Gerente de Recursos Humanos Sênior

Buscamos um profissional para integrar a equipe de uma empresa consolidada e de grande porte, atuando de forma presencial em Santo Antônio de Pádua/RJ. Principais responsabilidades incluem o gerenciamento de Avaliação de Desempenho, indicadores, relações trabalhistas e sindicais, além da administração da folha de pagamento utilizando o sistema ADP....

Buscamos um profissional para integrar a equipe de uma empresa consolidada e de grande porte, atuando de forma presencial em Santo Antônio de Pádua/RJ. Principais responsabilidades incluem o gerenciamento de Avaliação de Desempenho, indicadores, relações trabalhistas e sindicais, além da administração da folha de pagamento utilizando o sistema ADP....

Buscamos um profissional para integrar a equipe de uma empresa consolidada e de grande porte, atuando de forma presencial em Santo Antônio de Pádua/RJ. Principais responsabilidades incluem o gerenciamento de Avaliação de Desempenho, indicadores, relações trabalhistas e sindicais, além da administração da folha de pagamento utilizando o sistema ADP....

Buscamos um profissional para integrar a equipe de uma empresa consolidada e de grande porte, atuando de forma presencial em Santo Antônio de Pádua/RJ. Principais responsabilidades incluem o gerenciamento de Avaliação de Desempenho, indicadores, relações trabalhistas e sindicais, além da administração da folha de pagamento utilizando o sistema ADP....

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação. **Beneficios**: **Formação Acadêmica**: Não informado **Experiência**: **Salário**: A combinar **Cargo**: Gerente de recursos humanos **Empresa**: RSM BRASIL BPO S/S 223-2 - Sociedade Simples Pura **Ramo**: Contabilidade...

Quer fazer parte da **Grupo Enerva**? Somos uma empresa que carregamos as palavras **expertise**, **inovação** e **paixão** no nosso DNA. Se você também tem essa característica e quer fazer a diferença no mercado, venha fazer parte do nosso time! Como **Pessoa Gerente de Recursos Humanos**, sua missão será: - Liderar o time de Recursos Humanos e...

Buscamos gente que compartilhe dos nossos valores, que zele pela simplicidade, respeito, ética e transparência. Que tenha prazer em servir, com qualidade e sustentabilidade. Valorizamos a diversidade, estimulamos o trabalho em equipe visando o aprendizado e compartilhamento de conhecimento, estimulando o crescimento do grupo, aqui sua opinião é muito...

**Beneficios**: A Combinar; **Formação Acadêmica**: Ensino superior completo. **Experiência**: Experiência como gerente de marketing. **Salário**: 8000 **Cargo**: Gerente de marketing **Empresa**: Heach Recursos Humanos Atua com recursos humanos. **Ramo**: Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EG) **Regime de trabalho**: Efetivo...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: EstagiárioNúmero de vagas: 2Lugar de trabalho: Rio de Janeiro, RJRegime de contratação de tipo EstágioJornada Parcial manhãsPrincipais atividade a serem desenvolvidas: Arquivos de documentos diversos Controle de ponto; Inserção de dados no...

**Nível**: Assistente **Cursos de**: Administração e gestão de Recursos Humanos,Bacharel em Psicologia,Bacharel e Licenciatura em Psicologia,Bacharel em Psicologia,Bacharel psicologia,Bacharelado Psicologia,Bacharelado e Licenciatura em Psicologia,Bacharelado em Psicologia,Barachel em psicologia,CST Em Gestão de Recursos Humanos.,CST Gestão de...

Uma função generalista que suporta várias áreas de RH, incluindo Folha de Pagamento, Recrutamento e Seleção, Benefícios e Relações com Funcionários. Gerente de Recursos Humanos Junior1Seguro de vida, plano de saúde, Refeição no local, VA 680,00/mês, combustível 400,00/mês, folga aniversário. **Requisitos: Idiomas**: - Inglês -...

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: EstagiárioNúmero de vagas: 2Lugar de trabalho: Rio de Janeiro, RJRegime de contratação de tipo EstágioJornada Parcial manhãsPrincipais atividade a serem desenvolvidas: Arquivos de documentos diversos Controle de ponto; Inserção de dados no...

**Descrição**: Profissional generalista para gerenciar rotinas da área de Recursos Humanos e da área de Departamento Pessoal. Atividades: - Estruturar os processos e a área de pessoas (contratação, remuneração, performance, desenvolvimento, clima, cultura etc) - Fazer a gestão da área de departamento pessoal; - Realizar gestão de pessoas; -...

ANALISTA DE RH Experiência obrigatória: Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência. - Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios, e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED); - Efetuar homologações...

**Contratação**: CLT **Descrição da Vaga**: - Focada em vendas, fechamento de pacotes e criativa para elaboração de estratégias para captação de clientes novos. **Requisitos**: - Habilidade em gerenciar pessoas, ser experiente, madura, centrada, proativa e focada. - imprescindível possuir experiência com a área estética. **Local**:Ipanema -...

Atividades : - Auxiliar na divulgação de vagas; - Auxiliar na triagem de currículos; - Auxiliar nos processos seletivos; - Auxiliar na organização de eventos e confraternizações;. - Auxiliar em integrações e contato com colaboradores; - Auxiliar no processo de admissão. - Auxiliar em Todo Processo Administrativo Qualificações Cursando ADM ou...

ANALISTA DE RH Experiência obrigatória:Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência.- Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios,e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED);- Efetuar homologações...

ANALISTA DE RH Experiência obrigatória:Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência.- Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios, e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED);- Efetuar homologações junto...

Apoio a todos os processos de Recursos Humanos. **Responsabilidades e atribuições** - Manter as planilhas de controle atualizadas, para que haja gestão sobre os indicadores, demandas, prazos e processos da área Recursos Humanos; - Apoiar nos projetos de relevância e de melhoria para a área de Recursos Humanos; **Requisitos e qualificações** -...

ANALISTA DE RHExperiência obrigatória: Ter trabalhado em Departamento Pessoal, com mais de 5 anos de experiência. - Realizar e acompanhar rotinas do departamento pessoal (folhas de pagamento. admissional. demissional. rescisão contratual, ponto eletrônico. convênios e benefícios,e-social. RAIS. DIRF. SEFIP. GRRF e CAGED);- Efetuar homologações...