar de trabalho: Campos do Jordão, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralRenomada empresa no setor de engarrafamento de água mineral, contrata Analista de Recursos Humanos, para atuar com atividades de...

Analista de Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento Executar atividades de treinamento de pessoal, desenvolver e implementar programas de treinamento, educação e desenvolvimento profissional dos colaboradores, acompanhar e avaliar o resultado dos programas de treinamento através de indicadores, conduzir programas de treinamento, Integração de...

**Descrição do Cargo / Responsabilidades**: - Rotinas de departamento pessoal - Demissão e admissão de funcionários - Pagamentos e benefícios - Auxiliar nas rotinas administrativas - Mediação entre os funcionários e a empresa **Experiências Requeridas**: - Experiência na função - Conhecimento do sistema Alterdata - Ensino médio completo -...

Regime de contratação como MEI RH generalista (foco em Recrutamento e Seleção) Responsável por alinhar vagas, divulgar vagas, triar currículos, realizar entrevistas, aplicar e corrigir testes psicológicos. Auxiliar em demandas relacionadas ao Departamento Pessoal como ajuste de ponto e desligamento (rescisão de contratos) Gostar de trabalhar em...

ANALISTA DE RH Experiência obrigatória: Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência. - Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios, e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED); - Efetuar homologações...

**Analista Recursos Humanos (Remuneração)**: Revisar e auxiliar o gestor na descrição/estrutura dos cargos da empresa; Estudos e simulações de alterações salariais; Acompanhar o quadro de vagas e aprovações; Apoiar os gestores na gestão do seu quadro de pessoal; Elaboração de relatórios diversos. Experiência necessária: Ensino superior...

RH generalista (foco em Recrutamento e Seleção) Responsável por alinhar vagas, divulgar vagas, triar currículos, realizar entrevistas, aplicar e corrigir testes psicológicos. Auxiliar em demandas relacionadas ao Departamento Pessoal como ajuste de ponto e desligamento (rescisão de contratos) Gostar de trabalhar em equipe; Ser pró...

Descrição: - Graduação em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas correlatas. (mínimos deve estar cursando) - Pacote Office - Experiência comprovada em recursos humanos oriundo de supermercados; - Ter atuados em todos os subsistemas de recursos humanos; - Criação de planilhas eletrônicas, a fim de garantir que os lideres com...

ANALISTA DE RH Experiência obrigatória:Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência.- Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios,e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED);- Efetuar homologações...